公司積分獎懲制度,下面是為大家整理的公司積分獎懲制度,歡迎閱讀!

公司積分獎懲制度

獎勵制度:

1、全年班20

全勤20

暑假班20

夏令營20

2、學校各科成績均95分以上10

平時表現10分

尊敬師長10

帶新學員報名10

3、參加活動5

比賽5

考級5

示范5

懲罰制度:

1、不尊重長輩扣10

2、不注重禮儀扣10

3、欺負弱小扣10

4、遲到曠課未請假扣5

5、不按規定穿著道服扣5

6、不按時完成作業扣5

獎品兌換:

100分:遙控飛機或者賽車或者新版道服一套

90分:變形金剛或者道鞋一雙

80分:電子手表或者道靶一個

篇2:消防安全考評獎懲制度

為加強廠區、工作間、加氣站、罐裝區的消防安全管理,保證企業財產和人民生命安全,提高企業管理效益,促進企業良性發展,特制定本制度:

一、考評

1、利用每月公司的防火安全檢查對員工的消防安全工作進行考評,作好記錄,作為年終評選先進班組和先進生產者的依據。

2、考評內容:在崗在位情況;所管轄或工作范圍;消防設備的熟練掌握及維護情況;消防法律、法規熟練掌握及遵守情況;發現火災隱患上報情況等。

3、全年消防安全工作成績突出,未發生任何隱患及事故,每次檢查受到好評的部門及個人(包括部門負責人)年底可評為“消防安全工作先進班組或先進個人”,并給予物質獎勵。

二、獎懲

1、各部、科室、公司工作期間,不履行職責,違反消防規定造成火災事故者,根據損失情況對當事人進行處理,并追究本部門負責人和當事人的責任。

2、各部門發現火災隱患不及時報告,造成經濟損失的按損失價格的20%罰款,視情況輕重給予處理。

3、對在工作中擅離職守造成火災事故的,根據損失大小,除對當事人進行處罰外要追究刑事責任。

4、凡私自帶易燃易爆、危險品進入公司內的,一經發現對本人進行罰款100-500元,造成其他后果的依法追究刑事責任。

5、任何人損壞消防井、消火栓及各種消防器材的,對當事人嚴厲懲罰,造成后果的要追究當事人的責任。

6、工作人員抓住盜竊、破壞消防器材的,按物品的原價300%罰款,按照罰款總額的50%,提取獎勵給立功者。

7、在廠區、工作間、加氣站、罐裝區吸煙的,按罰款總額的25%提取獎勵給罰款人。

8、各部門或個人發現隱患并報告主管部門的,避免了較大或特大火災損失的,要給予表揚或重獎。

9、一切罰款必須向罰款人開票據,并與獎金相符,有違反者,予以除名處理。

篇3:防火安全獎懲制度范本

(一)獎勵

凡模范執行飯店的各項防火安全制度,熱心于防火安全工作,并在防火安全工作中做出顯著成績,有下列表現之一的,視情給予獎勵和表揚。

1.及時發現、防止事故發生的;

2.勇于同不良行為作斗爭,檢舉他人違反飯店防火安全制度有顯著成績的;

3.嚴格執行防火安全制度,及時發現、排除重大隱患,使飯店免受損失的;

4.在撲滅火災事故中,奮力撲救,作出顯著貢獻的;

5.在消防安全活動中成績優異的;

6.其他在防火安全中作出顯著成績的。

(二)懲罰

凡違反消防法規和飯店各項防火安全制度,有下列行為之一的,將給予批評教育、經濟處罰、行政處分,直至追究法律責任。

1.違反安全防火規定,造成嚴重后果的;

2.對不安全因素未及時整改而發生事故的;

3.拒絕執行隱患整改要求的;

4.因工作失職而發生火災事故的;

5.違反防火安全制度,在禁區內吸煙的;

6.違反明火使用規定,擅自動用明火的;

7.損壞和擅自動用消防器材及消防設備的;

8.違反安全操作規程及制度,發生事故的;

9.非重點要害部位人員,擅自進入重點要害部位的;

10.其他違反消防安全管理規定的應受到懲罰。