QA質管崗位職責任職要求
QA質管崗位職責
研發,藥物警戒,管理,檢測,分析,倉管,質管QA等……國內領先科技,生物科技集團公司,主要致力于研發、生產和銷售全新癌癥靶向藥物的生物技術公司。現招生物,醫藥,化學,臨床工程等醫學相關的專業,應屆畢業生也可。32歲以下。985,211學歷。國內領先科技,生物科技集團公司,主要致力于研發、生產和銷售全新癌癥靶向藥物的生物技術公司。現招生物,醫藥,化學,臨床工程等醫學相關的專業,應屆畢業生也可。32歲以下。985,211學歷。
QA質管崗位
篇2:品質管理專員崗位職責(8篇)
品質管理專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協助編制本公司質量手冊、質量計劃、程序文件和質量體系運作監督、檢查工作;
2、負責監督所管轄區域的現場品質,提出整改方案并跟蹤落實情況;
3、協助客服部經理做好客戶滿意度提升方案,并監督執行;
4、負責定期或不定期地組織對體系文件進行評審、修改;
5、負責公司質量意識培訓工作的組織實施;
6、對重大管理事件進行案例分析,并組織實施培訓工作;
7、根據作業指導書檢查各項目、各部門的服務標準、服務質量、工作質量,并形成書面記錄,每周出具相應的品質檢查報告;
8、根據公司要求,完成領導交辦的其他事務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,物業管理從業經驗五年以上;同等職位工作經驗兩年以上;
2、熟練應用office辦公軟件操作、掌握物業管理法律法規、物業管理條例等;
3、有較強的組織能力、計劃執行及溝通協調能力;
4、有內審員資格者優先。
工作地址:無錫市濱湖區繡溪路55號旭天軟件園
品質管理專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1.接受內部投訴,處理并安排專委會會議;2.處理外部客戶投訴;3.對于問題線索進行外呼,作電話調查,核實到真實情況并進行記錄;4.維護對外平臺,對于網絡投訴及時跟進;5.按時按質完成進度控制報告;6.收集進度控制過程中的反饋意見,協助部門完善進度控制制度;7.完成直屬上級安排的其他事務性工作。任職要求:1.大專及以上學歷,熟練office辦公軟件,有客服經驗者優先;2.工作細致、認真、嚴謹、有一定的抗壓能力;3.普通話標準、口齒清楚、聲音甜美,優秀的語言表達能力和溝通能力4.較強的應變能力、協調能力,能獨立處理緊急問題;5.有良好的服務意識,工作積極主動。品質管理專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1、能夠獨立完成品管專員工作,對開發過程和測試過程的交付成果物組織評審,并對交付物進行檢查。2、能夠在客戶現場擔當QA組組長一職。3、有金融類技術工作經驗,如測試、開發等工作經驗4、從事過相關管理工作者,優先考慮。任職要求:1、熟練操作office2、熟悉數據庫和軟件開發過程3、熟悉CMMI、iso9001、4、熟悉項目管理(PMP)相關知識5、曾有過質量管理方面的經驗,或QA方面的工作經驗品質管理專員(崗位職責)
職位描述
工作內容:
1-監督檢查售前,售中,售后服務貸號。
2-監督檢查各項工作流程的執行情況。
3-員工的合規情況。
4-考核工作標準的完成情況。
任職資格:
1-工作態度端正,認真負責,責任心強。
2-有過管理或行政崗位工作經驗。
3-有過二手房管理工作經驗1-2年者優先。
品質管理專員(崗位職責)
職位描述
1.全面品管控制。
(1)制定檢驗標準、規定,確定質量標準
(2)確定產品、物料品質檢測標準。
2.品質檢驗。
(1)了解各種類型的檢驗并靈活運用。
(2)實施來料檢驗。
(3)實施并監控過程檢驗。
(4)實施關監控最終檢驗。
(5)作好檢驗記錄和日報表。
(6)作好檢驗分析。
(7)對不合格品進行有效控制。
6.質量分析與改善。
(1)運用QC手法進行質量分析。
(2)提出改善辦法并追蹤改善效果。
7.質量體系運作。
(1)ISO9000質量體系運作。
(2)6Sigma應用。
硬行條件,必須是農業大學畢業的。能適應上夜班以上條件不符者,請慎投簡歷。
品質管理專員(崗位職責)
職位描述
(一)、崗位職責:
1、主持質量管理的全面工作,并對質量管理的各項工作結果負責
2、制定產品質量檢驗標準,對公司采購品和產品質量控制負責,對批量責任事故負責
3、審查產品設計、工藝的科學性、合理性
4、組織實施質量統計,對統計數據的真實性、可靠性負責
5、有對各類產品質量事故進行調查,分析和提出處理意見權
6、定期通報各有關部門質量檢查結果,對存在的質量問題制訂糾正和預防措施并組織實施
7、有權制止不符合工藝規定和要求的生產行為
(二)、工作內容:
1、收集、貫徹執行各級質量檢驗、監督法規,并對實施情況進行跟蹤與監督
2、組織、建立實施質量體系并保證體系的有效運行
3、質量管理工作的持續改進
4、組織制定產品質量檢驗標準,并組織實施
5、依據用戶反饋質量信息、售后索賠原因分析提出整改措施,并對實施情況跟蹤
6、每月召集一次質量例會,就上個月公司的質量問題進行通報、分析,提出糾正整改措施,并做好會議記錄
7、公司采購件的入廠檢驗,生產過程的過程控制,產品的出廠檢驗及相關記錄的控制
8、組織工藝紀律檢查、保證工藝紀律的執行
9、對原材料、包裝物、半成品、產成品的質量判定及行使質量否決
10、質量事故的分析和處理
11、審查新產品設計、工藝的科學、合理性,負責產品的質量改進工作
12、認真做好本部門質量統計工作,及時報送各類統計報表,并對統計數據的及時與真實性負責,為領導及有關部門提供準確可靠的質量信息
13、積極參加各類培訓,不斷提高自身素質
14、積極完成領導及會議安排的其他工作任務
福利待遇:
1、廣闊的晉升空間
2、良好的薪資待遇
3、提供早中晚三餐以及住宿
4、和諧的人文環境,不斷完善的培訓機制
3、
品質管理專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、協助品質部經理做好物業公司品質管理工作,提升整個物業公司管理服務水平;
2、負責監督所管轄區域的現場品質,提出整改方案并跟蹤落實情況;
3、監督各項目客服投訴處理情況、制定品質管理部日常周報、月報;
4、協助品質管理部經理做好客戶滿意度提升方案,并監督執行;
5、領導交辦的其他事項。
任職要求:薪資面議。要求對品質管理有一定的了解
品質管理專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.負責所有原輔料、包材、半成品的進廠檢驗工作,填寫報告單并及時分發送達相關部門;
2.協助解決品質管理體系運行中出現的問題,對品質異常進行調查、分析、處理、跟蹤;
3.負責監督車間生產標準、流程落實,熟悉產品生產監督及成品檢驗;
4.負責代加工廠生產過程品質控制;
5.協助上級領導完成品控流程梳理;
6.對不合格原料,輔料進出標識隔離。
具體要求:
1.崗位學歷不限,但必須是農業大學的。食品相關專業優先,會最實驗更好;
2.有責任心,工作認真嚴謹;
3.能夠吃苦耐勞,有學習精神;
4.一周休息一天,提供食宿;
5.轉正后購買社保。
篇3:物業管理公司品質管理檢驗工作規程
物業管理公司品質管理及檢驗規程
1.0目的:
完善公司內部品質管理,建立、實施有效的品質管理監督檢驗規程。
2.0適用范圍:本公司品質管理工作。
3.0考核規則:
3.1各部門自我檢查,自我監督,分級管理、逐級考核的原則:
3.2綜合事務部設品質管理員,經管理者代表授權對各崗位員工進行督導,其檢查結果經綜合事務部部長處理,并逐級反饋。
3.3各部門負責人對本部門職員進行督查。
3.4品質管理員對各部門進行督導,負責員工臺帳的建立、記錄、統計,并將結果予以公布。
3.5權責對等,責任連帶的原則:各崗位員工對自己崗位的工作負責,部長對員工的違紀過失負連帶責任。
4.0考核頻次:
4.1各部門按管理體系文件的要求,接受品質管理員的監督檢查,根據本部門體系文件及《員工考核評分細則》對其下屬員工進行監督與考核;根據《分包合同》及相關檢驗標準,對分包方進行日常監督與考核。
4.2綜合事務部負責對各部門進行日常隨時檢查。
4.3綜合事務部每月綜合檢查不少于1次。
5.0權重:
5.1在整個督查過程中對各級職員的檢查扣分均以《員工考核評分細則》中的扣分標準為標準。
5.2逐級扣分權重:
各部門負責人在檢查中發現員工同一過失(指《員工考核評分細則》中同一條款),在標準分的基礎上按1:1.5的遞增比例進行扣分。
5.3累積扣分權重:
5.3.1員工在當月檢查中,相同的過失不得超過3次,全年累積相同過失不得超過6次,否則超過的次數按標準分的3倍扣分。
6.0違規臺帳
6.1品質管理員根據整改通知單,負責每月《員工臺帳》的建立及管理。
6.2整改通知單一式二聯,一聯交責任人,一聯交綜合事務部存檔。
6.3已設品質管理員的管理處每月5日前將上月所有違規情況填入《員工臺帳》提交公司綜合事務部。
7.0本規程考核標準依據《員工考核評分細則》。
8.0支持性工具
《員工考核評分細則》
《整改通知單》
《員工臺帳》
編制:審核:批準:日期: