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物業綠化助理工作檢查作業指導書

2024-07-13 閱讀 5486

物業綠化助理工作檢查作業指導書

1.0目的:

1.1.明確并優化助理工作檢查流程,更好開展工作。

2.0適用范圍:綠化助理。

3.0檢查方法;察看、查閱、問詢。

4.0檢查內容:

4.1工作計劃:對綠化員提交的工作計劃進行審核,是否可行,有無遺漏。

4.2工作日記:對員工的工作日記進行檢查,查看其工作進度及計劃執行情況。

4.3對照工作日記,實地檢查責任區域。

4.4養護合作方的檢查。

4.4.1檢查養護合作方提交的工作計劃。

4.4.2對照工作計劃,實地檢查、填寫檢查記錄表,同時對存在的問題提出整改意見和期限,備注欄注明上次整改情況記錄。

5.0檢查標準:

5.1按綠化管理養護制度和《養護合同》進行檢查。

6.0檢查頻率:

6.1工作計劃:1次/周

6.2工作日記:2次/周

6.3現場檢查:1次/周

6.4養護合作方檢查:1次/周

7.0相關文件:

7.1綠化管理養護制度。

7.2綠化員日常工作作業指導書。

7.3《養護合同》養護合同。

8.0相關記錄:

8.1《綠化部員工日常工作抽檢表》

8.2《草坪養護檢查記錄表》

8.3《綠化員巡檢記錄表》

8.4《草花養護檢查記錄表》

編寫:zz審批:zz

篇2:物業綠化助理崗位職務說明書8

物業綠化助理崗位職務說明書范例8

崗位名稱:綠化助理

所屬部門:綠化部

職務等級:

直接主管:管理處主任

職責:

1、編制所轄區域綠化養護檢查計劃并實施

2、定期考核員工,情況報行政部備案

3、對員工進行在崗培訓,并進行效果評估,修改培訓內容和方案

4、每季提交下季小區植物調整計劃、整改計劃和方案

5、苗木、草花進購

6、協助專業主管完成前期介入計劃和實施工作

7、協助專業主管完成接管驗收方案計劃并組織實施

8、對養護方的養護工作的檢查,提出整改意見并督促整改

9、每季提交下季培訓計劃,培訓內容,經審批后實施

9、了解庫房工具物品及耗材存量,每月末提交下月耗材采購計劃

10、提交每月資金計劃及工作計劃

11、每季對崗位進行合理性、科學性評估經審批后進行崗位調整

12、處理所轄區域綠化報事

13、對綠化特約服務進行回訪,糾正服務過程中發生的不合格現象

14、公司交給的其它任務

職權:

1、批準員工半天的請假

2、有效控制各崗位的合理性

資格要求:

1、教育要求:中專以上

2、資格要求:園林綠化專業

3、技能要求:理論基礎知識全面、實際操作技術熟練、具有一定的組織學習能力和語言表達、溝通能力

4、工作經驗要求:從事過綠化種植、管護3年以上工作經驗,進行過相關管理2年以上工作經驗者。

5、健康要求:身體健康,樂觀好學。

實施者簽字:日期:

篇3:物業綠化助理崗位職務說明書

物業綠化助理崗位職務說明書范例

崗位名稱:綠化助理

所屬部門:綠化部

職務等級:

直接主管:管理處主任

職責:。

1、負責小區綠化部員工工作檢查、考核和記錄

2、傳達公司的工作指示

3、對綠化報事進行處理和追蹤

4、負責對草坪養護合作方的檢查工作,并提出整改意見

5、編訂小區植物養護實施、整改計劃或方案

6、負責苗木、草花分供方聯系以及進購

7、負責綠化員工的入職培訓在崗培訓

8、向綠化主管提交工作案例

9、提交耗材采購計劃、資金計劃及工作計劃

10、編訂綠化質量的檢查標準和考核考評各員工工作績效與品行的辦法

11、對綠化特約服務進行統計和回訪,及時糾正處理服務過程中發生的不合格現象

12、了解員工思想、工作進展情況以及工作中存在的困難

13、管理處綠化骨干的推薦

職權:

1、對綠化部員工養護工作的考核權

2、對綠化員工有處以批評、警告的權利

3、有更改班表的權利

4、調動保安部內部人員的權利

5、給下屬批假2天以內的權利

資格要求:

1、教育要求:中專以上

2、資格要求:園林綠化專業

3、技能要求:理論知識全面、技術熟練、

4、工作經驗要求:從事過綠化種植、管護5年以上工作經驗,進行過綠化管理2年以上工作經驗者。

5、健康要求:身體健康,樂觀好學。

實施者簽字:日期: