中小學校師訓工作管理辦法(范本)
中小學校師訓工作管理辦法
為了規范師訓工作管理,全面提高教師素質,特制訂本條例:
一、管理方式
中小學師訓工作由文教局歸口管理,學校和個人不能對外聯絡函授等有關培訓事項,函授由文教局協調安排,自學考試畢業檔案必須由文教局簽章,其它形式的培訓(指上級教育行政部門安排的培訓)學習在文教局統一組織安排下進行。
二、師訓內容及要求
1、政治素質:
內容:黨和國家的方針政策,時事政治,領袖人物的理論著作等;
要求:各校堅持每周不少于一個小時的政治學習時間,并做好筆記,學習筆記每學期不少于3000字。
2、職業道德:
內容:國家教育工會頒布的職業道德標準,《岳陽市中小學教師行為規范》,教育政策法規,敬崗愛業獻身教育的先進模范人物的優秀事跡或聽報告、講演等;
要求:認真學習并自覺遵守職業道德、社會公德,遵守法律法規,學校每月舉行一次師德教育活動。
3、業務學習:
內容:新課程理念,現代教育技術、計算機、普通話,基本功達標和提高(鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話)學歷達標,教育學和心理學理論著作等。
要求:①全員接受新課程理論培訓;②計算機達一級(專職教師達二級);③普通話:語文科教師達二甲、其它科教師二乙以主;④會運用現代教育技術組織教學(55年1月1日前出生的教師免試②、③、④項);⑤45歲以下,三年以上教齡的教師必須具備合格學歷(必須是教育專業和國家承認的學歷,中學本科,小學專科);業務學習筆記每期不少于5000字。
三、學歷培訓的申報及學習期間請假、經費報銷
1、在職教師必須學歷達標并鼓勵學歷提高,凡學歷達標或提高的教師,必須寫出申請,先學校備案,后報文教局審核協調安排。
2、在籍函授或自考教師,必須將所學專業和授課學校情況交本校,統一報文教局。
3、學歷培訓原則上利用業余時間,不能影響教學,教學期間安排面授的,持通知報教務處審定,校長審核,報文教局審批請假手續,期間自付代課金,不享受學習期內獎金。
4、參加全員短期培訓的可報銷學費,行政部門指定的培訓學習(主要指文教局或文教局同意)學習經費按政策予以報銷。
5、學校憑文教局簽章的自學考試結業證每門報50元費用。函授學習,學校畢業證、檔案可給予一次性獎勵(自考畢業亦可另行獎勵)。
四、紀律要求
1、嚴禁弄虛作假,買賣文憑,發現假的文憑,一經查實取消學歷資格,收回獎金,并追究責任。
2、學習期間要遵章守紀,學有成效;學習成績納入業務檔案,短期或指定性培訓活動按目標管理考勤細則記分。
3、教師要學習工作兩不誤,因學習嚴重影響教學工作和教學質量的,學校可不予報銷經費,并按目標管理從重扣分。
五、本條例自頒布之日起執行。
篇2:中小學校師訓工作管理辦法(范本)
中小學校師訓工作管理辦法
為了規范師訓工作管理,全面提高教師素質,特制訂本條例:
一、管理方式
中小學師訓工作由文教局歸口管理,學校和個人不能對外聯絡函授等有關培訓事項,函授由文教局協調安排,自學考試畢業檔案必須由文教局簽章,其它形式的培訓(指上級教育行政部門安排的培訓)學習在文教局統一組織安排下進行。
二、師訓內容及要求
1、政治素質:
內容:黨和國家的方針政策,時事政治,領袖人物的理論著作等;
要求:各校堅持每周不少于一個小時的政治學習時間,并做好筆記,學習筆記每學期不少于3000字。
2、職業道德:
內容:國家教育工會頒布的職業道德標準,《岳陽市中小學教師行為規范》,教育政策法規,敬崗愛業獻身教育的先進模范人物的優秀事跡或聽報告、講演等;
要求:認真學習并自覺遵守職業道德、社會公德,遵守法律法規,學校每月舉行一次師德教育活動。
3、業務學習:
內容:新課程理念,現代教育技術、計算機、普通話,基本功達標和提高(鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話)學歷達標,教育學和心理學理論著作等。
要求:①全員接受新課程理論培訓;②計算機達一級(專職教師達二級);③普通話:語文科教師達二甲、其它科教師二乙以主;④會運用現代教育技術組織教學(55年1月1日前出生的教師免試②、③、④項);⑤45歲以下,三年以上教齡的教師必須具備合格學歷(必須是教育專業和國家承認的學歷,中學本科,小學專科);業務學習筆記每期不少于5000字。
三、學歷培訓的申報及學習期間請假、經費報銷
1、在職教師必須學歷達標并鼓勵學歷提高,凡學歷達標或提高的教師,必須寫出申請,先學校備案,后報文教局審核協調安排。
2、在籍函授或自考教師,必須將所學專業和授課學校情況交本校,統一報文教局。
3、學歷培訓原則上利用業余時間,不能影響教學,教學期間安排面授的,持通知報教務處審定,校長審核,報文教局審批請假手續,期間自付代課金,不享受學習期內獎金。
4、參加全員短期培訓的可報銷學費,行政部門指定的培訓學習(主要指文教局或文教局同意)學習經費按政策予以報銷。
5、學校憑文教局簽章的自學考試結業證每門報50元費用。函授學習,學校畢業證、檔案可給予一次性獎勵(自考畢業亦可另行獎勵)。
四、紀律要求
1、嚴禁弄虛作假,買賣文憑,發現假的文憑,一經查實取消學歷資格,收回獎金,并追究責任。
2、學習期間要遵章守紀,學有成效;學習成績納入業務檔案,短期或指定性培訓活動按目標管理考勤細則記分。
3、教師要學習工作兩不誤,因學習嚴重影響教學工作和教學質量的,學校可不予報銷經費,并按目標管理從重扣分。
五、本條例自頒布之日起執行。
篇3:村級工作目標考核計分辦法
村級工作目標考核計分辦法
1、招引固定資產投資1000萬元以上工業項目或固定資產投資500萬元以上農業產業化項目或固定資產投資200萬元以上文化產業項目的。年度完成固定資產投資達75%或以上的得10分，未達75%的按完成比例得分。
2、完成村莊規劃建設與管理任務，確保農地增減掛鉤工作順利推進得5分，未完成任務的，視其工作量和評議效果適當得分。
3、完成村集體新增經營性收入5萬元的得滿分5分，未完成任務的，按完成比例得分。
4、未完成農田水利建設和綠化造林工作任務的，視其工作量和評議效果適當得分。
5、未完成村莊環境整治工作任務的，視其工作量和評議效果適當得分。
6、未完成計劃生育各項工作任務的，視其工作量和評議效果適當得分。
7、未完成秸稈禁燒及綜合利用工作任務的，視其工作量和評議效果適當得分。
8、安全生產、信訪穩定、社會治安綜合治理、環保等工作視其工作量和評議效果適當得分。
9、村級財務管理視其工作量和評議效果適當得分。
10、五保對象入院集中供養、居民養老保險覆蓋、廣電村村通、征兵、合作醫療等民生實事工作按完成比例得分。
11、組織黨員正常開展活動，新發展黨員、文明村創建等工作視其工作量和評議效果適當得分。
12、新農村服務中心七室兩超市一廣場建設視其工作量和評議效果適當得分。
13、班子建設和黨風廉政建設視其工作量和評議效果適當得分。