1.崗位危害因素:電氣設施、機械裝置、梯架、平臺、危險化學品

2.上崗前穿戴好勞保護品;保持良好的精神狀態。

3.清理作業環境衛生、保持作業區域地面、平臺無油污、積水或灑落粉料,作好崗前作業準備。

4.檢查設備電源、線路是否漏電、缺相,確認安全后方可操作。

5.啟動設備前,按照設備操作規程的規定進行檢查,確認正常后,方可運轉設備。

6.嚴禁用濕手操作電源開關、電氣開關和用濕抹布擦拭帶電設備。

7.在進行搬運、裝卸、吊裝、投加物料等作業時要合理站位和用力,做好協防互保,確保自身和共同作業人員的安全。

8.要做到熟悉藥劑作用、系統概況。

9.不得飲用及使用現場非生活用水洗漱,加藥間內嚴禁吸煙。

10.吸水池上投加藥劑要站穩抓牢,不得隨意傾倒殘余藥劑、清洗藥劑包裝桶的污水。

11.嚴格按系統操作方案和系統調整作業指導書的規定投加藥劑,認真填寫加藥操作記錄。

12.每天對加藥設備和管線進行點檢和巡查,認真記錄,有問題及時匯報。

13.投加腐蝕性液體時,要嚴格按照強酸性物質安全操作規程的規定操作,并做好應急措施,附近放置足量清水、滅火設備,以防意外發生。

14.加藥人員負責加藥間衛生、定置管理,做到藥劑定點擺放、整齊、有警示牌,設備狀態良好、干凈,地面衛生干凈無積水油污,加藥房門窗干凈,周邊地面干凈?？胀袄刂付▍^域,擺放整齊有序,管理好空桶。

15.加藥工接受主管單位檢查時要禮貌接待,認真回答,并保證檢查人員的安全。

16.進入生產區域要服從管理人員的指揮,走安全通道,上下樓梯、平臺要站穩抓牢,注意安全。

17.加藥完畢后,及時關閉水電閥門,作安全(防火、防盜)檢查后,方可離開。

篇2:鍋爐水處理崗位職責

一、工作概述:保證鍋爐的正常工作,提供高質量的蒸汽,確保鍋爐安全,經濟運行,對水處理設施儀器進行日常操作、維護、檢修。

請示上報:班組長

二、崗位職責:

1、水處理員必須每天定時采集水樣進行化驗。

(1)原水的懸浮物應控制在≤5mg/L。

(2)軟水箱內軟水硬度必須控制在≤0.03mmol/L。

(3)鍋爐水總堿度必須控制在6-26mmol/L。

(4)鍋爐水氯根必須控制在400-800mg/L。

2、如發現水質不符和要求,應采取相應措施,確保水質符合要求。

3、水處理員每天需對水處理設備及化驗設備進行必要的養護,確保設備的靈敏可靠及整潔。

4、每班需檢查鹽水箱,軟水箱,離子交換器有無漏水顯現,水泵運轉是否正常。

5、每天必須做好《水質檢測表》,以便備檔。

三、工作標準:按國家有關法規、技術規范進行操作,保證水處理設備正常運行,確保鍋爐安全。

資歷要求:中技/高中或相關學歷,并須持有有效期內的鍋爐水處理人員操作證。

四、工作經驗:具備鍋爐水處理操作的工作經驗,熟練操作水處理設備并對鍋爐等相關專業有一定

了解。

五、工作態度:態度端正、微笑服務。具有愛心、責任心、進取心、團結心。

六、工作聯系:鍋爐房工作人員、上級行政職能部門及主管。

篇3:水處理人員交接班制度

1、交班人員在交班前對水處理設備和化驗儀器、藥品進行全面檢查,具備下列條件方能接班:

1.1水處理設備正常、軟水主要指標合格;

1.2鍋爐堿度、PH值、氯根等項指標合格;

1.3化驗儀器、玻璃器皿和分析用藥品齊全完好;

1.4工作場所清潔衛生、物品擺放整齊;

1.5水處理設備運行和化驗記錄填寫正確、準確、完整。嚴禁弄虛作假。

2、交班人員應向接班人員介紹設備運行情況,以及水質化驗和鍋爐排污等方面出現的問題。

3、沒有辦理交班手續,交班人員不得離開工作崗位。

4、接班人員應按規定時間到達工作崗位,查閱交班記錄,聽取交接情況介紹。

5、交接人員共同檢查軟水處理設備、化驗儀器、藥品等是否齊全正常,并對軟水、鍋水主要指標進行化驗,合格后方能簽字交接班。

6、接班人員未按時接班,交班人員應向有關領導報告,但不能離開工作崗位。

7、交班時,如遇事故或重大操作項目,應待事故處理完畢后或操作告一段落后方可交接班,接班人員應積極協同處理事故和完成操作項目。