一、嚴格控制轉化制氣過程中焦爐氣、氧氣、蒸汽壓力,防止壓力大幅度波動而發生事故。

二、正常生產中,轉化爐溫度不得低于700℃。爐膛溫度低于700℃不能著火,。

三、正常生產中,嚴格控制催化劑床層溫度,不得低于600℃,以防硫中毒。

四、嚴格控制入爐氣中硫含量,不得大于5毫克/米3,防止轉化觸媒中毒。

五、維護電磁閥時,要檢查接線頭是否緊固,打掃衛生嚴禁用濕毛巾,避免有水造成電磁閥短路。

六、突然斷電時,應將運行按鈕釋放,送電時再行啟動。

七、停車時應關閉氣(汽)路總閥、根部閥、調節閥,打開各放空閥,防止氣(汽)漏入系統。

八、大、中修后開車,必須試漏、試壓、吹掃系統。

九、點火前必須置換、吹凈、分析合格,防止爐內爆炸;預熱爐應安裝足以卸壓的防爆片,防爆片的位置應符合安全要求,并安裝安全網罩。

十、預熱爐點火時,人不能正面對著點火孔,應站在側面,以防火焰噴出傷人。

十一、催化劑升溫還原時熄火,當溫度降至600℃以下時,必須用蒸汽吹掃后,方能重新點火。

十二、廢熱鍋爐必須設有可靠的安全閥、液位計、液位超高、低限聲光報警裝置,及壓力表、放空閥等。

十三、廢熱鍋爐液位計要定時沖洗,保持清潔明亮,直觀液位真實,穩定在1/2~2/3處。

十四、廢熱鍋爐嚴重缺水時,應停爐處理,嚴禁向爐內加水。

十五、嚴格控制轉化后氣中CH4含量,使其在工藝指標范圍內。

十六、注意循環水質,根據水質進行更換,使其達標。

十七、安全閥應定期校驗,每年檢驗一次,確保安全閥可靠。

十八、嚴格控制爐內和出口蒸汽壓力,禁止超壓運行。

十九、氣柜高度不得低于40%,不得超過90%,羅茨風機工段應裝氣柜高低限報警裝置。

收貨部制度

篇2:高焦爐煤氣排水槽安全管理規定

1)全作業區煤氣排水槽的安全管理由煤氣負責人負責。

2)由煤氣負責人負責建立煤氣排水槽的檔案,以及繪制分布圖,并對各排水槽掛上統一編號。

3)由煤氣負責人負責對煤氣排水槽每月檢查一次,并做好檢查記錄,查出問題及時反饋到設備管理室,由設備管理室負責安排處理。

4)每年三月、十月份上旬由配管負責對所有下水槽進行一次放水清污工作。

5)作業區每年三月、十月份下旬由安全部門牽頭同設備管理室、煤氣負責人進行專項檢查,并提出整改意見。

6)由煤氣負責人提出煤氣排水槽更換計劃,報主管部門解決。

7)鄰近煤氣排水槽的單位隨時檢查,發現問題立即匯報安全部門,并做好防護工作。

篇3:焦爐安全生產管理制度

1、職工上班前半小時點名,點名時應穿戴好勞保用品,否則按遲到處理。

2、點名時不到者視為遲到,一次罰元,安全帽不戴一次罰元。

3、班后點名不到按遲到處理,當班不記考勤。

4、請假必須有請假條,并由班長簽字上交辦公室,否則按曠工處理。

5、曠工每次罰款元,連續曠工3個工作日按自動離崗處理。

6、換班必須經值班領導同意,并由班長簽字上交辦公室方可允許,私自換班對當事人罰款元。

7、班前、班中嚴禁喝酒,一經發現當班不記考勤,罰款元

8、班中對產生的意見和矛盾上報值班領導處理,不許吵架、打罵。

9、生產區域嚴禁吸煙,違者罰款元。

10、上班期間不得串崗、睡崗、脫崗、洗澡、干私活、出廠吃飯等,不準干于工作無關的事情,違者罰款元。

11、現場交接班,接班人員未到交班人不準離崗,經接班人員同意后拿到交接牌,交班人員方可離崗。離崗后把交界牌放到指定位置,否則按脫崗處理。

12、交班前把工作場所及衛生區打掃干凈、工具交接明了,設備運轉情況交接清楚、交接班不準無理取鬧,否則按處罰條例執行。

13、嚴格執行事故分析制度,認真追查、分析、做到四不放,即:找不出事故原因不放過,找不出責任人不放過,拿不到處理意見不放過,整體員工受不到教育不放過。

14、各班長嚴格執行以上規定和上級布置的各項任務,起到模范帶頭作用,保證正常生產、否則進行警告罰款,降職處理。

15、各崗位職工必須無條件服從各級領導的工作安排,否則警告、罰款、辭退。

16、各崗位職員認真執行公司下發的操作規程、安全規程、工藝指標和交接班制度,違者罰款元。

17、爐門、柜、一次沒清干凈,每人罰款元。

18、上開管、橋管一次沒清干凈,每人罰元。

19、保證當班所出爐號上升管、翻板靈活,否則罰款元。

20、當班所出爐號上上升管低壓氨水噴灑不好沒有處理罰元。

21、高壓氨水清掃不安規程清掃集氣管或清掃不干凈發現一次罰元。

22、平臺衛生一次不清掃、焦油盒撈焦油渣在高壓氨水清掃時沒去清掃的,每人罰款元。

23、爐頂加煤孔大蓋,當班出一爐必須用煤泥糊一次,否則罰元。

24、爐門跑煙冒火,必須及時處理。

25、爐門上下橫鐵上不到位、有推攔焦車負責。

26、嚴禁從焦側跨越熄焦車和臥軌道。

27、認真執行“先打鈴后開車”的動車制度。

28、上級下達的臨時性工作任務應不打折扣的完成。