1.因工作或任職需要派人外出培訓,煤礦按規定計付其培訓費、車船費、住宿費、工資等費用。

2.安排參加的受培人員必須認真聽課,作好記錄,考試成績達到培訓要求,取得操作證書,否則費用自負。

3.凡是經過培訓,取得證書的人員必須在相應工作崗位工作3年及以上(正常調動除外)。

4.因自己違章、違紀、曠工而解除勞動關系,其培訓費用按規定崗位工作時間(實際培訓后工作時間除3年)的百分比賠償。

5.嚴禁隨意變動特殊工種崗位,特殊工種崗位變動應征求安全科同意后實施,否則,培訓的一切費用由各科隊的負責人賠償。

6.凡是參加培訓人員的操作證交培訓科存檔,復印件交安全科備案。

7.管理人員派外學習、培訓,應將所學知識進行整理,回礦后,按照公司的安排舉辦講座,傳授所學的知識。

篇2:企業安全生產經費提取使用管理制度

安全生產經費指:企業按照規定標準提取,在成本中列支專門用于完善和改進企業安全生產條件的資金。

一、安全經費提取標準:按照客運業務1.5%提取。

二、安全經費的使用范圍

1、完善、改造和維護運輸工具安全狀況檢測維護系統、運輸工具附屬安全設備等。

2、配備必要的應急救援器材、設備和現場作業人員安全防護物品的支出。

3、安全生產檢查與評價支出。

4、重大危險源、重大事故隱患評估、整改、監控支出。

5、安全技能培訓及進行應急救援演練支出。

6、事故調查和處理,專家咨詢費的開支。

7、開展安全宣傳教育和安全生產競賽活動必要的支出。

8、安全生產目標管理責任制考核兌現的獎勵支出。

9、其他與安全生產直接相關的支出。

三、安全經費的管理

1、安全經費由財務科負責按規定標準逐月提取,立項獨立集中管理,統籌使用。

2、安全經費應當專戶核算,按規定范圍使用,年度結余結轉下年度使用。

3、加強對安全經費的管理監督,應把安全經費的收支情況

納入年度財務會計報告中。

篇3:安全生產經費提取制度范本

一、為貫徹皖政(2004)37號《安徽省人民政府關于進一步加強安全生產工作的決定》,加強安全經費的提取和管理,確保安全資金投入,進一步推動勞保工作的全面開展,制定本制度。

二、安全技術措施專項經費是為提高職工勞動保護工作水平,促進施工現場勞動條件改善,加強安全管理工作的主要手段。項目部主要負責人通過提取安全措施費用予以保證,并對由于安全生產所必要的資金投入不足導致發生事故,承擔責任。

三、項目部不按照皖政(2004)37號《安徽省人民政府關于進一步加強安全生產的決定》第十二條規定要求,按照項目投標資金的2%提取安全措施反映費用。安全費用由項目部自行提取,計入生產成本,專戶儲存,專項用于安全生產。

四、安全經費使用范圍。

1、安全技術措施方面。為預防傷亡事故為目的的一切措施。如:安全網、安全帶、安全帽、防護裝置、保險裝置、信號裝置以及安全防火防爆措施等。

2、安全衛生技術措施方面。防止傷亡事故或職業病的發生,改善勞動保護條件,預防職業病和事故的一切技術措施。如預防高空墜落防塵防毒防噪防震動以及通風等。

3、安全管理人員為提高監察水平而購置的檢測、檢測儀器設備等。

4、保證生產安全、衛生場所必須是彩板房及設施。如淋浴室、更衣室、消毒室、辦公彩板房等。

5、安全、宣傳教育所需設施。如:安全警示、標志、標語牌、安全教育教材、宣傳、培訓及法規、標準、圖書儀器、安全技術展覽會等。

6、有關上級行業部門規定的其他專項支出。

五、安措經費由項目部按皖政(2004)37號《安徽省人民政府關于進一步加強安全生產工作的決定》自行提取,計入生產成本,由財務人員專戶儲存,專項用于安全生產。確保安全生產投入。