康體經理崗位職責

康體部經理1.全面負責康體部的經營和管理,熟悉spa運營管理,保證部門各項娛樂設施及各項管理工作的協調發展運轉;

2.做好各設施項目主管、領班工作的考核,適時指導工作,調動各級人員的積極性;

3.根據市場和客人需求變化,研究并提出調整各設施項目的經營方式、營業時間、產品和收費標準等管理方案;

4.配合酒店的銷售活動,配合有關部門的組織泳池邊飲料、食品銷售、網球、乒乓球比賽等銷售活動,適應客人消費需求變化,提高設施利用率和銷售水平;

5.做好康體部和酒店各部門的協調配合,完成分管副總經理交辦的其他工作任務。1.全面負責康體部的經營和管理,熟悉spa運營管理,保證部門各項娛樂設施及各項管理工作的協調發展運轉;

2.做好各設施項目主管、領班工作的考核,適時指導工作,調動各級人員的積極性;

3.根據市場和客人需求變化,研究并提出調整各設施項目的經營方式、營業時間、產品和收費標準等管理方案;

4.配合酒店的銷售活動,配合有關部門的組織泳池邊飲料、食品銷售、網球、乒乓球比賽等銷售活動,適應客人消費需求變化,提高設施利用率和銷售水平;

5.做好康體部和酒店各部門的協調配合,完成分管副總經理交辦的其他工作任務。

康體經理崗位

篇2:物業康體部經理崗位職責與職位說明

2.48康體部經理

2.48.1崗位職責

a)管理所轄康體活動場所和服務人員。

b)保證運動場所正常使用和養護,協調運動場所設備的維修事宜。

c)負責培訓指導服務員的服務水平。

d)監督服務流程,保證服務水平,現場協調解決客戶投訴事宜。

e)負責服務員的考勤、人事考核等工作。

f)提出贏利性活動建議。

g)控制管理成本,做好增收節支工作。

h)完成領導交辦的其他工作。

2.48.2職位說明

a)年齡50歲以下,身體健康;

b)大專以上學歷,酒店類專業,從事酒店管理行業三年以上;

c)專業管理經驗強,具有一定組織協調能力。

d)工作負責范圍:負責康體娛樂服務管理監督工作。