心理咨詢師倫理守則(范本)
心理咨詢師倫理守則
《守則》八個(gè)部分:
1、總則
2、專業(yè)關(guān)系
3、隱私權(quán)與保密性
4、職業(yè)責(zé)任
5、心理測(cè)量與評(píng)估
6、教學(xué)
7、培訓(xùn)和督導(dǎo)
8、研究和發(fā)表
在此重點(diǎn)介紹總則、專業(yè)關(guān)系及隱私權(quán)與保密性三個(gè)部分。
總則指出作為心理咨詢師(心理師)應(yīng)遵從的職業(yè)倫理要求,要求咨詢師:
1、善行:應(yīng)保障尋求專業(yè)服務(wù)者的權(quán)利,努力使其得到適當(dāng)?shù)姆?wù)并避免傷害
2、責(zé)任:在工作中應(yīng)保持其專業(yè)服務(wù)的最高水準(zhǔn),對(duì)自己的行為承擔(dān)責(zé)任,認(rèn)清自己專業(yè)的、倫理的及法律的責(zé)任,維護(hù)專業(yè)信譽(yù)
3、誠(chéng)信:在臨床實(shí)踐活動(dòng)、研究和教學(xué)工作中,努力保持其行為的誠(chéng)實(shí)性和真實(shí)性
4、公正:應(yīng)公平、公正地對(duì)待自己的專業(yè)工作及其他人員,應(yīng)采取謹(jǐn)慎的態(tài)度防止自己潛在的偏見、能力局限、技術(shù)的限制等導(dǎo)致的不適當(dāng)行為
5、尊重:尊重每一個(gè)人,尊重個(gè)人的隱私權(quán)、保密性和自我決定的權(quán)利
《守則》明確規(guī)定咨詢師與來訪者所建立的專業(yè)關(guān)系,要求咨詢師:
1、不得因諸如性別、種族等任何方面的因素歧視來訪者
2、尊重來訪者的知情權(quán)
3、不得剝削來訪者
4、明確自己的專業(yè)能力
5、不替對(duì)方作決定
6、不得利用來訪者的信任謀利
7、應(yīng)避免與來訪者發(fā)生雙重關(guān)系(超過咨詢關(guān)系以外的關(guān)系,如親戚、朋友等)
8、不得與來訪者建立咨詢以外的關(guān)系
9、不得與當(dāng)前來訪者或結(jié)束關(guān)系三年以內(nèi)的來訪者發(fā)生性關(guān)系,也不能給曾經(jīng)發(fā)生過性關(guān)系的來訪者做咨詢
10、不勝任或因其他原因不能繼續(xù)咨詢時(shí),應(yīng)本著為對(duì)方負(fù)責(zé)的態(tài)度進(jìn)行轉(zhuǎn)介
11、尊重同行,積極尋求業(yè)務(wù)水平的提升
《守則》對(duì)隱私權(quán)和保密性部分作出明確的規(guī)定,要求咨詢師:
在咨詢過程中向來訪者或者團(tuán)體咨詢中的團(tuán)體成員明確保密原則,以及保密例外原則。
當(dāng)遇到以下情況時(shí)為保密例外:
1、心理咨詢師發(fā)現(xiàn)尋求專業(yè)服務(wù)者有傷害自身或傷害他人的嚴(yán)重危險(xiǎn)時(shí)
2、尋求專業(yè)服務(wù)者有致命的傳染性疾病等且可能危及他人時(shí)
3、未成年人在受到性侵犯或虐待時(shí),可遵從保密原則的例外,此時(shí)心理咨詢師有向?qū)Ψ胶戏ūO(jiān)護(hù)人或可確認(rèn)的第三者預(yù)警的責(zé)任
4、法律規(guī)定需要披露時(shí),心理師有遵循法律規(guī)定的義務(wù),但須要求法庭及相關(guān)人員出示合法的書面要求,并要求法庭及相關(guān)人員確保此種披露不會(huì)對(duì)臨床專業(yè)關(guān)系帶來直接損害或潛在危害
關(guān)于將來訪者的相關(guān)信息披露給外界的相關(guān)行為,《守則》也作出了明確的規(guī)定:
1、咨詢師只有在得到書面同意的情況下,才能對(duì)咨詢的過程進(jìn)行錄音、錄像或演示
2、所有咨詢信息都在嚴(yán)格保密的情況下保存,僅經(jīng)過授權(quán)的咨詢師可以接觸
3、咨詢師因?qū)I(yè)需要進(jìn)行案例討論或使用案例進(jìn)行教學(xué)、科研時(shí),應(yīng)隱去可能被辨識(shí)出來訪者的相關(guān)信息(得到書面許可的情況除外)
篇2:心理咨詢師倫理守則(范本)
心理咨詢師倫理守則
《守則》八個(gè)部分:
1、總則
2、專業(yè)關(guān)系
3、隱私權(quán)與保密性
4、職業(yè)責(zé)任
5、心理測(cè)量與評(píng)估
6、教學(xué)
7、培訓(xùn)和督導(dǎo)
8、研究和發(fā)表
在此重點(diǎn)介紹總則、專業(yè)關(guān)系及隱私權(quán)與保密性三個(gè)部分。
總則指出作為心理咨詢師(心理師)應(yīng)遵從的職業(yè)倫理要求,要求咨詢師:
1、善行:應(yīng)保障尋求專業(yè)服務(wù)者的權(quán)利,努力使其得到適當(dāng)?shù)姆?wù)并避免傷害
2、責(zé)任:在工作中應(yīng)保持其專業(yè)服務(wù)的最高水準(zhǔn),對(duì)自己的行為承擔(dān)責(zé)任,認(rèn)清自己專業(yè)的、倫理的及法律的責(zé)任,維護(hù)專業(yè)信譽(yù)
3、誠(chéng)信:在臨床實(shí)踐活動(dòng)、研究和教學(xué)工作中,努力保持其行為的誠(chéng)實(shí)性和真實(shí)性
4、公正:應(yīng)公平、公正地對(duì)待自己的專業(yè)工作及其他人員,應(yīng)采取謹(jǐn)慎的態(tài)度防止自己潛在的偏見、能力局限、技術(shù)的限制等導(dǎo)致的不適當(dāng)行為
5、尊重:尊重每一個(gè)人,尊重個(gè)人的隱私權(quán)、保密性和自我決定的權(quán)利
《守則》明確規(guī)定咨詢師與來訪者所建立的專業(yè)關(guān)系,要求咨詢師:
1、不得因諸如性別、種族等任何方面的因素歧視來訪者
2、尊重來訪者的知情權(quán)
3、不得剝削來訪者
4、明確自己的專業(yè)能力
5、不替對(duì)方作決定
6、不得利用來訪者的信任謀利
7、應(yīng)避免與來訪者發(fā)生雙重關(guān)系(超過咨詢關(guān)系以外的關(guān)系,如親戚、朋友等)
8、不得與來訪者建立咨詢以外的關(guān)系
9、不得與當(dāng)前來訪者或結(jié)束關(guān)系三年以內(nèi)的來訪者發(fā)生性關(guān)系,也不能給曾經(jīng)發(fā)生過性關(guān)系的來訪者做咨詢
10、不勝任或因其他原因不能繼續(xù)咨詢時(shí),應(yīng)本著為對(duì)方負(fù)責(zé)的態(tài)度進(jìn)行轉(zhuǎn)介
11、尊重同行,積極尋求業(yè)務(wù)水平的提升
《守則》對(duì)隱私權(quán)和保密性部分作出明確的規(guī)定,要求咨詢師:
在咨詢過程中向來訪者或者團(tuán)體咨詢中的團(tuán)體成員明確保密原則,以及保密例外原則。
當(dāng)遇到以下情況時(shí)為保密例外:
1、心理咨詢師發(fā)現(xiàn)尋求專業(yè)服務(wù)者有傷害自身或傷害他人的嚴(yán)重危險(xiǎn)時(shí)
2、尋求專業(yè)服務(wù)者有致命的傳染性疾病等且可能危及他人時(shí)
3、未成年人在受到性侵犯或虐待時(shí),可遵從保密原則的例外,此時(shí)心理咨詢師有向?qū)Ψ胶戏ūO(jiān)護(hù)人或可確認(rèn)的第三者預(yù)警的責(zé)任
4、法律規(guī)定需要披露時(shí),心理師有遵循法律規(guī)定的義務(wù),但須要求法庭及相關(guān)人員出示合法的書面要求,并要求法庭及相關(guān)人員確保此種披露不會(huì)對(duì)臨床專業(yè)關(guān)系帶來直接損害或潛在危害
關(guān)于將來訪者的相關(guān)信息披露給外界的相關(guān)行為,《守則》也作出了明確的規(guī)定:
1、咨詢師只有在得到書面同意的情況下,才能對(duì)咨詢的過程進(jìn)行錄音、錄像或演示
2、所有咨詢信息都在嚴(yán)格保密的情況下保存,僅經(jīng)過授權(quán)的咨詢師可以接觸
3、咨詢師因?qū)I(yè)需要進(jìn)行案例討論或使用案例進(jìn)行教學(xué)、科研時(shí),應(yīng)隱去可能被辨識(shí)出來訪者的相關(guān)信息(得到書面許可的情況除外)
篇3:心理學(xué)會(huì)臨床與咨詢心理學(xué)工作倫理守則
總則
善行:心理師工作目的是使尋求專業(yè)服務(wù)者從其提供的專業(yè)服務(wù)中獲益。心理師應(yīng)保障尋求專業(yè)服務(wù)者的權(quán)利,努力使其得到適當(dāng)?shù)姆?wù)并避免傷害。
責(zé)任:心理師在工作中應(yīng)保持其專業(yè)服務(wù)的最高水準(zhǔn),對(duì)自己的行為承擔(dān)責(zé)任。認(rèn)清自己專業(yè)的、倫理及法律的責(zé)任,維護(hù)專業(yè)信譽(yù)。
誠(chéng)信:心理師在臨床實(shí)踐活動(dòng)、研究和教學(xué)工作中,應(yīng)努力保持其行為的誠(chéng)實(shí)性和真實(shí)性。
公正:心理師應(yīng)公平、公正地對(duì)待自己的專業(yè)工作及其他人員。心理師應(yīng)采取謹(jǐn)慎的態(tài)度防止自己潛在的偏見、能力局限、技術(shù)的限制等導(dǎo)致的不適當(dāng)行為。
尊重:心理師應(yīng)尊重每一個(gè)人,尊重個(gè)人的隱私權(quán)、保密性和自我決定的權(quán)利。
1.專業(yè)關(guān)系
心理師應(yīng)尊重尋求專業(yè)服務(wù)者,按照專業(yè)的倫理規(guī)范與尋求專業(yè)服務(wù)者建立良好的專業(yè)工作關(guān)系,這種工作關(guān)系應(yīng)以促進(jìn)尋求服務(wù)者的成長(zhǎng)和發(fā)展,從而增進(jìn)其自身的利益和福祉為目的。
1.1心理師不得因?qū)で髮I(yè)服務(wù)者的年齡、性別、種族、性取向、宗教和政治信仰、文化、身體狀況、社會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況等任何方面的因素歧視對(duì)方。
1.2心理師應(yīng)尊重尋求專業(yè)服務(wù)者的知情同意權(quán)。在臨床服務(wù)工作開始時(shí)和工作過程中,心理師應(yīng)首先讓對(duì)方了解專業(yè)服務(wù)工作的目的、專業(yè)關(guān)系、相關(guān)技術(shù)、工作過程、專業(yè)工作可能的局限性、工作中可能涉及的第三方的權(quán)益、隱私權(quán)、可能的危害以及專業(yè)服務(wù)可能帶來的利益等相關(guān)信息。
1.3心理師應(yīng)依照當(dāng)?shù)卣蠡虮締挝坏囊?guī)定恰當(dāng)收取專業(yè)服務(wù)的費(fèi)用。心理師在進(jìn)入專業(yè)性工作關(guān)系之前,要對(duì)尋求專業(yè)服務(wù)者清楚地介紹和解釋其服務(wù)收費(fèi)的情況。不允許心理師以收受實(shí)物、獲得勞務(wù)服務(wù)或其他方式作為其專業(yè)服務(wù)的回報(bào),因?yàn)樗鼈冇幸饹_突、剝削、破壞專業(yè)關(guān)系等潛在的危險(xiǎn)。
1.4心理師要明了自己對(duì)尋求專業(yè)服務(wù)者的影響力,盡可能防止損害信任和引起依賴的情況發(fā)生。
1.5心理師應(yīng)尊重尋求專業(yè)服務(wù)者的價(jià)值觀,不代替對(duì)方做出重要決定,或強(qiáng)制其接受自己的價(jià)值觀。
1.6心理師應(yīng)清楚地認(rèn)識(shí)自身所處位置對(duì)尋求專業(yè)服務(wù)者的潛在影響,不得利用對(duì)方對(duì)自己的信任或依賴?yán)脤?duì)方,或者借此為自己或第三方謀取利益。
1.7心理師要清楚地了解雙重關(guān)系(例如與尋求專業(yè)幫助者發(fā)展家庭的、社交的、經(jīng)濟(jì)的、商業(yè)的或者親密的個(gè)人關(guān)系)對(duì)專業(yè)判斷力的不利影響及其傷害尋求專業(yè)服務(wù)者的潛在危險(xiǎn)性,避免與尋求專業(yè)服務(wù)者發(fā)生雙重關(guān)系。在雙重關(guān)系不可避免時(shí),應(yīng)采取一些專業(yè)上的預(yù)防措施,例如簽署正式的知情同意書、尋求專業(yè)督導(dǎo)、做好相關(guān)文件的記錄,以確保雙重關(guān)系不會(huì)損害自己的判斷并且不會(huì)對(duì)尋求專業(yè)幫助者造成危害。
1.8心理師不得與當(dāng)前尋求專業(yè)服務(wù)者發(fā)生任何形式的性和親密關(guān)系,也不得給有過性和親密關(guān)系的人做心理咨詢或治療。一旦業(yè)已建立的專業(yè)關(guān)系超越了專業(yè)界限(例如發(fā)展了性關(guān)系或戀愛關(guān)系),應(yīng)立即終止專業(yè)關(guān)系并采取適當(dāng)措施(例如尋求督導(dǎo)或同行的建議)。
1.9心理師在與某個(gè)尋求專業(yè)服務(wù)者結(jié)束心理咨詢或治療關(guān)系后,至少三年內(nèi)不得與該尋求專業(yè)服務(wù)者發(fā)生任何親密或性關(guān)系。在三年后如果發(fā)生此類關(guān)系,要仔細(xì)考察關(guān)系的性質(zhì),確保此關(guān)系不存在任何剝削的可能性,同時(shí)要有合法的書面記錄備案。
1.10心理師在進(jìn)行心理咨詢與治療工作中不得隨意中斷工作。在心理師出差、休假或臨時(shí)離開工作地點(diǎn)外出時(shí),要對(duì)已經(jīng)開始的心理咨詢或治療工作進(jìn)行適當(dāng)?shù)陌才拧?/p>
1.11心理師認(rèn)為自己已不適合對(duì)某個(gè)尋求專業(yè)服務(wù)者進(jìn)行工作時(shí),應(yīng)向?qū)Ψ矫鞔_說明,并本著為對(duì)方負(fù)責(zé)的態(tài)度將其轉(zhuǎn)介給另一位合適的心理師或醫(yī)師。
1.12在專業(yè)工作中,心理師應(yīng)相互了解和相互尊重,應(yīng)與同行建立一種積極合作的工作關(guān)系,以提高對(duì)尋求專業(yè)服務(wù)者的服務(wù)水平。
1.13心理師應(yīng)尊重其他專業(yè)人員,應(yīng)與相關(guān)專業(yè)人員建立一種積極合作的工作關(guān)系,以提高對(duì)尋求專業(yè)服務(wù)者的服務(wù)水平。2.隱私權(quán)與保密性
2.心理師有責(zé)任保護(hù)尋求專業(yè)服務(wù)者的隱私權(quán),同時(shí)認(rèn)識(shí)到隱私權(quán)在內(nèi)容和范圍上受到國(guó)家法律和專業(yè)倫理規(guī)范的保護(hù)和約束。
2.1心理師在心理咨詢與治療工作中,有責(zé)任向?qū)で髮I(yè)服務(wù)者說明工作的保密原則,以及這一原則應(yīng)用的限度。在家庭治療、團(tuán)體咨詢或治療開始時(shí),應(yīng)首先在咨詢或治療團(tuán)體中確立保密原則。
2.2心理師應(yīng)清楚地了解保密原則的應(yīng)用有其限度,下列情況為保密原則的例外:(1)心理師發(fā)現(xiàn)尋求專業(yè)服務(wù)者有傷害自身或傷害他人的嚴(yán)重危險(xiǎn)時(shí)。(2)尋求專業(yè)服務(wù)者有致命的傳染性疾病等且可能危及他人時(shí)。(3)未成年人在受到性侵犯或虐待時(shí)。(4)法律規(guī)定需要披露時(shí)。
2.3在遇到2.2中的(1)、(2)和(3)的情況時(shí),心理師有向?qū)Ψ胶戏ūO(jiān)護(hù)人或可確認(rèn)的第三者預(yù)警的責(zé)任;在遇到2.2中(4)的情況時(shí),心理師有遵循法律規(guī)定的義務(wù),但須要求法庭及相關(guān)人員出示合法的書面要求,并要求法庭及相關(guān)人員確保此種披露不會(huì)對(duì)臨床專業(yè)關(guān)系帶來直接損害或潛在危害。
2.4心理師只有在得到尋求專業(yè)服務(wù)者書面同意的情況下,才能對(duì)心理咨詢或治療過程進(jìn)行錄音、錄像或演示。
2.5心理師專業(yè)服務(wù)工作的有關(guān)信息包括個(gè)案記錄、測(cè)驗(yàn)資料、信件、錄音、錄像和其他資料,均屬于專業(yè)信息,應(yīng)在嚴(yán)格保密的情況下進(jìn)行保存,僅經(jīng)過授權(quán)的心理師可以接觸這類資料。
2.6心理師因?qū)I(yè)工作需要對(duì)心理咨詢或治療的案例進(jìn)行討論,或采用案例進(jìn)行教學(xué)、科研、寫作等工作時(shí),應(yīng)隱去那些可能會(huì)據(jù)此辨認(rèn)出尋求專業(yè)服務(wù)者的有關(guān)信息(得到尋求專業(yè)服務(wù)者書面許可的情況例外)。
2.7心理師在演示尋求專業(yè)服務(wù)者的錄音或錄像、或發(fā)表其完整的案例前,需得到對(duì)方的書面同意。
3.職業(yè)責(zé)任
心理師應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守專業(yè)倫理規(guī)范。同時(shí),努力以開放、誠(chéng)實(shí)和準(zhǔn)確的溝通方式進(jìn)行工作。心理師所從事的專業(yè)工作應(yīng)基于科學(xué)的研究和發(fā)現(xiàn),在專業(yè)界限和個(gè)人能力范圍之內(nèi),以負(fù)責(zé)任的態(tài)度進(jìn)行工作。心理師應(yīng)不斷更新并發(fā)展專業(yè)知識(shí)、積極參與自我保健的活動(dòng),促進(jìn)個(gè)人在生理上、社會(huì)適應(yīng)上和心理上的健康以更好地滿足專業(yè)責(zé)任的需要。
3.1心理師應(yīng)在自己專業(yè)能力范圍內(nèi),根據(jù)自己所接受的教育、培訓(xùn)和督導(dǎo)的經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn),為不同人群提供適宜而有效的專業(yè)服務(wù)。
3.2心理師應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到繼續(xù)教育的意義,在專業(yè)工作領(lǐng)域內(nèi)保持對(duì)當(dāng)前學(xué)科和專業(yè)信息的了解,保持對(duì)所用技能的掌握和對(duì)新知識(shí)的開放態(tài)度。
3.3心理師應(yīng)保持對(duì)于自身職業(yè)能力的關(guān)注,在必要時(shí)采取適當(dāng)步驟尋求專業(yè)督導(dǎo)的幫助。在缺乏專業(yè)督導(dǎo)時(shí),應(yīng)盡量尋求同行的專業(yè)幫助。
3.4心理師應(yīng)關(guān)注自我保健,當(dāng)意識(shí)到個(gè)人的生理或心理問題可能會(huì)對(duì)尋求專業(yè)服務(wù)者造成傷害時(shí),應(yīng)尋求督導(dǎo)或其他專業(yè)人員的幫助。心理師應(yīng)警惕自己的問題對(duì)服務(wù)對(duì)象造成傷害的可能性,必要時(shí)應(yīng)限制、中斷或終止臨床專業(yè)服務(wù)。
3.5心理師在工作中需要介紹自己情況時(shí),應(yīng)實(shí)事求是地說明自己的專業(yè)資歷、學(xué)位、專業(yè)資格證書等情況,在需要進(jìn)行廣告宣傳或描述其服務(wù)內(nèi)容時(shí),應(yīng)以確切的方式表述其專業(yè)資格。心理師不得貶低其他專業(yè)人員,不得以虛假、誤導(dǎo)、欺瞞的方式對(duì)自己或自己的工作部門進(jìn)行宣傳,更不能進(jìn)行詐騙。
3.6心理師不得利用專業(yè)地位獲取私利,如個(gè)人或所屬家庭成員的利益、性利益、不平等交易財(cái)物和服務(wù)等。也不得利用心理咨詢與治療、教學(xué)、培訓(xùn)、督導(dǎo)的關(guān)系為自己獲取合理報(bào)酬之外的私利。
3.7當(dāng)心理師需要向第三方(例如法庭、保險(xiǎn)公司等)報(bào)告自己的專業(yè)工作時(shí),應(yīng)采取誠(chéng)實(shí)、客觀的態(tài)度準(zhǔn)確地描述自己的工作。
3.8當(dāng)心理師通過公眾媒體(如講座、演示,電臺(tái)、電視、報(bào)紙、印刷物品、網(wǎng)絡(luò)等)從事專業(yè)活動(dòng),或以專業(yè)身份提供勸導(dǎo)和評(píng)論時(shí),應(yīng)注意自己的言論要基于恰當(dāng)?shù)膶I(yè)文獻(xiàn)和實(shí)踐,尊重事實(shí),注意自己的言行應(yīng)遵循專業(yè)倫理規(guī)范。
4.心理測(cè)量與評(píng)估
心理師應(yīng)正確理解心理測(cè)量與評(píng)估手段在臨床服務(wù)工作中的意義和作用,并恰當(dāng)使用。心理師在使心理測(cè)量與評(píng)估過程中應(yīng)考慮被測(cè)量者或被評(píng)估者的個(gè)人和文化背景。心理師應(yīng)通過發(fā)展和使用恰當(dāng)?shù)慕逃⑿睦砗吐殬I(yè)測(cè)量工具來促進(jìn)尋求專業(yè)服務(wù)者的福祉。
4.1心理測(cè)量與評(píng)估的目的在于促進(jìn)尋求專業(yè)服務(wù)者的福祉,心理師不得濫用測(cè)量或評(píng)估手段以牟利。
4.2心理師應(yīng)在接受過心理測(cè)量的相關(guān)培訓(xùn),對(duì)某特定測(cè)量和評(píng)估方法有適當(dāng)?shù)膶I(yè)知識(shí)和技能之后,方可實(shí)施該測(cè)量或評(píng)估工作。
4.3心理師應(yīng)尊重尋求專業(yè)服務(wù)者對(duì)測(cè)量與評(píng)估結(jié)果進(jìn)行了解和獲得解釋的權(quán)利,在實(shí)施測(cè)量或評(píng)估之后,應(yīng)對(duì)測(cè)量或評(píng)估結(jié)果給予準(zhǔn)確、客觀、可以被對(duì)方理解的解釋,努力避免其對(duì)測(cè)量或評(píng)估結(jié)果的誤解。
4.4心理師在利用某測(cè)驗(yàn)或使用測(cè)量工具進(jìn)行記分、解釋時(shí),或使用評(píng)估技術(shù)、訪談或其他測(cè)量工具時(shí),須采用已經(jīng)建立并證實(shí)了信度、效度的測(cè)量工具,如果沒有可靠的信、效度數(shù)據(jù),需要對(duì)測(cè)驗(yàn)結(jié)果及解釋的說服力和局限性做出說明。心理師不能僅僅依據(jù)心理測(cè)量的結(jié)果做出心理診斷。
4.5心理師有責(zé)任維護(hù)心理測(cè)驗(yàn)材料(指測(cè)驗(yàn)手冊(cè)、測(cè)量工具、協(xié)議和測(cè)驗(yàn)項(xiàng)目)和其他測(cè)量工具的完整性和安全性,不得向非專業(yè)人員泄漏相關(guān)測(cè)驗(yàn)的內(nèi)容。
4.6心理師應(yīng)運(yùn)用科學(xué)程序與專業(yè)知識(shí)進(jìn)行測(cè)驗(yàn)的編制、標(biāo)準(zhǔn)化、信度和效度檢驗(yàn),力求避免偏差,并提供完善的使用說明。
5.教學(xué)、培訓(xùn)和督導(dǎo)
心理師應(yīng)努力發(fā)展有意義的和值得尊重的專業(yè)關(guān)系,對(duì)教學(xué)、培訓(xùn)和督導(dǎo)持真誠(chéng)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度。
5.1心理師從事教學(xué)、培訓(xùn)和督導(dǎo)工作的目的是:促進(jìn)學(xué)生、被培訓(xùn)者或被督導(dǎo)者的個(gè)人及專業(yè)的成長(zhǎng)和發(fā)展,以增進(jìn)其福祉。
5.2從事教學(xué)、培訓(xùn)和督導(dǎo)工作的心理師應(yīng)熟悉本專業(yè)的倫理規(guī)范,并提醒學(xué)生及被督導(dǎo)者注意自己應(yīng)負(fù)的專業(yè)倫理責(zé)任。
5.3負(fù)責(zé)教學(xué)及培訓(xùn)的心理師應(yīng)在課程設(shè)置和計(jì)劃上采取適當(dāng)?shù)拇胧?確保教學(xué)及培訓(xùn)能夠提供適當(dāng)?shù)闹R(shí)和實(shí)踐訓(xùn)練,滿足教學(xué)目標(biāo)的要求或頒發(fā)合格證書等的要求。
5.4擔(dān)任督導(dǎo)師的心理師應(yīng)向被督導(dǎo)者說明督導(dǎo)的目的、過程、評(píng)估方式及標(biāo)準(zhǔn)。告知督導(dǎo)過程中出現(xiàn)緊急情況、中斷、終止督導(dǎo)關(guān)系等情況的處理方法。注意在督導(dǎo)過程中給予被督導(dǎo)者定期的反饋,避免因督導(dǎo)疏忽而出現(xiàn)被督導(dǎo)者傷害尋求專業(yè)服務(wù)者的情況。
5.5任培訓(xùn)師、督導(dǎo)師的心理師對(duì)其培訓(xùn)的學(xué)生、被督導(dǎo)者進(jìn)行專業(yè)能力評(píng)估時(shí),應(yīng)采取實(shí)事求是的態(tài)度,誠(chéng)實(shí)、公平而公正地給出評(píng)估意見。
5.6擔(dān)任培訓(xùn)師、督導(dǎo)師的心理師應(yīng)清楚地界定與自己的學(xué)生及被督導(dǎo)者的專業(yè)及倫理關(guān)系,不得與學(xué)生或被督導(dǎo)者卷入心理咨詢或治療關(guān)系,不得與其發(fā)生親密關(guān)系或性關(guān)系。不得與有親屬關(guān)系或親密關(guān)系的專業(yè)人員建立督導(dǎo)關(guān)系或心理咨詢及治療關(guān)系。
5.7擔(dān)任培訓(xùn)師、督導(dǎo)師的心理師應(yīng)對(duì)自己與被督導(dǎo)者(或?qū)W生)的關(guān)系中存在的優(yōu)勢(shì)有清楚的認(rèn)識(shí),不得以工作之便利用對(duì)方為自己或第三方謀取私利。
6.研究和發(fā)表
提倡心理師進(jìn)行專業(yè)研究以便對(duì)專業(yè)學(xué)科領(lǐng)域有所貢獻(xiàn),并促進(jìn)對(duì)專業(yè)領(lǐng)域中相關(guān)現(xiàn)象的了解和改善。心理師在實(shí)施研究時(shí)應(yīng)尊重參與者的尊嚴(yán),并且關(guān)注參與者的福祉。遵守以人類為研究對(duì)象的科學(xué)研究規(guī)范和倫理準(zhǔn)則。
6.1心理師在從事研究工作時(shí)若以人作為研究對(duì)象,應(yīng)尊重人的基本權(quán)益。遵守倫理、法律、服務(wù)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)定以及人類科學(xué)研究的標(biāo)準(zhǔn)。應(yīng)對(duì)研究對(duì)象的安全負(fù)責(zé),特別注意防范研究對(duì)象的權(quán)益受到損害。
6.2心理師在從事研究工作時(shí),應(yīng)事先告知或征求研究對(duì)象的知情同意。應(yīng)向研究對(duì)象(或其監(jiān)護(hù)人)說明研究的性質(zhì)、目的、過程、方法與技術(shù)的運(yùn)用、可能遇到的困擾、保密原則及限制,以及研究者和研究對(duì)象雙方的權(quán)利和義務(wù)等。
6.3研究對(duì)象有拒絕或退出研究的權(quán)利,心理師不得以任何方式強(qiáng)制對(duì)方參與研究。只有當(dāng)確信研究對(duì)參與者無害而又必須進(jìn)行該項(xiàng)研究時(shí),才能使用非自愿參與者。
6.4心理師不得用隱瞞或欺騙手段對(duì)待研究對(duì)象,除非這種方法對(duì)預(yù)期的研究結(jié)果是必要的,且無其它方法可以代替,但事后必須向研究對(duì)象做出適當(dāng)?shù)恼f明。
6.5當(dāng)干預(yù)或?qū)嶒?yàn)研究需要控制組或?qū)φ战M時(shí),在研究結(jié)束后,應(yīng)對(duì)控制組或?qū)φ战M成員給予適當(dāng)?shù)奶幚怼?/p>
6.6心理師在撰寫研究報(bào)告時(shí),應(yīng)將研究設(shè)計(jì)、研究過程、研究結(jié)果及研究的局限性等做客觀和準(zhǔn)確的說明和討論,不得采用虛假不實(shí)的信息或資料,不得隱瞞與自己研究預(yù)期或理論觀點(diǎn)不一致的結(jié)果,對(duì)研究結(jié)果的討論應(yīng)避免偏見或成見。
6.7心理師在撰寫研究報(bào)告時(shí),應(yīng)注意為研究對(duì)象的身份保密(除非得到研究對(duì)象的書面授權(quán)),同時(shí)注意對(duì)相關(guān)研究資料予以保密并妥善保管。
6.8心理師在發(fā)表論文或著作時(shí)不能剽竊他人的成果。心理師在發(fā)表論文或著作中引用其他研究者或作者的言論或資料時(shí),應(yīng)注明原著者及資料的來源。
6.9當(dāng)研究工作由心理師與其他同事或同行一起完成時(shí),發(fā)表論文或著作應(yīng)以適當(dāng)?shù)姆绞阶⒚髌渌髡?不得以自己個(gè)人的名義發(fā)表或出版。對(duì)所發(fā)表的研究論文或著作有特殊貢獻(xiàn)者,應(yīng)以適當(dāng)?shù)姆绞浇o予鄭重而明確的聲明。若所發(fā)表的文章或著作的主要內(nèi)容來自于學(xué)生的研究報(bào)告或論文,該學(xué)生應(yīng)列為主要作者之一。
7.倫理問題處理
心理師在專業(yè)工作中應(yīng)遵守有關(guān)法律和倫理。心理師應(yīng)努力解決倫理困境,和相關(guān)人員進(jìn)行直接而開放的溝通,在必要時(shí)向同行及督導(dǎo)尋求建議或幫助。心理師應(yīng)將倫理規(guī)范整合到他們的日常專業(yè)工作之中。
7.1心理師可以從本學(xué)會(huì)、有關(guān)認(rèn)證或注冊(cè)機(jī)構(gòu)獲得本學(xué)會(huì)的倫理規(guī)范,缺乏相關(guān)知識(shí)或?qū)惱項(xiàng)l款有誤解都不能成為違反倫理規(guī)范的辯解理由。
7.2心理師一旦覺察到自己在工作中有失職行為或?qū)β氊?zé)存在著誤解,應(yīng)采取合理的措施加以改正。
7.3如果本學(xué)會(huì)的專業(yè)倫理規(guī)范與法律法規(guī)之間存在沖突,心理師必須讓他人了解自己的行為是符合專業(yè)倫理的,并努力解決沖突。如果這種沖突無法解決,心理師應(yīng)該以法律和法規(guī)作為其行動(dòng)指南。
7.4如果心理師所在機(jī)構(gòu)的要求與本學(xué)會(huì)的倫理規(guī)范有矛盾之處,心理師需要澄清矛盾的實(shí)質(zhì),表明自己具有按照專業(yè)倫理規(guī)范行事的責(zé)任。應(yīng)在堅(jiān)持倫理規(guī)范的前提下,合理地解決倫理規(guī)范與機(jī)構(gòu)要求的沖突。
7.5心理師若發(fā)現(xiàn)同行或同事違反了倫理規(guī)范,應(yīng)予以規(guī)勸。若規(guī)勸無效,應(yīng)通過適當(dāng)渠道反映其問題。如果對(duì)方違反倫理的行為非常明顯,而且已經(jīng)造成嚴(yán)重危害,或違反倫理的行為無合適的非正式的途徑解決,或根本無法解決,心理師應(yīng)當(dāng)向本學(xué)會(huì)的倫理工作組或其他適合的權(quán)威機(jī)構(gòu)舉報(bào),以維護(hù)行業(yè)聲譽(yù),保護(hù)尋求專業(yè)服務(wù)者的權(quán)益。如果心理師不能確定某種特定情形或特定的行為是否違反倫理規(guī)范,可向本學(xué)會(huì)的倫理工作組或其他合適的權(quán)威機(jī)構(gòu)尋求建議。
7.6心理師有責(zé)任配合本學(xué)會(huì)的倫理工作組對(duì)可能違反倫理規(guī)范的行為進(jìn)行調(diào)查和采取行動(dòng)。心理師應(yīng)熟悉對(duì)違反倫理規(guī)范的處理進(jìn)行申訴的相關(guān)程序和規(guī)定。
7.7本倫理規(guī)范反對(duì)以不公正的態(tài)度或報(bào)復(fù)的方式提出有關(guān)倫理問題的申訴。
7.8本學(xué)會(huì)設(shè)有倫理工作組,以貫徹執(zhí)行倫理守則,接受倫理問題的申訴,提供與本倫理守則有關(guān)的解釋,并處理違反專業(yè)倫理守則的案例。