一、交接班必須在現(xiàn)場進(jìn)行,堅持手拉手交接班,交班人必須將當(dāng)班設(shè)備的運行和檢修情況向接班人詳細(xì)交待清楚并填寫記錄。在接班人員認(rèn)為屬實后,雙方簽字方可離開現(xiàn)場。

二、接班人應(yīng)提前半小時到達(dá)現(xiàn)場,交接時按操作規(guī)程所規(guī)定的內(nèi)容和巡回檢查制度進(jìn)行檢查、交接。接班人接班后首先要檢查人車各部件、連接裝置、抱軌等裝置。特別要使人車自動落閘閉鎖處于打開位置,制動是否靈敏可靠,一切檢查合格,確認(rèn)安全后,方可運行。

三、有下列情況之一者,接班人有權(quán)拒絕接班:

1、人車運行狀態(tài)和檢修情況交接不明。

2、工具、材料、配件、安全設(shè)施及各種資料和記錄丟失損壞者。

3、發(fā)生事故本應(yīng)處理而未處理者。

四、有下列情況之一者,交班人不得交班。

1、對于馬虎從事不按操作規(guī)程規(guī)定的內(nèi)容和巡回檢查制度規(guī)定的檢查路線對人車及軌道進(jìn)行認(rèn)真檢查者,不得交班。

2、發(fā)現(xiàn)接班人喝酒或有病容和精神失常者。

3、不是本崗位專職人員,又未接到領(lǐng)導(dǎo)通知者。

4、雙方交班后,崗位發(fā)生的一切事情均由接班人負(fù)責(zé)(如有特殊情況,根據(jù)具體問題,作具體分析)。

篇2:電機車跟車工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

一、牢固樹立“安全第一”的思想,嚴(yán)格遵守電機車行車管理規(guī)定,遵章作業(yè)。

二、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,堅守工作崗位,持證上崗。

三、嚴(yán)格按照規(guī)定乘坐電機車,乘坐的位置不準(zhǔn)擋住司機視線,嚴(yán)禁將頭或肢體露出車外。巷道高度不夠、車燈亮度不夠或在規(guī)定不可乘坐的區(qū)域內(nèi)都不得坐乘電機車。

四、必須等電機車停穩(wěn)后方可上下車。

五、摘掛鉤時必須待車停穩(wěn)后進(jìn)行,使用摘掛鉤專用工具,嚴(yán)禁將頭或身軀伸入兩車之間。

六、推車時必須遵守《煤礦安全規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,一人推車,一次推一車,推車時注視前方,嚴(yán)禁放飛車。

七、每列車連掛車的數(shù)量不得超過規(guī)定。連車時,要認(rèn)真檢查,嚴(yán)禁連掛連接裝置不完好或裝載不符合規(guī)定的車輛。

八、行車中要集中精力,加強了望,發(fā)現(xiàn)危險情況,立即發(fā)出停車信號。

九、運送人員時負(fù)責(zé)維持秩序,清點人數(shù),制止違章乘車。

十、必須用哨聲或燈光信號指揮電機車司機開車。

十一、認(rèn)真參加安全學(xué)習(xí),提高自身保安能力。遵章守紀(jì),無“三違”行為。

篇3:跟車工崗位責(zé)任制范例

第一條跟車工對本崗位的安全工作負(fù)責(zé)。

第二條認(rèn)真學(xué)習(xí)并執(zhí)行《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》中的有關(guān)規(guī)定,執(zhí)行《操作規(guī)程》、《交接班制度》等各種規(guī)章制度。

第三條必須熟悉礦車、連接裝置的規(guī)格、型號、種類和質(zhì)量檢查方法;能夠熟練的進(jìn)行連接裝置的選擇使用、工作地點的列車編列。積極參加技術(shù)培訓(xùn),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

第四條必須經(jīng)專業(yè)培訓(xùn),考試合格取得操作資格證,持證上崗。

第五條接班時要認(rèn)真檢查所連接裝置,是否安全有效,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報,檢查情況并詳細(xì)記錄。

第六條必須待車停穩(wěn)后摘掛連接裝置,嚴(yán)禁將頭伸入兩車之間。

第七條車場調(diào)車時確需機車頂車時,嚴(yán)禁異軌頂車,嚴(yán)禁不連環(huán)頂車。不得在能自動滑行的坡道上摘掛鏈環(huán)。

第八條發(fā)現(xiàn)影響安全提升的車輛,必須挑出,嚴(yán)禁提升。掛運特殊物件的車輛時,嚴(yán)格執(zhí)行特殊措施。

第九條連接裝置嚴(yán)禁用其他物品替代,禁止使用磨損超限或變形、變音的連接器。開車前,必須重新對連接裝置和車輛以及裝載情況進(jìn)行一次檢查,否則不準(zhǔn)發(fā)出開鉤信號。

第十條嚴(yán)禁違章作業(yè),做到不安全不開車,保證運輸安全。

第十一條每班工作結(jié)束后,清理工作現(xiàn)場,填寫有關(guān)紀(jì)錄并履行交接班手續(xù)后,方可離開崗位。認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制和現(xiàn)場交接班制度。