安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法規(guī)定
為了認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司安全工作會(huì)議精神,有效控制安全生產(chǎn)事故,強(qiáng)化各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí),促進(jìn)各級(jí)干部主動(dòng)排查隱患,主動(dòng)治理隱患的積極性和主動(dòng)性,為創(chuàng)建“無(wú)隱患現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、無(wú)違章員工隊(duì)伍”奠定良好的工作基礎(chǔ),特制定本辦法。
一、考核范圍
公司所屬礦井、宏盛公司、運(yùn)銷公司、洗選分公司、物資分公司副總工程師以上領(lǐng)導(dǎo)。
二、考核方法
由公司各業(yè)務(wù)職能部門(mén)根據(jù)各類檢查的情況,對(duì)照“安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法”標(biāo)準(zhǔn),提出考核意見(jiàn),報(bào)安監(jiān)分局統(tǒng)一匯總,經(jīng)公司考核會(huì)審核通過(guò)后,集體罰款從月度結(jié)算工資中扣除,個(gè)人罰款計(jì)入個(gè)人年薪處罰兌現(xiàn)。
三、考核標(biāo)準(zhǔn)
(一)井下部分
*存在下列A類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集體10000元,礦主要領(lǐng)導(dǎo)500元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)1000元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人300元。
1、采掘運(yùn):
(1)掘進(jìn)工作面空頂作業(yè)或前探支護(hù)失效不整改的;
(2)頂板支護(hù)質(zhì)量不符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的;
(3)回采工作面超前支護(hù)、端頭支護(hù)未按照作業(yè)規(guī)程要求支設(shè)的;
(4)不按采區(qū)設(shè)計(jì)組織開(kāi)采,存在以掘代采、亂采亂掘現(xiàn)象的;
(5)斜井運(yùn)輸安全防護(hù)設(shè)施安裝不齊全或損壞后不及時(shí)更換的;
(6)斜井運(yùn)輸未嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車、行車不行人”管理制度的;
(7)沒(méi)有按照施工組織設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施組織施工的;
2、一通三防:
(1)礦井通風(fēng)系統(tǒng)不完善、不合理、風(fēng)量達(dá)不到規(guī)定要求的;
(2)無(wú)風(fēng)、微風(fēng)、瓦斯超限作業(yè)的;
(3)通風(fēng)設(shè)計(jì)不合理導(dǎo)致井下無(wú)風(fēng)、微風(fēng)區(qū)域,瓦斯、二氧化碳等有害氣體積聚的;
(4)掘進(jìn)工作面風(fēng)機(jī)無(wú)計(jì)劃停風(fēng),未及時(shí)組織人員撤離的;
(5)未按規(guī)定對(duì)盲巷、窒息區(qū)進(jìn)行封閉管理的;
(6)局部通風(fēng)機(jī)拉循環(huán)風(fēng)的;
(7)瓦斯檢查員存在空班漏檢、假檢現(xiàn)象的;
(8)出現(xiàn)瓦斯超限事故的;
(9)瓦斯監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行不規(guī)范,擅自調(diào)高瓦斯報(bào)警點(diǎn)、斷電點(diǎn),甩掉監(jiān)測(cè)斷電裝置,未實(shí)現(xiàn)故障閉鎖的;
(10)防滅火安全措施不落實(shí),發(fā)生一氧化碳泄出和沒(méi)有及時(shí)采取措施的;
(11)受火區(qū)威脅的區(qū)域安全措施落實(shí)不到位的;
(12)綜合防塵設(shè)施不完善,導(dǎo)致粉塵超標(biāo)的;
3、機(jī)電:
(1)井下存在嚴(yán)重電氣失爆(雞爪子、羊尾巴、老鼠洞、明接頭)的;
(2)主副井提升設(shè)備未安裝保護(hù)設(shè)施的;
(3)礦井供電系統(tǒng)不完善,未制定專項(xiàng)安全技術(shù)措施的;
(4)井下電器設(shè)備、皮帶機(jī)各種保護(hù)裝置安裝不齊全、甩掉不用或不起作用的;
(5)未按規(guī)定執(zhí)行停送電工作票制度的;
(6)井下電氣設(shè)備明火操作,帶電檢修、搬遷設(shè)備的;
4、防治水:
(1)未執(zhí)行“有掘必探”探放水規(guī)定的;
(2)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)未執(zhí)行公司探放水三聯(lián)單及鋼絞線動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)制度的;
5、安全管理:
(1)列入A類的安全隱患未落實(shí)掛牌督辦的;
(2)重大危險(xiǎn)源未落實(shí)安全防控措施的;
(3)員工安全培訓(xùn)考核不合格,安排上崗作業(yè)的;
*存在下列B類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集體5000元,礦主要領(lǐng)導(dǎo)300元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)500元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人100元。
1、采掘運(yùn):
(1)采煤工作面出現(xiàn)空頂作業(yè)的;掘進(jìn)工作面前探支護(hù)不到位的;
(2)采掘巷道未按規(guī)定安裝頂板離層監(jiān)測(cè)裝備的;
(3)未對(duì)錨桿、錨索支護(hù)質(zhì)量進(jìn)行拉撥試驗(yàn)的;
(4)在采掘作業(yè)過(guò)程中未針對(duì)地質(zhì)情況變化,及時(shí)制定安全技術(shù)措施或有措施但在現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)的;
(5)開(kāi)工前不按規(guī)定要求,落實(shí)開(kāi)工前準(zhǔn)入制度的;
2、一通三防:
(1)通風(fēng)設(shè)施不完善,構(gòu)筑質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(2)綜合防塵管路未按規(guī)定鋪設(shè)到生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的;
(3)監(jiān)測(cè)監(jiān)控傳感器未按時(shí)調(diào)校,安裝數(shù)量不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(4)串聯(lián)通風(fēng)未經(jīng)審批、措施落實(shí)不到位的;
(5)工作面實(shí)際風(fēng)量與《作業(yè)規(guī)程》配風(fēng)不相符的;
3、機(jī)電:
(1)主副提升、主通風(fēng)機(jī)、主排水、地面壓風(fēng)機(jī)等大型設(shè)備不完好,不能及時(shí)更換、維修,也未制定安全技術(shù)措施的;
(2)主副井提升設(shè)備保護(hù)不全或保護(hù)不起作用的;
(3)井下局扇未實(shí)現(xiàn)“三專兩閉鎖”與雙風(fēng)機(jī)雙電源自動(dòng)切換的;
(4)井下電氣設(shè)備過(guò)流保護(hù)整定值不符標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(5)電氣設(shè)備未按規(guī)定要求裝設(shè)局部接地極和輔助接地極保護(hù)裝置的;
(6)淘汰設(shè)備更換前,未制定專項(xiàng)安全技術(shù)措施或有措施沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)的;
4、防治水:
(1)掘進(jìn)工作面未按規(guī)定要求配備探水設(shè)備的;
(2)探放水孔數(shù)量、深度達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(3)防治水圖紙資料不完善,充水性圖等圖紙資料嚴(yán)重缺失的;
(4)未制定礦井地質(zhì)防治水規(guī)劃或未開(kāi)展水害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作的;
5、安全管理:
(1)領(lǐng)導(dǎo)干部跟班上崗制度不執(zhí)行或執(zhí)行不到位,擅自脫離崗位的;
(2)停產(chǎn)整頓后未經(jīng)公司驗(yàn)收通過(guò),擅自組織生產(chǎn)的;
(3)未制定應(yīng)急預(yù)案或未開(kāi)展預(yù)案培訓(xùn)、演練工作的;
6、其它:
(1)設(shè)計(jì)、規(guī)程、措施等審批把關(guān)不嚴(yán),導(dǎo)致A類隱患出現(xiàn)的;
(二)地面部分
*存在下列A類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集體10000元,礦(公司、廠)主要領(lǐng)導(dǎo)500元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)1000元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人300元。
1、特種設(shè)備:
(1)鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯等特種設(shè)備及其附件安全裝置配備不齊全,不靈敏可靠的;
(2)易燃、易爆、有毒氣體生產(chǎn)、儲(chǔ)存場(chǎng)所未安裝燃?xì)鈭?bào)警裝置,且未與機(jī)械通風(fēng)設(shè)施聯(lián)鎖的;
2、火工品、消防、通勤車、人員密集場(chǎng)所:
(1)火工品管理措施不到位,造成火藥、雷管丟失的;
(2)消防設(shè)施不齊全,導(dǎo)致初起火災(zāi)撲滅不及時(shí),火災(zāi)事故擴(kuò)大的;
(3)通勤車輛駕駛?cè)藛T存在酒后駕車、超員、超速行駛的;
(4)大型活動(dòng)未制定安全措施,導(dǎo)致群傷事件發(fā)生的;
3、矸石山、三堆:
(1)矸石山未制定防止自燃和有害氣體泄露,防止滑坡、垮塌安全技術(shù)措施的;
(2)煤堆存在自燃發(fā)火隱患,未采取有效預(yù)防措施的;
(3)料堆、碴堆存在滑坡、垮塌安全隱患,未采取有效預(yù)防措施的;
4、建筑施工:
(1)建筑施工作業(yè)防坍塌、墜落等安全設(shè)施不完善或未采取安全技術(shù)措施的;
(2)電梯井等臨邊、洞口未采取有效防護(hù)的;物料提升機(jī)和人貨電梯接料平臺(tái)口處未設(shè)置定型化安全門(mén)的;
(3)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電未按照要求設(shè)置獨(dú)立的“TN-S”接零保護(hù)系統(tǒng)或未實(shí)行“三級(jí)配電、二級(jí)漏電保護(hù)”和“一機(jī)、一閘,一漏、一箱”的;
(4)腳手架防護(hù)高度未超過(guò)作業(yè)面或未按規(guī)定張掛安全網(wǎng)的;
(5)土方開(kāi)挖工程和基坑支護(hù)工程未嚴(yán)格按照安全施工專項(xiàng)方案執(zhí)行或變形值超過(guò)設(shè)計(jì)預(yù)警值的;
5、公共設(shè)施:
(1)公共場(chǎng)所的安全防護(hù)設(shè)施不完善,導(dǎo)致出現(xiàn)A類安全隱患的;
(2)防洪儲(chǔ)備物資沒(méi)有按相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)儲(chǔ)備,防洪工程沒(méi)有按時(shí)整改完成,導(dǎo)致災(zāi)害事故擴(kuò)大的;
6、洗煤廠:
(1)洗煤廠筒倉(cāng)沒(méi)有安裝降塵設(shè)施的;
(2)防凍設(shè)施不完善導(dǎo)致系統(tǒng)不能正常運(yùn)行的;
(3)除鐵設(shè)施不安裝或不起作用的;
*存在下列B類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集團(tuán)5000元,礦(公司、廠)主要領(lǐng)導(dǎo)300元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)500元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人100元。
1、鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯等特種設(shè)備及其附件安全裝置未經(jīng)檢驗(yàn)部門(mén)檢驗(yàn)合格的;
2、易燃、易爆、有毒介質(zhì)的壓力容器及管道未經(jīng)檢驗(yàn)部門(mén)檢驗(yàn)合格的;
3、火災(zāi)隱患未及時(shí)進(jìn)行整改,也未制定安全措施的;
4、火藥庫(kù)安全設(shè)施配備不齊全,造成事故隱患的;
5、危險(xiǎn)化學(xué)物品、劇毒物品安全措施落實(shí)不到位的;
6、公路、橋梁隱患排查不開(kāi)展或該發(fā)現(xiàn)隱患沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)的。
四、有關(guān)要求
1、各單位要高度重視安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核工作,礦(公司、廠)主要領(lǐng)導(dǎo)要親自主持,認(rèn)真組織貫徹學(xué)習(xí),并結(jié)合本單位實(shí)際,按照《安全生產(chǎn)隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制實(shí)施辦法》隱患認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),分系統(tǒng)制定本單位的《安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法》,對(duì)各類安全隱患認(rèn)真分級(jí),嚴(yán)格考核,從根本上消除安全生產(chǎn)隱患,確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
2、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真履行崗位職責(zé),不斷加大安全管理力度,切實(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到行動(dòng)上,體現(xiàn)在效果上,全面加大隱患排查治理力度,即要加大井下現(xiàn)場(chǎng)隱患的排查,也要注重地面隱患的治理,更要注重人的不安全行為隱患的控制,做到事故隱患早排查、早發(fā)現(xiàn)、早治理,為創(chuàng)建“無(wú)隱患現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境”奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
3、公司各業(yè)務(wù)職能部門(mén)要結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn),充分發(fā)揮本專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢(shì),幫助和指導(dǎo)各基層單位,解決隱患整治過(guò)程中的工作難題、瓶頸問(wèn)題;其次,要加大安全監(jiān)管力度,對(duì)工作任務(wù)不落實(shí)或落實(shí)不到位,安全隱患排查治理不認(rèn)真或存在重大安全隱患的單位,要對(duì)照定價(jià)考核辦法,對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人提出考核意見(jiàn),促進(jìn)隱患排查治理落實(shí)到位。
4、要加大考核處罰力度,采取連帶和累計(jì)考核的辦法,對(duì)考核范圍內(nèi)的各類隱患,根據(jù)職責(zé)分工只要出現(xiàn)一項(xiàng),不僅要對(duì)職能范圍內(nèi)的分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰,同時(shí)對(duì)副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰。
5、參與安全隱患定價(jià)考核的部門(mén),要嚴(yán)格對(duì)照規(guī)定的考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅考核,按照標(biāo)準(zhǔn)對(duì)在分管責(zé)任范圍已處罰的領(lǐng)導(dǎo),不再列入副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)重復(fù)處罰。
篇2:安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法規(guī)定
為了認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司安全工作會(huì)議精神,有效控制安全生產(chǎn)事故,強(qiáng)化各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí),促進(jìn)各級(jí)干部主動(dòng)排查隱患,主動(dòng)治理隱患的積極性和主動(dòng)性,為創(chuàng)建“無(wú)隱患現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、無(wú)違章員工隊(duì)伍”奠定良好的工作基礎(chǔ),特制定本辦法。
一、考核范圍
公司所屬礦井、宏盛公司、運(yùn)銷公司、洗選分公司、物資分公司副總工程師以上領(lǐng)導(dǎo)。
二、考核方法
由公司各業(yè)務(wù)職能部門(mén)根據(jù)各類檢查的情況,對(duì)照“安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法”標(biāo)準(zhǔn),提出考核意見(jiàn),報(bào)安監(jiān)分局統(tǒng)一匯總,經(jīng)公司考核會(huì)審核通過(guò)后,集體罰款從月度結(jié)算工資中扣除,個(gè)人罰款計(jì)入個(gè)人年薪處罰兌現(xiàn)。
三、考核標(biāo)準(zhǔn)
(一)井下部分
*存在下列A類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集體10000元,礦主要領(lǐng)導(dǎo)500元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)1000元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人300元。
1、采掘運(yùn):
(1)掘進(jìn)工作面空頂作業(yè)或前探支護(hù)失效不整改的;
(2)頂板支護(hù)質(zhì)量不符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的;
(3)回采工作面超前支護(hù)、端頭支護(hù)未按照作業(yè)規(guī)程要求支設(shè)的;
(4)不按采區(qū)設(shè)計(jì)組織開(kāi)采,存在以掘代采、亂采亂掘現(xiàn)象的;
(5)斜井運(yùn)輸安全防護(hù)設(shè)施安裝不齊全或損壞后不及時(shí)更換的;
(6)斜井運(yùn)輸未嚴(yán)格執(zhí)行“行人不行車、行車不行人”管理制度的;
(7)沒(méi)有按照施工組織設(shè)計(jì)、作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施組織施工的;
2、一通三防:
(1)礦井通風(fēng)系統(tǒng)不完善、不合理、風(fēng)量達(dá)不到規(guī)定要求的;
(2)無(wú)風(fēng)、微風(fēng)、瓦斯超限作業(yè)的;
(3)通風(fēng)設(shè)計(jì)不合理導(dǎo)致井下無(wú)風(fēng)、微風(fēng)區(qū)域,瓦斯、二氧化碳等有害氣體積聚的;
(4)掘進(jìn)工作面風(fēng)機(jī)無(wú)計(jì)劃停風(fēng),未及時(shí)組織人員撤離的;
(5)未按規(guī)定對(duì)盲巷、窒息區(qū)進(jìn)行封閉管理的;
(6)局部通風(fēng)機(jī)拉循環(huán)風(fēng)的;
(7)瓦斯檢查員存在空班漏檢、假檢現(xiàn)象的;
(8)出現(xiàn)瓦斯超限事故的;
(9)瓦斯監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行不規(guī)范,擅自調(diào)高瓦斯報(bào)警點(diǎn)、斷電點(diǎn),甩掉監(jiān)測(cè)斷電裝置,未實(shí)現(xiàn)故障閉鎖的;
(10)防滅火安全措施不落實(shí),發(fā)生一氧化碳泄出和沒(méi)有及時(shí)采取措施的;
(11)受火區(qū)威脅的區(qū)域安全措施落實(shí)不到位的;
(12)綜合防塵設(shè)施不完善,導(dǎo)致粉塵超標(biāo)的;
3、機(jī)電:
(1)井下存在嚴(yán)重電氣失爆(雞爪子、羊尾巴、老鼠洞、明接頭)的;
(2)主副井提升設(shè)備未安裝保護(hù)設(shè)施的;
(3)礦井供電系統(tǒng)不完善,未制定專項(xiàng)安全技術(shù)措施的;
(4)井下電器設(shè)備、皮帶機(jī)各種保護(hù)裝置安裝不齊全、甩掉不用或不起作用的;
(5)未按規(guī)定執(zhí)行停送電工作票制度的;
(6)井下電氣設(shè)備明火操作,帶電檢修、搬遷設(shè)備的;
4、防治水:
(1)未執(zhí)行“有掘必探”探放水規(guī)定的;
(2)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)未執(zhí)行公司探放水三聯(lián)單及鋼絞線動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)制度的;
5、安全管理:
(1)列入A類的安全隱患未落實(shí)掛牌督辦的;
(2)重大危險(xiǎn)源未落實(shí)安全防控措施的;
(3)員工安全培訓(xùn)考核不合格,安排上崗作業(yè)的;
*存在下列B類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集體5000元,礦主要領(lǐng)導(dǎo)300元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)500元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人100元。
1、采掘運(yùn):
(1)采煤工作面出現(xiàn)空頂作業(yè)的;掘進(jìn)工作面前探支護(hù)不到位的;
(2)采掘巷道未按規(guī)定安裝頂板離層監(jiān)測(cè)裝備的;
(3)未對(duì)錨桿、錨索支護(hù)質(zhì)量進(jìn)行拉撥試驗(yàn)的;
(4)在采掘作業(yè)過(guò)程中未針對(duì)地質(zhì)情況變化,及時(shí)制定安全技術(shù)措施或有措施但在現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)的;
(5)開(kāi)工前不按規(guī)定要求,落實(shí)開(kāi)工前準(zhǔn)入制度的;
2、一通三防:
(1)通風(fēng)設(shè)施不完善,構(gòu)筑質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(2)綜合防塵管路未按規(guī)定鋪設(shè)到生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域的;
(3)監(jiān)測(cè)監(jiān)控傳感器未按時(shí)調(diào)校,安裝數(shù)量不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(4)串聯(lián)通風(fēng)未經(jīng)審批、措施落實(shí)不到位的;
(5)工作面實(shí)際風(fēng)量與《作業(yè)規(guī)程》配風(fēng)不相符的;
3、機(jī)電:
(1)主副提升、主通風(fēng)機(jī)、主排水、地面壓風(fēng)機(jī)等大型設(shè)備不完好,不能及時(shí)更換、維修,也未制定安全技術(shù)措施的;
(2)主副井提升設(shè)備保護(hù)不全或保護(hù)不起作用的;
(3)井下局扇未實(shí)現(xiàn)“三專兩閉鎖”與雙風(fēng)機(jī)雙電源自動(dòng)切換的;
(4)井下電氣設(shè)備過(guò)流保護(hù)整定值不符標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(5)電氣設(shè)備未按規(guī)定要求裝設(shè)局部接地極和輔助接地極保護(hù)裝置的;
(6)淘汰設(shè)備更換前,未制定專項(xiàng)安全技術(shù)措施或有措施沒(méi)有嚴(yán)格落實(shí)的;
4、防治水:
(1)掘進(jìn)工作面未按規(guī)定要求配備探水設(shè)備的;
(2)探放水孔數(shù)量、深度達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)要求的;
(3)防治水圖紙資料不完善,充水性圖等圖紙資料嚴(yán)重缺失的;
(4)未制定礦井地質(zhì)防治水規(guī)劃或未開(kāi)展水害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作的;
5、安全管理:
(1)領(lǐng)導(dǎo)干部跟班上崗制度不執(zhí)行或執(zhí)行不到位,擅自脫離崗位的;
(2)停產(chǎn)整頓后未經(jīng)公司驗(yàn)收通過(guò),擅自組織生產(chǎn)的;
(3)未制定應(yīng)急預(yù)案或未開(kāi)展預(yù)案培訓(xùn)、演練工作的;
6、其它:
(1)設(shè)計(jì)、規(guī)程、措施等審批把關(guān)不嚴(yán),導(dǎo)致A類隱患出現(xiàn)的;
(二)地面部分
*存在下列A類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集體10000元,礦(公司、廠)主要領(lǐng)導(dǎo)500元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)1000元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人300元。
1、特種設(shè)備:
(1)鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯等特種設(shè)備及其附件安全裝置配備不齊全,不靈敏可靠的;
(2)易燃、易爆、有毒氣體生產(chǎn)、儲(chǔ)存場(chǎng)所未安裝燃?xì)鈭?bào)警裝置,且未與機(jī)械通風(fēng)設(shè)施聯(lián)鎖的;
2、火工品、消防、通勤車、人員密集場(chǎng)所:
(1)火工品管理措施不到位,造成火藥、雷管丟失的;
(2)消防設(shè)施不齊全,導(dǎo)致初起火災(zāi)撲滅不及時(shí),火災(zāi)事故擴(kuò)大的;
(3)通勤車輛駕駛?cè)藛T存在酒后駕車、超員、超速行駛的;
(4)大型活動(dòng)未制定安全措施,導(dǎo)致群傷事件發(fā)生的;
3、矸石山、三堆:
(1)矸石山未制定防止自燃和有害氣體泄露,防止滑坡、垮塌安全技術(shù)措施的;
(2)煤堆存在自燃發(fā)火隱患,未采取有效預(yù)防措施的;
(3)料堆、碴堆存在滑坡、垮塌安全隱患,未采取有效預(yù)防措施的;
4、建筑施工:
(1)建筑施工作業(yè)防坍塌、墜落等安全設(shè)施不完善或未采取安全技術(shù)措施的;
(2)電梯井等臨邊、洞口未采取有效防護(hù)的;物料提升機(jī)和人貨電梯接料平臺(tái)口處未設(shè)置定型化安全門(mén)的;
(3)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電未按照要求設(shè)置獨(dú)立的“TN-S”接零保護(hù)系統(tǒng)或未實(shí)行“三級(jí)配電、二級(jí)漏電保護(hù)”和“一機(jī)、一閘,一漏、一箱”的;
(4)腳手架防護(hù)高度未超過(guò)作業(yè)面或未按規(guī)定張掛安全網(wǎng)的;
(5)土方開(kāi)挖工程和基坑支護(hù)工程未嚴(yán)格按照安全施工專項(xiàng)方案執(zhí)行或變形值超過(guò)設(shè)計(jì)預(yù)警值的;
5、公共設(shè)施:
(1)公共場(chǎng)所的安全防護(hù)設(shè)施不完善,導(dǎo)致出現(xiàn)A類安全隱患的;
(2)防洪儲(chǔ)備物資沒(méi)有按相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)儲(chǔ)備,防洪工程沒(méi)有按時(shí)整改完成,導(dǎo)致災(zāi)害事故擴(kuò)大的;
6、洗煤廠:
(1)洗煤廠筒倉(cāng)沒(méi)有安裝降塵設(shè)施的;
(2)防凍設(shè)施不完善導(dǎo)致系統(tǒng)不能正常運(yùn)行的;
(3)除鐵設(shè)施不安裝或不起作用的;
*存在下列B類隱患或問(wèn)題,有一項(xiàng)扣罰集團(tuán)5000元,礦(公司、廠)主要領(lǐng)導(dǎo)300元,職責(zé)范圍分管領(lǐng)導(dǎo)500元,副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)每人100元。
1、鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯等特種設(shè)備及其附件安全裝置未經(jīng)檢驗(yàn)部門(mén)檢驗(yàn)合格的;
2、易燃、易爆、有毒介質(zhì)的壓力容器及管道未經(jīng)檢驗(yàn)部門(mén)檢驗(yàn)合格的;
3、火災(zāi)隱患未及時(shí)進(jìn)行整改,也未制定安全措施的;
4、火藥庫(kù)安全設(shè)施配備不齊全,造成事故隱患的;
5、危險(xiǎn)化學(xué)物品、劇毒物品安全措施落實(shí)不到位的;
6、公路、橋梁隱患排查不開(kāi)展或該發(fā)現(xiàn)隱患沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)的。
四、有關(guān)要求
1、各單位要高度重視安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核工作,礦(公司、廠)主要領(lǐng)導(dǎo)要親自主持,認(rèn)真組織貫徹學(xué)習(xí),并結(jié)合本單位實(shí)際,按照《安全生產(chǎn)隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制實(shí)施辦法》隱患認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),分系統(tǒng)制定本單位的《安全生產(chǎn)隱患定價(jià)考核辦法》,對(duì)各類安全隱患認(rèn)真分級(jí),嚴(yán)格考核,從根本上消除安全生產(chǎn)隱患,確保企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
2、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真履行崗位職責(zé),不斷加大安全管理力度,切實(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到行動(dòng)上,體現(xiàn)在效果上,全面加大隱患排查治理力度,即要加大井下現(xiàn)場(chǎng)隱患的排查,也要注重地面隱患的治理,更要注重人的不安全行為隱患的控制,做到事故隱患早排查、早發(fā)現(xiàn)、早治理,為創(chuàng)建“無(wú)隱患現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境”奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。
3、公司各業(yè)務(wù)職能部門(mén)要結(jié)合本專業(yè)特點(diǎn),充分發(fā)揮本專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢(shì),幫助和指導(dǎo)各基層單位,解決隱患整治過(guò)程中的工作難題、瓶頸問(wèn)題;其次,要加大安全監(jiān)管力度,對(duì)工作任務(wù)不落實(shí)或落實(shí)不到位,安全隱患排查治理不認(rèn)真或存在重大安全隱患的單位,要對(duì)照定價(jià)考核辦法,對(duì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人提出考核意見(jiàn),促進(jìn)隱患排查治理落實(shí)到位。
4、要加大考核處罰力度,采取連帶和累計(jì)考核的辦法,對(duì)考核范圍內(nèi)的各類隱患,根據(jù)職責(zé)分工只要出現(xiàn)一項(xiàng),不僅要對(duì)職能范圍內(nèi)的分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰,同時(shí)對(duì)副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處罰。
5、參與安全隱患定價(jià)考核的部門(mén),要嚴(yán)格對(duì)照規(guī)定的考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅考核,按照標(biāo)準(zhǔn)對(duì)在分管責(zé)任范圍已處罰的領(lǐng)導(dǎo),不再列入副總以上其他領(lǐng)導(dǎo)重復(fù)處罰。
篇3:機(jī)關(guān)文明科室考核獎(jiǎng)懲細(xì)則
機(jī)關(guān)文明科室考核獎(jiǎng)懲細(xì)則
為加強(qiáng)機(jī)關(guān)文明建設(shè)，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)工作效率，創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)，以良好的精神狀態(tài)和高水平的監(jiān)管效率促進(jìn)藥品監(jiān)管事業(yè)的發(fā)展，決定在局機(jī)關(guān)開(kāi)展創(chuàng)建"文明科室"工作。
一、文明科室標(biāo)準(zhǔn)
《"文明科室"考核評(píng)分表》(見(jiàn)附件)為文明科室考核評(píng)選基本標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行百分制考評(píng)。處室自查自評(píng)后總分在90分以上方有資格申報(bào)"文明科室"。考核采取扣分制。凡檢查、抽查發(fā)現(xiàn)有不合格之處，按規(guī)定扣分，每項(xiàng)扣分不超過(guò)其滿分值。
二、文明科室考核辦法
文明科室實(shí)行每季一評(píng)，年終總評(píng)的方法。
1、每季度各科室按《"文明處室"考核評(píng)分表》進(jìn)行自查評(píng)分，由局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各科室進(jìn)行檢查，評(píng)選出每季度的文明科室，并在局內(nèi)進(jìn)行公示。
2、年終各科室根據(jù)《"文明科室"考核評(píng)分表》，自查自評(píng)，符合考核條件的，可向局創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組申報(bào)(申報(bào)處室需要報(bào)送創(chuàng)建文明科室總結(jié)、申報(bào)表以及提供有關(guān)基礎(chǔ)臺(tái)帳)。
3、局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)申報(bào)科室進(jìn)行檢查考核。同時(shí)，征求其它科室的意見(jiàn)，并充分聽(tīng)取管理相對(duì)人和行風(fēng)監(jiān)督員的意見(jiàn)，在此基礎(chǔ)上，報(bào)局黨組研究決定。
4、文明科室考核實(shí)行平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合的方法。平時(shí)考核占最終考核分的60%，年終考核占最終考核分的40%，兩者結(jié)合起來(lái)作為各科室的最終考核得分。
三、獎(jiǎng)懲
對(duì)評(píng)上的文明處室，授予"文明科室"稱號(hào)，掛"文明科室"牌，并按局有關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。季度考核不滿85分的科室或有違紀(jì)違法受處分的，由局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小級(jí)予以摘牌。
附："文明科室"必備條件
1、在科長(zhǎng)(主任)的帶領(lǐng)下，科室全體成員能自覺(jué)地堅(jiān)持以*理論和"****"重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，堅(jiān)持"以監(jiān)督為中心，監(jiān)、幫、促相結(jié)合"的工作方針，在精神文明建設(shè)和食品藥品監(jiān)督管理工作中作出顯著成績(jī)。
2、科室領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持"兩手抓、兩手都要硬"的方針，加強(qiáng)黨風(fēng)和勤政廉政優(yōu)政建設(shè)，嚴(yán)格遵守黨和國(guó)家政策、法律、法規(guī)，自覺(jué)執(zhí)行上級(jí)及本單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的規(guī)定。
3、認(rèn)真制定創(chuàng)建文明科室的規(guī)劃和實(shí)施意見(jiàn)，自覺(jué)按照文明科室的標(biāo)準(zhǔn)及本科室的職責(zé)開(kāi)展工作。做到科室之間工作不扯皮、不推諉、不拖拉，積極主動(dòng)，協(xié)同配合;科室內(nèi)部同志間團(tuán)結(jié)友愛(ài)，相互尊重，相互支持;自覺(jué)執(zhí)行機(jī)關(guān)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。
4、科室全體成員牢固樹(shù)立為確保人民群眾用藥安全有效搞好監(jiān)管服務(wù)的思想，為基層單位、為管理相對(duì)人服務(wù)的思想，努力提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，努力提高辦事效率，熱情、禮貌、耐心接待每一位來(lái)機(jī)關(guān)聯(lián)系工作、辦理事務(wù)的同志。
5、依法行政，文明執(zhí)法，規(guī)范服務(wù)，優(yōu)質(zhì)高效，主動(dòng)、積極、全面完成科室職責(zé)范圍的各項(xiàng)工作。
6、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
(六)有下列情況之一者，不能申報(bào)文明處室：
1、科室成員有嚴(yán)重的不正之風(fēng)或違法違紀(jì)行為，受到黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)處分的。
2、沒(méi)有完成當(dāng)年局考核的主要工作任務(wù)的。
3、因工作不力，在監(jiān)督執(zhí)法、行風(fēng)建設(shè)、承諾服務(wù)、干部隊(duì)伍、治安保衛(wèi)、安全防火等方面，造成嚴(yán)重后果和惡劣影響的。