區域開拓經理中國太平洋財產保險股份有限公司廣州分公司中國太平洋財產保險股份有限公司廣州分公司任職要求:

1、大專以上學歷,25-45歲。

2、良好的職業道德。

3、勤于拜訪和維系客戶關系。

4、具備優秀的紀律性、團隊合作精神及開拓精神。

5、熱愛銷售,認同保險。樂于幫助別人,有團隊發展意愿。

6、有自己經營過相關行業優先。

職責描述:

1.通過多種渠道積極為公司為團隊尋求合適的人才;

2.定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排,并負責計劃和安排的實施

3.銷售代表的業務指導與檢查、控制、監督銷售流程,保證銷售業務按計劃、程序順利進行

4.銷售代表的入職培訓和日常業務培訓

5.銷售現場與各種銷售活動現場的組織、鼓動、巡檢與協調,銷售現場環境、氣氛的調節、調度

6.銷售代表的考核及日常人員管理,銷售團隊建設,并提交人員使用與管理建議

7.定期向主管領導提交業務分析報告(客戶分析、銷售策略效果與建議等),并組織銷售代表進行市場調研

8.定期向主管領導提交工作計劃和總結

9.負責銷售資料的監控和準備

10.完成上級領導交辦的臨時性工作

11.對項目部銷售代表負有直接的考核權,要求考核工作公正、公開、公平,提供業務員的公平競爭環境和條件,禁止出現不合理的競爭現象。

12.嚴格執行公司考勤規定,服從項目銷售經理的管理和工作安排。

篇2:公司開拓部經理崗位描述

公司開拓部經理崗位描述

在公司的開拓部,其管理人員開拓部經理,企業在招聘時有哪些具體的要求,具體是從事什么工作范圍呢

任職要求:

1、三年以上銷售工作經驗;

2、有高端產品市場開拓經驗和開拓大客戶經驗,有獨擋一面的工作能力;

3、穩定性較好,有穩定在一家企業工作三年以上;

4、綜合素質良好,自信、富有激情,有事業心;

5、市場營銷專業或有材料銷售經驗、紡織面輔料、家居行業從業經驗者優先。

工作范圍:

1、完成公司下達的開拓前期市場工作和銷售任務;

2、開拓目標大客戶及維護全國市場;

3、制定年度、月銷售計劃,控制銷售費用及辦事處其他費用;

4、按時回收銷售貨款,處理客戶異常情況;

5、負責管理下屬員工及市場開拓部日常事務。

篇3:公司開拓部經理工作職責

公司開拓部經理工作職責范文2

作為一個公司開拓部門的重要管理人員開拓部經理一職,其日常工作都有哪些,具體的開拓部經理工作職責是怎樣的呢

1、負責所轄營業部理財經理的招聘、日常管理、培訓、業務輔導和活動量管理,提升所轄理財經理的專業技能、培訓技能和溝通技能,負責解決所轄理財經理不能解決的客戶疑難問題;

2、負責或協助組織產說會、理財沙龍等多種形式營銷活動,積極為客戶提供理財及銷售服務,負責與營業部內外的溝通,為業務發展創造一個良好的環境;

3、完成公司規定的考核指標及業務品質管理要求;

4、按照公司的相關要求,負責營業部的組織發展、組織建設和團隊的管理工作;

5、公司委派的其他工作。