制度是個(gè)社會(huì)的游戲規(guī)則,更規(guī)范的講,它們是為人們的相互關(guān)系而人為設(shè)定的一些制約。為此,我們一般要求大家共同遵守辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則來提高辦事效率,才設(shè)定一些制度。下面是我們應(yīng)屆畢業(yè)生制度職責(zé)大全為您提供的制度文章供您參考:

“八條禁令”適用公司有關(guān)規(guī)章制度的說明

第一條:嚴(yán)禁對(duì)市委、市政府決策部署有令不行、有禁不止,搞上有政策、下有對(duì)策

考核單位:辦公室

適用規(guī)定:《**供電公司業(yè)績考核細(xì)則》,“工作質(zhì)量考核”,通用考核標(biāo)準(zhǔn)部分:

第一條重點(diǎn)工作未按照規(guī)定時(shí)間要求、質(zhì)量要求落實(shí)到位。

每次扣責(zé)任單位或辦公室100—500元。

第二條因責(zé)任心不強(qiáng),工作出現(xiàn)差錯(cuò)或影響其他人員、單位正常工作的。

每次扣100—500元。

第三條未按規(guī)定上報(bào)資料。

每次扣50—300元;被上級(jí)考核的,直接考核責(zé)任單位。

第四條未按照領(lǐng)導(dǎo)要求進(jìn)行督查督辦。

每次扣辦公室100—500元。

第二條:嚴(yán)禁工作時(shí)間無故遲到早退

考核單位:考勤辦、人力資源部

適用規(guī)定:《**供電公司業(yè)績考核細(xì)則》,“工作質(zhì)量考核”,通用考核標(biāo)準(zhǔn)部分:

第十七條員工發(fā)生遲到、早退、脫崗、睡崗、在崗時(shí)間從事與工作無關(guān)之事。

每人次扣罰100元,每人次聯(lián)責(zé)單位扣50元,累計(jì)計(jì)算;本單位自查的,不聯(lián)責(zé)本單位領(lǐng)導(dǎo)。

第十八條考勤執(zhí)行情況

各單位要實(shí)事求是上報(bào)員工缺勤情況,不得虛報(bào)、瞞報(bào),每發(fā)現(xiàn)一次扣單位負(fù)責(zé)人月度績效獎(jiǎng)金1000元,班組長800元,單位核算員或考勤員500元,并通報(bào)批評(píng)。

第二十二條會(huì)議紀(jì)律管理

未按照會(huì)議要求參加會(huì)議,扣責(zé)任人50-500元,聯(lián)責(zé)扣罰所在單位主要負(fù)責(zé)人。

第三條:嚴(yán)禁工作時(shí)間安排和參加娛樂活動(dòng),上網(wǎng)聊天、炒股、玩游戲、看電影,或從事其他與公務(wù)無關(guān)的活動(dòng)

考核單位:考勤辦、人力資源部

適用規(guī)定:《**供電公司業(yè)績考核細(xì)則》,“工作質(zhì)量考核”,通用考核標(biāo)準(zhǔn)部分:

第十七條員工發(fā)生遲到、早退、脫崗、睡崗、在崗時(shí)間從事與工作無關(guān)之事。

每人次扣罰100元,每人次聯(lián)責(zé)單位扣50元,累計(jì)計(jì)算;本單位自查的,不聯(lián)責(zé)本單位領(lǐng)導(dǎo)。

第四條:嚴(yán)禁工作日中午飲酒

考核單位:考勤辦、安監(jiān)保衛(wèi)部、人力資源部

適用規(guī)定:《**供電公司業(yè)績考核細(xì)則》,“工作質(zhì)量考核”,通用考核標(biāo)準(zhǔn)部分:

第五條擾亂生產(chǎn)工作秩序

扣100元及以上,造成事故或危害者從重考核。

第六條:酗酒鬧事,打架斗毆、賭博等違紀(jì)行為

給予責(zé)任人200—1000元處罰,聯(lián)責(zé)扣發(fā)責(zé)任人所在單位100—500元。

第五條:嚴(yán)禁部門之間相互請(qǐng)吃、吃請(qǐng),或安排和參加可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng)

考核單位:辦公室

適用規(guī)定:

(一)《**供電公司業(yè)績考核細(xì)則》,“工作質(zhì)量考核”,通用考核標(biāo)準(zhǔn)部分:

第二十七條公務(wù)接待

違反接待標(biāo)準(zhǔn),每發(fā)現(xiàn)一次,扣100-200元,扣聯(lián)責(zé)單位50-100元。重大接待工作因考慮不周,出現(xiàn)差錯(cuò),造成影響的,每次扣100-200元。

(二)《**供電公司機(jī)關(guān)接待管理制度》(德電辦〔2009〕38號(hào)),“組織管理”部分:

1、公司辦公室是公司接待工作的歸口管理部門,具體負(fù)責(zé)接待工作的組織協(xié)調(diào)。

2、公司所屬各單位、機(jī)關(guān)各部室、各基層單位是公司按職責(zé)范圍負(fù)責(zé)接待工作的具體承辦部門。

3、外事接待工作執(zhí)行有關(guān)外事接待管理規(guī)定。

第六條:嚴(yán)禁工作推諉扯皮、辦事拖拉、效能低下、態(tài)度粗暴蠻橫、故意刁難服務(wù)對(duì)象以及其他不作為、慢作為、亂作為行為

考核單位:監(jiān)察部(紀(jì)委辦公室)

適用規(guī)定:《**供電公司關(guān)于違反“三個(gè)十條”及行風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定處罰暫行規(guī)定》的通知(德電監(jiān)〔2005〕136號(hào))

第四條發(fā)現(xiàn)以下違反國家電網(wǎng)公司員工服務(wù)“十個(gè)不準(zhǔn)”行為之一的,給予相應(yīng)處罰。

(一)違反規(guī)定停電、無故拖延停電時(shí)間,情節(jié)較輕的,給予通報(bào)批評(píng)、調(diào)離崗位或待崗處理,行政給予警告處分;情節(jié)較重、造成嚴(yán)重后果的,給予記過至留用察看處分,組織給予免職至解除勞動(dòng)合同處理。

(二)自立收費(fèi)項(xiàng)目、擅自更改收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),情節(jié)較輕的,給予免職或待崗處理,行政給予警告或記過處分;造成嚴(yán)重影響的,給予記大過至留用察看處分,組織給予待崗或下崗處理。

(三)對(duì)客戶投訴、咨詢推諉塞責(zé)者,情節(jié)較輕的,給予500至1000元經(jīng)濟(jì)罰款,調(diào)離工作崗位;情節(jié)較重、造成嚴(yán)重影響的,給予調(diào)離崗位或待崗處理,行政給予警告至記大過處分。

(四)為客戶指定設(shè)計(jì)、施工、供貨單位,情節(jié)較輕的,給予1000至2000元經(jīng)濟(jì)罰款、通報(bào)批評(píng)、調(diào)離崗位、行政警告處分;情節(jié)較重的,造成事故或惡劣影響的,給予記過至留用察看處分,組織給予免職至下崗處理。

(五)為親友用電謀取私利,情節(jié)較輕的,給予1000至2000元經(jīng)濟(jì)罰款,并通報(bào)批評(píng),調(diào)離工作崗位;情節(jié)嚴(yán)重的,給予警告至記大過處分,組織給予免職至下崗處理。

(六)對(duì)外泄露客戶的商業(yè)機(jī)密,情節(jié)較輕的,給予通報(bào)批評(píng)或警告處分;情節(jié)嚴(yán)重的,給予記過或記大過處分,調(diào)離工作崗位或待崗。

(七)收受客戶禮品、禮金、有價(jià)證券不足400元的,給予通報(bào)批評(píng);禮品價(jià)值400元至2000(含)元的,給予警告處分,調(diào)離工作崗位或待崗;禮品價(jià)值2000元以上或不足2000元但造成惡劣影響的,給予記過至留用察看處分,組織給予待崗至解除勞動(dòng)合同處理?？蛻舻亩Y品、禮金、有價(jià)證券,如數(shù)退還,不能退還的,照價(jià)賠償。

(八)接受客戶組織的宴請(qǐng)、旅游和娛樂活動(dòng),情節(jié)較輕的,給予500元至1000元罰款;情節(jié)較重、造成嚴(yán)重影響的,給予警告至記大過處分,調(diào)離工作崗位或待崗?？蛻艚M織的宴請(qǐng)、旅游和娛樂活動(dòng)所需費(fèi)用自負(fù)。

(九)工作時(shí)間發(fā)現(xiàn)一次飲酒的,給予經(jīng)濟(jì)處罰500元;發(fā)現(xiàn)兩次及以上的,給予警告至記大過處分,組織給予調(diào)離工作崗位或待崗處理。

(十)利用工作之便謀取其它不正當(dāng)利益,情節(jié)較輕的,給予1000元至3000元罰款,調(diào)離崗位;情節(jié)較重的,給予警告至開除處分,組織給予待崗至解除勞動(dòng)合同處理。

第七條:嚴(yán)禁本市領(lǐng)導(dǎo)干部下基層時(shí)搞邊界迎送、警車開道

考核單位:辦公室

適用規(guī)定:《**供電公司業(yè)績考核細(xì)則》,“工作質(zhì)量考核”,通用考核標(biāo)準(zhǔn)部分:

第二十七條公務(wù)接待

違反接待標(biāo)準(zhǔn),每發(fā)現(xiàn)一次,扣100-200元,扣聯(lián)責(zé)單位50-100元。重大接待工作因考慮不周,出現(xiàn)差錯(cuò),造成影響的,每次扣100-200元。

第八條:嚴(yán)禁奢侈浪費(fèi)、揮霍公共資財(cái)

考核單位:辦公室、生產(chǎn)技術(shù)部、物流服務(wù)中心

適用規(guī)定:《**供電公司業(yè)績考核細(xì)則》,“工作質(zhì)量考核”,通用考核標(biāo)準(zhǔn)部分:

第八條在公共場(chǎng)所私拉亂接用電器具

扣100元;引起火災(zāi)的,扣500元以上;造成損失的,按有關(guān)規(guī)定處理。

第二十四條物資回收管理

對(duì)廢舊、工程剩余物資未按規(guī)定處理的,扣200-2000元,并全部予以追繳。

第二十七條公務(wù)接待

違反接待標(biāo)準(zhǔn),每發(fā)現(xiàn)一次,扣100-200元,扣聯(lián)責(zé)單位50-100元。重大接待工作因考慮不周,出現(xiàn)差錯(cuò),造成影響的,每次扣100-200元。

以上內(nèi)容由公司辦公室、人力資源部、監(jiān)察部負(fù)責(zé)解釋。

篇2:施工現(xiàn)場(chǎng)規(guī)章制度（十項(xiàng)安全措施安全十大禁令施工現(xiàn)場(chǎng)十不準(zhǔn)）

施工現(xiàn)場(chǎng)規(guī)章制度(十項(xiàng)安全措施、安全十大禁令、施工現(xiàn)場(chǎng)十不準(zhǔn))

一、進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),必須遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

二、進(jìn)入施工區(qū)內(nèi),必須戴安全帽,機(jī)操工必須穿緊身工作服。

三、操作前嚴(yán)禁喝酒。

四、現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)不赤腳,不準(zhǔn)穿拖鞋、高跟鞋、短褲。

五、高空作業(yè)嚴(yán)禁穿皮鞋和帶釘易滑鞋。

六、非有關(guān)操作人員不準(zhǔn)進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)。

七、未經(jīng)施工負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),不準(zhǔn)任意拆除架子設(shè)施及安全裝置。

八、不準(zhǔn)帶小孩及其它閑雜人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。

九、不準(zhǔn)在施工現(xiàn)場(chǎng)打鬧。

十、不準(zhǔn)從高處向下拋擲任何物品。

凡違反上述紀(jì)律,按規(guī)定給予處罰。

十項(xiàng)安全措施

一、嚴(yán)格按操作規(guī)程使用電器設(shè)備,及安全“三寶”。

二、機(jī)械設(shè)備防護(hù)措施要齊全有效。

三、五、電動(dòng)機(jī)械和電動(dòng)手持工具要設(shè)置漏電自動(dòng)保護(hù)裝置。

六、腳手架材料及腳手架的搭設(shè),必須符合施工規(guī)范要求。

八、在建工程的樓梯口予制洞口、通風(fēng)口、下水檢查口等“四口”,必須用欄桿或蓋板加以保護(hù)。

九、嚴(yán)禁赤腳或穿高跟鞋、拖鞋等進(jìn)入工地,高空作業(yè)必須系安全帶,更不準(zhǔn)穿硬底或帶釘易滑的鞋靴。

十、施工現(xiàn)場(chǎng)的懸崖、陡坡、通道口、電表箱、預(yù)留洞口等危險(xiǎn)地區(qū)應(yīng)有警戒標(biāo)志,夜間要設(shè)工燈示警。

安全十大禁令

一、嚴(yán)禁穿木屐、拖鞋、高跟鞋及不戴安全帽人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)。

二、嚴(yán)禁一切人員在提升架、吊機(jī)的吊籃上面及在提升架井口或吊物下操作、站立、行走。

三、嚴(yán)禁非專業(yè)人員私自開動(dòng)任何施工機(jī)械及掛接、拆除電線、電器。

四、嚴(yán)禁在操作現(xiàn)場(chǎng)(包括在車間、工場(chǎng))玩耍、吵鬧和從高空拋擲材料、工具、磚石、砂泥及一切什物。

五、嚴(yán)禁土方工程的偷巖取土及不按規(guī)定放坡或不加支撐的深基坑開挖施工。

六、嚴(yán)禁在不設(shè)欄桿或其它安全措施的高空作業(yè)和單面墻、出磚線上面行走。

七、嚴(yán)禁在未設(shè)安全措施的同一部位上同時(shí)進(jìn)行上下交叉作業(yè)。

八、嚴(yán)禁帶閑雜人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)(包括在車間、工場(chǎng))作業(yè)。

九、嚴(yán)禁在高壓電源的危險(xiǎn)區(qū)域進(jìn)行冒險(xiǎn)作業(yè)及不穿絕緣水鞋進(jìn)行機(jī)動(dòng)磨水石作業(yè),嚴(yán)禁用手直接提拿燈頭、電線移動(dòng)操作照明。

十、嚴(yán)禁在有危險(xiǎn)品、易燃品、木工棚場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)、倉庫吸煙、生火。

施工現(xiàn)場(chǎng)十不準(zhǔn)

一、不戴安全帽,不準(zhǔn)進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)。

二、酒后和帶閑雜人員不準(zhǔn)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。

三、井架等垂直運(yùn)輸不準(zhǔn)乘人。

四、不準(zhǔn)穿拖鞋不準(zhǔn)穿硬底鞋進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。

五、模板及易腐材料不準(zhǔn)作腳手板使用。

六、電源開關(guān)不準(zhǔn)一閘多用,未經(jīng)培訓(xùn)的職工,不準(zhǔn)操作機(jī)械。

七、無防保措施不準(zhǔn)高空作業(yè)。

八、吊裝設(shè)備未經(jīng)檢查(或試吊)不準(zhǔn)吊裝,下面不準(zhǔn)站人。

九、木工場(chǎng)地和防火禁區(qū)不準(zhǔn)吸煙。

十、施工現(xiàn)場(chǎng)各種材料不準(zhǔn)亂堆亂放,不標(biāo)明品牌。