在商場團購部經理的領導下,負責發展以公司名義在歐尚購物的團體購買業務,包括發展公司客戶、接待客戶、定期拜訪客戶、接受客戶咨詢等等為商場尋找和培養團購和大宗消費顧客,了解和反饋他們的需要。會簡單操作電腦。

職位要求:30歲以下,本地戶籍,中專及以上學歷,有超市工作經驗或銷售經驗,外表大方整潔,口齒伶俐,表達能力強,具備良好應變能力及獨立處理問題的能力.

篇2:商場團購管理辦法6

商場團購管理辦法6

一、職責

1、客服部:負責大宗團購新客戶的組織開發,老客戶維護跟蹤。

2、商管部:負責接待店內團購客戶,并組織落實團購商品的出貨跟進工作。

二、團購洽談

1、了解團購購貨需求。2、提供商場團購優惠方案。

①按團購需求內容洽談。

②團購返點可根據購貨需求及購貨商戶實力進行分類洽談。

A將現金兌換成消費券(消費券可視同現金任意使用)。

B直接折讓(成批購貨)。

C節假日的特別饋贈(團購后的優惠政策)。

D團購會員制(制定卡別的折讓額、固定折扣金額)。

2、與洽談商戶確定團購方案、鑒定與團購商戶的購買協議。

三、協調團購商戶與商場的方案差異

1、優惠返點額的增加。

2、團購累積返點。

3、為團購商戶特別制定的優惠附加方案。

四、團購推廣

通過制定團購商戶的購貨優惠方案的具體內容,推出以下團購推廣方案。

1、根據團購商戶的經濟實力及工作性質進行分類推廣。

2、業務人員登門推廣。

①節假日的交易(成交)推廣。

②日常的宣傳性推廣。

③報紙及DM推廣方案。

④按月、季、年郵寄本商場的集團購買優惠方案。

3、間接推廣

①通過親友的間接宣傳進行推廣。

②通過相關部門與外界商戶的業務往來過程中進行宣傳。

五、團購返點處理

1、將現金兌換成消費券

①消費券可視同現金任意使用。

②可參加商場各類促銷活動。

③可享受積分返利。

2、直接折讓

3、節假日的特別饋贈

①購物送禮品。

②根據集團購買金額贈會員卡。

六、團購會員卡制

在規定購物金額基礎上,固定卡別折讓額。

七、優惠返點的附加方案

1、團購累積到一定金額可增加返點額。

2、根據團購商戶的購貨內容可特別饋贈。

3、團購交易后的團購商戶個人優惠。

八、集團購買建檔

1、由團購人增寫“團購檔案卡”。

2、將“團購檔案卡”分類編號。

3、按編號將“團購檔案卡”內容錄入到公司團購檔案中,進行存檔。

九、團購操作管理規定

1、不得進行虛假團購業務。

2、對團購優惠方案的制定要細致完善。

3、不得有損害商場利益及形象行為。

4、在團購購物中不得徇私舞敝。

5、不得宣傳虛假的團購方案。

6、業務人員要遵守崗位職責規范。

7、業務人員登門推廣時,不可強制宣傳,影響公司形象。

8、錄入人員錄入資料要詳細、具體、準確。

9、在分類推廣時不可有偏見思想。

10、要認真做好團購的售后服務。

篇3:團購銷售崗位職責(4篇)

團購銷售(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責與各汽車4S店進行合作洽談;

2、負責團購人員的通知、汽車團購的組織;

3、負責開團情況的文字匯報、信息表傳輸、潛在客戶的跟進、后期回款的跟進;

4、負責市場分析,提出拓展建議。

職位要求:

1、有良好的交際能力和談判說服能力;

2、吃苦耐勞,有強烈的上進心;

3、儀表端莊,待人接物大方得體;

4、有駕照者優先。

團購銷售(崗位職責)

職位描述

因公司業務(旅游,紅酒,有機食品)發展需求,招募海量外勤,外勤主任若干名,要求如下:

一、年齡要求35歲以下,身體健康,會說普通話、口齒伶俐,戶籍本地人優先。二、有良好的組織、溝通和協調能力,有主見、有較強的團隊精神。

三、高中以上學歷,無工作經驗要求;只要是有上進心,熱愛銷售工作的伙伴,不會的可以學,公司會定期組織培訓。

四、踏實肯干,適應節假日加班;服從管理,聽從公司一切工作安排。待遇:各項相關業務均有不等提成,計件提成。(一個有責任心的人,不管在哪里都會有自己一片天地。總有你展示自我的平臺,在這里你可以不斷的鍛煉自我,優秀自我,不斷的突破自我,很期待下一個相遇的伙伴就是你)挑戰高薪,能吃苦敬業,有上進心,責任心,好學心的優先

團購銷售(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、鑒別、開發本地特色服務,如餐飲及其他消費類生活服務等

2、為客戶提供網絡團購合作,不斷了解客戶服務的賣點,及滿足其推廣需求

3、根據客戶需求制定網絡營銷方案,與商家進行推廣談判并達成合作

4、參與合同的談判與簽訂

5、售后服務的維護

任職資格:

任職資格:

1.大專以上學歷;

2.形象好,氣質佳;

3.思維邏輯好,應變能力強;

4.能吃苦,心態積極向上;

5.熟悉本地地理位置;

6.有本地餐飲和休閑娛樂類客戶資源者優先考慮;

我們的優勢:

1、整個團購行業的領頭羊,商家拒絕率低,業務上手快;

2、公司提供系統的持續的培訓,員工成長速度快;

3、收入高,簽約商家后只要做好客情維護,每月的業績和收入都是翻翻的;

4、氛圍輕松愉快,都是8090后的同事,帥哥靚女應有盡有;

5、周末雙休+法定節假日+帶薪年假+帶薪病假,員工有較充分的自由時間享受生活;

6、免費團體旅游+免費員工體檢+生日福利+結婚福利等等,讓你充分體驗什么是員工關懷;

7、晉升空間廣闊,我們不以司齡定論職位的高低,只看個人成長的快慢。

我們的劣勢:

工作較為辛苦,工作時間一般都在市場上跑客戶;

福利待遇:

無責任底薪+提成+補貼+獎金+六險一金(養老保險、工傷保險、生育保險、失業保險、醫療保險、補充醫療保險)+帶薪年假+團隊旅游+生日福利+節日福利+免費年度體檢

團購銷售(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責公司產品的推廣及銷售;

2.根據市場營銷計劃完成部門銷售指標;

3.協助公司開拓新市場、發展新客戶、增加產品銷售范圍;

4.管理維護客戶關系以及客戶間的長期合作計劃。

任職要求:

1.高中及以上學歷,五官端正,形象佳;

2.工作認真負責,溝通能力強,思維反應敏捷;

3.有銷售1年以上經驗者優先。