企業(yè)公司黨委參與公司重大問題決策規(guī)定
企業(yè)(公司)關(guān)于黨委參與公司重大問題決策的若干規(guī)定
為了充分發(fā)揮黨委在企業(yè)中的政治核心作用,保證黨的路線、方針、政策在企業(yè)中的貫徹執(zhí)行,特制定本規(guī)定。
一、黨委參與企業(yè)重大問題決策的目的
(一)保證監(jiān)督黨和國家的路線、方針、政策在企業(yè)中的貫徹執(zhí)行,保證企業(yè)的社會(huì)主義方向。
(二)支持和幫助總經(jīng)理依法行使職權(quán),使其決策更加科學(xué)化、民主化。
(三)做好職工的思想政治工作,充分調(diào)動(dòng)職工的勞動(dòng)積極性,保證企業(yè)各項(xiàng)任務(wù)的完成。
二、黨委參與企業(yè)重大問題決策的指導(dǎo)思想
(一)黨委是建設(shè)性的參與,與總經(jīng)理共同承擔(dān)企業(yè)發(fā)展的責(zé)任;
(二)黨委參與重大問題決策,幫助、支持行政領(lǐng)導(dǎo)依法行使職權(quán),作好保障、協(xié)調(diào)、服務(wù)和監(jiān)督;
三、黨委參與決策的企業(yè)重大問題決策的內(nèi)容
企業(yè)那些帶有方向性、全面性、長(zhǎng)期性的問題,指企業(yè)法、公司法、勞動(dòng)法等法規(guī)中規(guī)定的重大問題。其內(nèi)容主要包括:
(一)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)策略和方針;
(二)企業(yè)的中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃;
(三)企業(yè)內(nèi)部重大的改革方案和重要規(guī)章制度的出臺(tái)、修訂或廢止;
(四)重大的基本建設(shè)、設(shè)備技術(shù)改造和技術(shù)改進(jìn)方案,以及重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
(五)職工教育培訓(xùn)計(jì)劃;
(六)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制方案;
(七)中層干部的推薦、考核、任免和獎(jiǎng)懲,后備干部的選拔、培養(yǎng)、教育和管理。
四、黨委參與企業(yè)重大問題決策的程序
黨委在參與決策前要就決策的重大問題進(jìn)行深入的調(diào)查研究,充分聽取黨內(nèi)外群眾的意見,力求提出積極可行的意見和建議;決策中要積極參與,充分發(fā)表意見,發(fā)揮思想、政策的導(dǎo)向作用,優(yōu)化決策方案;決策后黨委要通過強(qiáng)有力的宣傳組織工作,調(diào)動(dòng)各方面的積極因素,與行政領(lǐng)導(dǎo)一道確保企業(yè)各項(xiàng)重大決策的貫徹執(zhí)行。企業(yè)行政領(lǐng)導(dǎo)要支持黨委的工作,尊重黨委的意見,自覺接受黨委的監(jiān)督。
篇2:某某實(shí)驗(yàn)幼兒園重大問題議事制度
某實(shí)驗(yàn)幼兒園重大問題議事制度
一、決策原則
(一)民主集中制原則
堅(jiān)持民主集中制,實(shí)現(xiàn)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則,完善并嚴(yán)格執(zhí)行開發(fā)區(qū)的議事規(guī)則和程序,保證各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),保證決策事項(xiàng)實(shí)施有效監(jiān)督。
(二)科學(xué)決策原則
重大事項(xiàng)決策前應(yīng)當(dāng)調(diào)查研究,必要時(shí)可進(jìn)行專家論證、技術(shù)咨詢、決策評(píng)估。
(三)民主決策原則
在集體決策過程中,要廣泛征求各方意見,必要時(shí)可進(jìn)行聽證和公示,班子成員對(duì)議題要明確表態(tài),表決意見和理由等情況要做會(huì)議記錄。
(四)依法決策原則
重大事項(xiàng)必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、黨紀(jì)黨規(guī)和有關(guān)條例條規(guī)進(jìn)行決策。
二、決策范圍
1、根據(jù)上級(jí)國家機(jī)關(guān)的重大決策、重要工作部署和重要會(huì)議精神,結(jié)合實(shí)際,研究制定具體的貫徹意見和工作部署。
2、討論決定經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃。
3、研究決定經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面事關(guān)全局、事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的重點(diǎn)工作、重大任務(wù)、重要目標(biāo)和重大建設(shè)項(xiàng)目,以及相關(guān)的推進(jìn)措施和重要事項(xiàng)。
4、研究制定新農(nóng)村建設(shè)計(jì)劃,研究確定拆遷、安置方案,以及研究解決在實(shí)施過程中遇到的重大問題。
5、討論決定有關(guān)重要的先進(jìn)評(píng)選、表彰、獎(jiǎng)勵(lì)事項(xiàng)。
6、討論決定報(bào)請(qǐng)上級(jí)審批的重要事項(xiàng)。
7、討論處理重大突發(fā)性事件。
8、辦理上級(jí)部門交辦的重要事項(xiàng)。
12、其他需要提交研究的重要事項(xiàng)。
三、決策程序
凡屬重大事項(xiàng)的決策,應(yīng)當(dāng)經(jīng)過如下程序:議題的提出──深入調(diào)查研究──充分聽取意見──基本形成共識(shí)──侍莊鄉(xiāng)三套班會(huì)議決定。
(一)議題確定
重大事項(xiàng)決策議題由班子成員提出,黨委書記確定。
(二)議題討論
與會(huì)人員要認(rèn)真履行職責(zé)、充分發(fā)表意見。特殊情況不能參加會(huì)議的,可以用書面形式表達(dá)意見。
遇有特殊緊急情況,來不及召開會(huì)議討論的,經(jīng)黨委書記同意后,可酌情當(dāng)機(jī)處置,事后必須及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)。
(三)會(huì)議表決
根據(jù)討論事項(xiàng)的不同情況,可采取口頭、舉手、投票等方式表決。重大事項(xiàng)必須進(jìn)行表決。對(duì)意見分歧較大的事項(xiàng),除緊急事項(xiàng)外,應(yīng)暫緩作出決定。對(duì)少數(shù)人的不同意見,應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮和分析。決策事項(xiàng)需上級(jí)審批或備案的,按規(guī)定及時(shí)履行相關(guān)手續(xù)。
(四)會(huì)議記錄
要將決策事項(xiàng)、決策范圍、決策形式、決策程序、決策結(jié)論、決策實(shí)施等以會(huì)議記錄、紀(jì)要、決定等形式形成文字材料存檔備查。必要時(shí),可將決策情況在有關(guān)會(huì)議上通報(bào)。
(五)會(huì)議紀(jì)律
嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,會(huì)議在討論與本人及親屬有關(guān)議題時(shí),本人應(yīng)主動(dòng)回避。對(duì)尚未正式公布的會(huì)議決策和需保密的會(huì)議內(nèi)容,與會(huì)人員不得外泄。
四、執(zhí)行程序
(一)對(duì)重大事項(xiàng)作出決議后,由班子成員按照分工負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(二)遇有分工交叉的,可明確一名具體負(fù)責(zé)人牽頭組織實(shí)施。
(三)有關(guān)責(zé)任部門認(rèn)真組織落實(shí)重大事項(xiàng)。
(四)集體形成的決議,任何個(gè)人無權(quán)改變,個(gè)人和少數(shù)人有不同意見的允許保留,也可按組織程序向上級(jí)反映,但在集體沒有作出新的決策之前,應(yīng)當(dāng)無條件執(zhí)行。
(五)在執(zhí)行過程中情況發(fā)生變化,需要改變?cè)瓉淼募w決定的,必須經(jīng)班子集體復(fù)議,做出新的決定,并按新的決定執(zhí)行。
篇3:企業(yè)公司黨委參與公司重大問題決策規(guī)定
企業(yè)(公司)關(guān)于黨委參與公司重大問題決策的若干規(guī)定
為了充分發(fā)揮黨委在企業(yè)中的政治核心作用,保證黨的路線、方針、政策在企業(yè)中的貫徹執(zhí)行,特制定本規(guī)定。
一、黨委參與企業(yè)重大問題決策的目的
(一)保證監(jiān)督黨和國家的路線、方針、政策在企業(yè)中的貫徹執(zhí)行,保證企業(yè)的社會(huì)主義方向。
(二)支持和幫助總經(jīng)理依法行使職權(quán),使其決策更加科學(xué)化、民主化。
(三)做好職工的思想政治工作,充分調(diào)動(dòng)職工的勞動(dòng)積極性,保證企業(yè)各項(xiàng)任務(wù)的完成。
二、黨委參與企業(yè)重大問題決策的指導(dǎo)思想
(一)黨委是建設(shè)性的參與,與總經(jīng)理共同承擔(dān)企業(yè)發(fā)展的責(zé)任;
(二)黨委參與重大問題決策,幫助、支持行政領(lǐng)導(dǎo)依法行使職權(quán),作好保障、協(xié)調(diào)、服務(wù)和監(jiān)督;
三、黨委參與決策的企業(yè)重大問題決策的內(nèi)容
企業(yè)那些帶有方向性、全面性、長(zhǎng)期性的問題,指企業(yè)法、公司法、勞動(dòng)法等法規(guī)中規(guī)定的重大問題。其內(nèi)容主要包括:
(一)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)策略和方針;
(二)企業(yè)的中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃;
(三)企業(yè)內(nèi)部重大的改革方案和重要規(guī)章制度的出臺(tái)、修訂或廢止;
(四)重大的基本建設(shè)、設(shè)備技術(shù)改造和技術(shù)改進(jìn)方案,以及重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
(五)職工教育培訓(xùn)計(jì)劃;
(六)機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制方案;
(七)中層干部的推薦、考核、任免和獎(jiǎng)懲,后備干部的選拔、培養(yǎng)、教育和管理。
四、黨委參與企業(yè)重大問題決策的程序
黨委在參與決策前要就決策的重大問題進(jìn)行深入的調(diào)查研究,充分聽取黨內(nèi)外群眾的意見,力求提出積極可行的意見和建議;決策中要積極參與,充分發(fā)表意見,發(fā)揮思想、政策的導(dǎo)向作用,優(yōu)化決策方案;決策后黨委要通過強(qiáng)有力的宣傳組織工作,調(diào)動(dòng)各方面的積極因素,與行政領(lǐng)導(dǎo)一道確保企業(yè)各項(xiàng)重大決策的貫徹執(zhí)行。企業(yè)行政領(lǐng)導(dǎo)要支持黨委的工作,尊重黨委的意見,自覺接受黨委的監(jiān)督。