酒店消防中心經理崗位職責

①工作職權

a.有權調動和安排下屬的工作,在發(fā)生火警的情況下,有權調動酒店專職和業(yè)余消防人員緊急撲滅火災。

b.對酒店各部門的火情隱患,有權提出質詢;有權建議改善防火設施,對員工進行防火知識的培訓及考試。

c.根據員工工作表現的好壞,有權進行表揚或批評,獎勵或處罰,提升或撤換。

②工作職責

a.對保安部經理負責,負責消防中心的全面工作。

b.對酒店消防安全負有重要責任。

c.管好消防監(jiān)視中心的各種設備、設施,保證監(jiān)視中心正常工作。

d.管理好酒店消防系統(tǒng),保持它們的靈敏度。

e.嚴格執(zhí)行國家、酒店制定的有關消防安全工作的法規(guī),自覺作好酒店消防管理工作。

f.負責制定酒店防火安全管理措施并負責組織實施。

g.負責防火安全培訓工作,組織專職和義務消防隊員進行防火演習,每年至少組織全酒店管理人員進行兩次以上的消防(滅火)知識及操作的考試。

h.負責對員工工作進行考勤,考績。

③業(yè)務要求

a.具有消防專業(yè)知識、熟悉和掌握政府和酒店有關消防的法規(guī)和制度。

b.熟悉酒店建筑布局、建筑材料的特點,熟悉消防通道走向、消防系統(tǒng)的布局、消防設備的配備和設置情況。

c.在火警情況下能沉著冷靜、有較強的應變能力,能迅速組織疏散人員和撲滅火災。

④工作內容

a.制定酒店發(fā)生火警時的工作方案,并以工作程序表的方式張貼在明顯的地方。

b.確定酒店重點消防工作對象,并和公安部門及有關部門共同制定滅火行動計劃。

c.建立消防安全工作資料檔案:

第一,將酒店各部門,特別是重點防火部門、部位的情況,如人員情況、工作情況、周圍環(huán)境情況、建筑特點、面積大小、防火水源、電源總閘的位置等等記述清楚。

第二,根據上述情況繪制滅火行動平面圖。

第三,根據上述情況制定滅火與疏散行動計劃。

d.按酒店和公安機關的有關規(guī)定,對酒店里的用電設備進行檢查和監(jiān)管,檢查各部門消防工作的落實情況。

e.按有關規(guī)定對酒店里的各種危險物品(易燃品、易爆品、化學毒品)實行監(jiān)管。

f.與在酒店施工的單位或個人制定防火安全措施和安全施工計劃,審批"動火作業(yè)報告"。

g.巡查和檢驗酒店消防系統(tǒng)、消防設施、消防器材是否完好、有效,對損壞和失效的要及時更換。

h.抓好消防人員專業(yè)知識的學習和培訓工作,不斷提高他們的業(yè)務能力和工作效率。

i.抓好消防安全的宣傳工作,要利用各個時機,各種場合下,宣傳防火的重要意義,普及消防知識。作到人人重視防火,人人會使用防火器材,在危急情況下人人能夠救火。

j.每周向部門經理和總經理呈報"防火安全檢查報告"。

k.寫好消防日志,向部門經理報告工作.

篇2:房屋租賃物業(yè)經理崗位職責

房屋租賃平臺物業(yè)經理崗位職責

崗位職責:

1)負責監(jiān)督、管理物業(yè)的運營工作,抓好全局工作的計劃性和協(xié)調性,定期召開例會,總結前期與布置后期工作

2)負責制定物業(yè)服務的制度、服務流程等規(guī)范性文件

3)根據公司的發(fā)展及市場出現的新情況,對現行物業(yè)流程、制度作出適應市場的調整

4)指導、監(jiān)督各項目工作執(zhí)行情況,保證服務質量達標

5)根據部門作業(yè)需求進行相關物品采購申請,上交副總經理審批

6)根據不同的項目有效的控制成本產生與費用支出,做好月度費用總結及費用預算

7)參與重大物業(yè)投訴的處理,與重要客戶保持良好的關系

8)管理好本部門員工,定期進行相關技能知識培訓,不斷提高員工的綜合素質

9)協(xié)調本部門與其它職能部門關系

10)在規(guī)定時間做好周計劃表以及周總結表匯總至行政專員處

篇3:貨運公司總經理安全生產職責

1.負責經營許可范圍內的安全生產工作,是安全生產第一責任人,對安全生產管理工作負總責。

2.認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針,遵守國家法律法規(guī)和安全生產操作規(guī)程,守法經營,落實各級交通主管部門的安全生產管理規(guī)定,組織學習安全生產知識,最大限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。

3.聘請符合道路運輸經營條件的駕駛人員,并與駕駛員簽訂安全生產責任書,將責任書內容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位,職責明確,責任分清,層層落實安全生產責任制。

4.積極參與各項安全生產活動,設立安全生產專項經費,保證安全生產工作的開展。

5.落實事故處理“四不放過”,即:事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。

6.建立營運車輛維護、檢修工作制度,督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術狀況良好。

7.每月至少進行一次全面安全檢查,重點檢查安全生產責任制、規(guī)章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規(guī)及會議精神的學習貫徹落實情況,并做好記錄。

8.接受應急運輸任務后,運輸車輛、人員必須整合待命,在規(guī)定時間內到達指定地點集合,且必須由總經理親自帶隊。

9.建立安全生產獎懲制度,依制度進行獎懲。對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。

10.建立健全安全生產事故隱患檔案,吸取經驗教訓,舉一反三,組織研究和探討新技術應用。