計算機站綜合治理工作要點為了全面貫徹落實**年的“三五”普法規劃和第二個依法治廠規劃的實施,并根據我處普法及依法治理規劃的要求,確保**年我站綜治工作的順利完成,結合我站實際,制定了**年綜合治理工作要點:一.首先,以黨的**大和**屆四中全會精神為指導,以我處“三五”普法及依法治理規劃和年度普法依法治理工作要點為基本依據,本著“打防并舉,標本兼治,重在治本”的方針,正確處理好改革、穩定、發展之間的關系,創造一個良好的社會治安環境,全面做好綜合治理工作,這是我們**年綜合治理工作的總體奮斗目標。二.在此基礎上,著重采取以下措施:1.堅持黨政領導一把手親自抓。主要領導和分管領導靠上抓,將社會治安綜合治理工作列入黨委行政工作的重要日程,做到定期檢查、層層落實、常抓不懈。2.建立綜合治理工作領導小組。由書記、站長參加,各辦公室主任為成員的工作領導小組,并重新制定了各項規章制度,突出了安全防范措施,成立了安全領導小組,實行責任到人、任務分解,成員分工明確,做到綜合治理工作小組的“六位一體”。3.層層落實社會治安綜合治理目標管理責任書。把責任落實到各室,各室主任與各室成員簽訂綜合治理責任書,確保責任目標的落實。4.組織好綜合治理的宣傳教育工作。定期組織各成員參加理論學習,組織全站職工的普法等業務學習,提高素質,開展好各項工作。同時,深入開展對“qqq”及其**組織反科學、~、反政府的*本質的批判,從思想上、組織上、行動上和黨中央保持一致。5.不斷完善和強化激勵機制。大力弘揚正氣,表彰先進,幫助后進,做見義勇為、同違法犯罪做斗爭的模范。三.突出重點,強化“三防”。根據我單位的實際情況,重點是防火、防盜、防安全事故,特別是用電、通訊等的安全,以確保國家財產的安全。為此,必須強化“人防”、“物防”、“技防”的三防建設,建立、健全安全操作規程,以及消防、門衛等重要部位的各項規章制度,并在落實上下功夫,以保證“三防”工作切實有效的開展。四.強化安全意識。堅持領導干部夜間帶班制度健全各項規章制度,并定期檢查制度的執行情況。總之,綜合治理是一項長治久安、造福人民的事業,我們必須要認真、細致地做好各項工作,并結合站里實際,突出重點,在“深化”上下功夫,在“結合”上做文章,把隱患和不安全因素消滅在萌芽狀態,維護我站的治安穩定,保證各項生產任務的完成。

篇2:景區流域綜合治理工作管理制度

景區江流域綜合治理工作管理制度

為落實景區綜合治理工作的順利開展,為進一步“優化旅游環境,提高服務質量”,徹底治理景區“臟、亂、差”現象,樹立景區良好形象,實現旅游景區整體環境和服務質量的全面提升,樹立旅游景區良好形象,樹立旅游景區低碳發展觀念。結合景區實際,制定本制度。

一、目標

按照屬地管理和“循環工作崗位責任制”的原則,堅持以人為本,加強景區環境綠化,提倡低碳旅游、綠色旅游意識。強化宣傳教育和景區綜合治理,營造“綠色、低碳、便捷、優質”的旅游環境,樹立景區良好形象。

二、措施

1、強化組織領導,建立健全主任總責,領導小組各司其職的綜合治理領導責任制,成立由京黟公司總裁任組長,景區主任、副主任擔任副組長,各組主管為成員的景區綜合治理領導小組,領導小組下設辦公室,明確專人負責。做到事有人管,事有人做。

2、建立健全保障、目標管理、獎懲等單位景區綜合治理管理工作制度,實現綜合治理工作日常化、規范化和制度化。

3、制定綜合治理工作長遠規劃和年度實施計劃,明確工作目標;以人為本,加強干部職工的規章制度教育和專業技能培訓,不斷提高職工各項業務知識的水平和自身能力。

4、落實責任,堅決看好自家門、管好自家人;做深做細景區綜合治理工作,把影響景區的不良問題消滅在萌芽狀態,防患于未然。

5、堅持依法行事,全面做好接待游客全面工作,禮貌待客、微笑服務。嚴格處理接待游客中的違規問題,弘揚正氣、獎罰分明,為推進景區的進一步發展和依法治理景區服務。

6、在景區積極對游客宣傳,設置減排、低碳宣傳標識牌和意見箱提高游客減排意識,減少游客減少資源、能源的使用。

三、崗位責任

1、組長負總責,對綜合治理工作中的重大問題、重大行動要親自過問。

2、副組長協助組長開展宏村景區綜合治理工作,具體負責綜合治理日常工作的開展,包括人員的普法教育、綜治工作的宣傳教育、綜治日常工作的協調和管理以及其他需要辦理的事項。

3、辦公室應做好機關綜綜合治理日常工作的管理:制定綜合治理工作長遠規劃和年度實施計劃;草擬綜合治理年終工作總結;負責召集領導小組成員會議,并做好會議記錄;負責完善日常綜合治理工作記錄;負責檔案的整理和歸集。

4、各組主管,應自覺恪守崗位職責,除管理好自身外,還要服從綜治管理工作的需要,做好本組的綜合治理的日常工作。

5、景區工作人員應自覺參與,做好各自的安全防范和保衛工作;自覺遵守值班制度;關好門窗,防火防盜。

四、考評

根據年度個人綜合治理工作績效,嚴格獎懲,對不履行崗位職責、不服從綜合治理領導小組管理而出現影響景區形象的,年終考評掛鉤,年度不作為評優人選。

五、本制度自修訂之日起執行。

篇3:綜合治理實施辦法

根據*中央,國務院《關于加強社會治安綜合治理的決定》精神,為使我們公司企業內部有一個良好的生產秩序、工作秩序和生產秩序,確實加強社會治安的綜合治理工作,特制定本辦法。

一、建立健全企業內部綜合治理的組織機構成立內部門負責人參加的綜合治理小組。要把綜治理高能工作列入重要的意事日程,每季度至少召開一次專門的會議,研究、部署、協調、檢查本單位的綜合治理的日常工作。

二、為加強單位內部的保衛力量,必須有公司領導負責保衛工作,同時要設專(兼)職保衛干事,使內部的治安保衛形成嚴密的組織網絡體系。

三、充分發揮單位內部調解組織和調解員的作用,認真地開展工作。積極疏導,調解發生在職工內部的各種矛盾糾紛,消除人為的不安定因素和不安全隱患,達到無職工*事件和民轉刑案件。

四、加強對職工的思想政治教育、組織紀律教育政策和法制教育。每月不少于一次法制課。

五、做好刑釋、解教人員的接班幫教和安置工作,做好輕微違法犯罪人員的監控和挽救工作,做好后進職工的幫教工作。對這些人應由單位負責人、黨員、團干承包一個幫教,做到幫教有組織,管理有措施,監控有專人,不失控,無遺漏,減少重新犯罪和消除犯罪的因素。

六、健全單位內部的治安防范機制,提高自防自控能力,不給犯罪分子以可乘之機。特別要對要害部位,物資材料儲存和銷售點,財務的帳簿、憑證、現金和有價證券加強管理,并要落實技術防范措施,及時調整下夜的警衛人員,堅持干部夜間值班制度,堅持定期和不定期的安全大檢查,及時堵塞漏洞,防患于未然。

七、一定要管好自己人,看好自己的門,辦好自己的事,控制各類案件的發生,使單位內部的治安秩序明顯好轉。

1、不發生政治性案件和刑事案件;

2、不發生一般的交通、火災和生產責任事故;

3、堅持經常性的掃黃除“六害”工作;

4、治安案件,職工違法犯罪率、黨政自理的違紀人員各不得超過千分之五;

5、不發生重大盜竊、破壞公共設施的案件。

八、配合公安機關做好社會的治安管理工作。盡力給予人力和物力的支持,要求職工管理自己的子女,并協助居委會做好居民區的值班巡邏,并按時有關規定處罰責任人。

九、公司綜合治理辦公室實行“半年考核、季檢查、年終評比、獎懲兌現”。對與違法犯罪分子作斗爭中受傷、致殘人員給予妥善治療和安置;對與違法犯罪分子作斗爭中犧牲人員的家庭給予撫恤。

十、社會治安綜合治理要求各單位、各部門必須齊抓共管,堅決貫徹“誰主管、誰負責”的原則,要把內部的治安責任同經濟責任制、領導任期制想結合,同責任人的榮譽、政績考核、職級提升和經濟利益掛鉤。在考核評比中真正實行社會治安綜合治理一票否決權制。