房地產(chǎn)開發(fā)公司門衛(wèi)接待制度

1.1為加強出入公司的人員、物品的管理,特制定本制度。

1.2凡人員及物品出入公司大門應遵守本制度,由保安人員負責管理。

1.3本公司人員出入管理

1.3.1本公司員工出入公司,應穿著規(guī)定服裝,配掛胸卡于胸處,以便識別,并嚴禁赤足或穿著拖鞋。

1.3.2員工出入公司,如果攜有物品,應接受保安人員的檢查和登記。

1.3.3員工上下班時,應排隊打卡,并不得代替他人打卡,如發(fā)現(xiàn)依考勤管理規(guī)定處分。

1.3.4凡進出公司及在公司范圍以內(nèi),無論上下班時間一律佩掛胸卡,未按規(guī)定佩掛者,依有關(guān)規(guī)定處分。

1.3.5工作時間內(nèi)因公外出

(1)從業(yè)人員臨時因公外出時,應經(jīng)直接上級批準,保安人員記錄出入公司時間。如遇異常情況應即聯(lián)絡其所屬部門的主管處理。

(2)工程部、銷售部人員外出,應填寫出工單,說明去施工、銷售現(xiàn)場或其他場所,保安人員要做詳細登記。

(3)因故請假出公司者,應按規(guī)定辦理請假手續(xù)后打卡出公司。

(4)下班時間除加班外,禁止逗留。

1.4公司外人員出入管理

1.4.1工程承包人及雇用人員須入公司工作,先由工程承包人填具"出入公司申請書"一式兩份,經(jīng)工程部經(jīng)理及負責安衛(wèi)的主管領(lǐng)導核準后,一份送辦公室審核,一份送門衛(wèi)存查,并憑此換發(fā)"工程承包人入公司憑證"。如入公司工作時間在一日以內(nèi),可免送辦公室審核。

(1)入公司:憑身份證明文件及"工程承包人入公司證"交門衛(wèi)核對無誤后換發(fā)"工程承包人入公司證"佩掛入公司。

(2)出公司:當日工作完畢出公司時,應交還"工程承包人入公司證",換回身份證明文件及"工程承包人入公司憑證"。午間出公司用餐及工作中出入公司時亦同。

1.4.2凡公司外人員來訪者,應先填簽"來賓登記表",保安人員負責引領(lǐng)前臺接待。

1.4.3離開公司時,應攜"貴賓證"交還"保安室",并由保安人員簽注離開公司時間。

1.4.4禁止來賓未經(jīng)準許進入公司,發(fā)現(xiàn)或接獲他人舉報,應由辦公室查明責任歸屬,如因保安人員管理不嚴,公司給予當值人員20元處罰。

篇2:加油加氣站門衛(wèi)職責

(1)在站長領(lǐng)導下,充裝站門衛(wèi)人員負責站區(qū)治安保衛(wèi)、消防安全、站區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作。

(2)做好出入站車輛的安全檢查及宣傳,對不符合安全要求的車輛拒絕進入站區(qū),并做好出入站車輛的登記。

(3)做好外來人員出入站情況登記,禁止無關(guān)人員進站。

(4)定時或不定時對站區(qū)進行巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報,同時做好記錄。

(5)整理保管好有關(guān)資料。

(6)搞好消防設施、門衛(wèi)設施的日常維修工作、做好有關(guān)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。

(7)定期對站內(nèi)消防設施進行檢查、維護、保養(yǎng),懂得滅火器材的性能及使用要求,掌握緊急狀態(tài)下的處置措施。

(8)堅守崗位,未經(jīng)許可不得代崗、換崗、脫崗。

(9)負責接收、發(fā)送本站來往信函及報刊,并引見來站辦公人員給站負責人。

篇3:汽修廠4s店門衛(wèi)管理制度

汽修4s店(廠)門衛(wèi)管理制度

一、管理是企業(yè)管理的重要組成部分,它是展示企業(yè)文明,樹立公司形象的窗口。

二、把好公司物資出門關(guān),確保各類物資安全,是門衛(wèi)管理的重要內(nèi)容。

三、門衛(wèi)管理主要內(nèi)容如下:

⑴凡進入公司的車輛,門衛(wèi)執(zhí)勤人員應認真登記其車牌號。

⑵凡公司物資出門,無論是單位或個人,必須辦理完備財務手續(xù),門衛(wèi)執(zhí)勤人員應嚴格檢查。對手續(xù)不全、不符的,應拒絕放行。

⑶公司員工必須遵守門衛(wèi)制度,進出大門時服從門衛(wèi)人員管理,自行車進出大門時必須下車推行,嚴禁滑行。

⑷對來公司聯(lián)系業(yè)務的人員應熱情接待,問清來公司事由后,應做好向?qū)Чぷ鳌?/p>

⑸對來公司辦事和提貨的車輛,按指定地點停放并要求停放整齊。

⑹節(jié)假日期間,外單位車輛未經(jīng)許可,不得在公司內(nèi)停放。

⑺門衛(wèi)值班室和公司大門應隨時保持整潔,樹立公司良好的社會形象。

⑻做好值班和交接班記錄。如當班發(fā)生較大問題,應及時報告直接上級,并做好值班記錄。在交接班時,應將當班情況向下一班交待清楚。

四、門衛(wèi)管理的要求:

⑴門衛(wèi)人員必須有高度的責任感,堅守崗位,認真負責,把好物資出門關(guān)。

⑵門衛(wèi)人員必須熟悉當班治安狀況,隨時處理工作的各種問題,發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象必須認真對待,按相關(guān)規(guī)定處理。

⑶門衛(wèi)人員要做到儀態(tài)端莊,文明用語,禮貌待人。體現(xiàn)公司精神和良好的社會形象。

⑷門衛(wèi)人員要加強組織紀律性,服從上級調(diào)配,自覺遵守公司規(guī)定的各項規(guī)章制度和國家的法律法令,做到知法、守法,并接受各級檢查。

⑸門衛(wèi)人員不準酒后上班、打瞌睡、吃零食和干私活。

⑹凡外來車輛和人員未經(jīng)許可,均不得進入車間現(xiàn)場。

⑺接班人員未到,當班人員不得擅離職守。否則承擔后果責任。

五、處罰:

凡未按要求作好執(zhí)勤工作,按公司有關(guān)規(guī)定處罰。若出現(xiàn)監(jiān)守自盜,嚴重損害公司利益的行為,按公司有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

六、附注:

門衛(wèi)人員每日工作必須要有記錄。記錄表包括:來訪登記表、夜間值班表、電話登記表。