藥劑科主任崗位職責(zé)內(nèi)容
1.主任受聘于院長(zhǎng),在分管副院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)藥劑科全面工作。
2.制定藥劑科工作計(jì)劃,包括部門人員調(diào)整、新技術(shù)開(kāi)發(fā)引進(jìn)、設(shè)備改善、臨床藥學(xué)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考核。
3.認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥事管理的相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)定,依法管理藥事工作。
4.抓好本院藥品招標(biāo)采購(gòu)管理,監(jiān)督執(zhí)行藥品價(jià)格政策。親自把好藥品和制劑質(zhì)量關(guān),保證全院藥品供應(yīng)。
5.督促和檢查麻醉藥品、精神藥品和抗菌藥品的管理和通用,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理上報(bào)。
6.領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程及規(guī)范,確保安全,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
7.制定、健全崗位責(zé)任制,落實(shí)以崗定職、以責(zé)定酬、合理分配的原則,制定科室獎(jiǎng)懲方案。
8.領(lǐng)導(dǎo)和組織開(kāi)展新制劑品種新臨床藥學(xué)。
9.確定聘用、培養(yǎng)科室骨干,安排外出進(jìn)修學(xué)習(xí),提高下屬人員業(yè)務(wù)水平及專業(yè)技能。
10.做好與臨床科室和其他科室的協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)工作協(xié)作。
11.參加院外活動(dòng),獲取各方面信息,學(xué)習(xí)引進(jìn)外界經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)藥劑科發(fā)展。
12.定期組織召開(kāi)醫(yī)院藥事委員會(huì),做好藥事委員會(huì)日常工作。
篇2:附屬醫(yī)院藥劑科主任職責(zé)
附屬醫(yī)院藥劑科主任職責(zé)
1、在分管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)藥劑科的工作。
2、負(fù)責(zé)制訂藥劑科工作計(jì)劃并具體組織實(shí)施,經(jīng)常檢查計(jì)劃落實(shí)情況,按期總結(jié)匯報(bào)。
3、負(fù)責(zé)按醫(yī)院全面質(zhì)量管理的要求作好藥劑科質(zhì)量管理工作。領(lǐng)導(dǎo)藥劑人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故,確保用藥安全。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院藥品的采購(gòu)工作。審定每月的采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。負(fù)責(zé)新、特藥的資料收集、分析、篩選工作。
5、負(fù)責(zé)藥品的組織調(diào)配工作。經(jīng)常深入臨床,了解臨床用藥的需要,征求科室和醫(yī)師的意見(jiàn),保證臨床用藥及時(shí)供應(yīng)。
6、積極組織臨床藥學(xué)工作的開(kāi)展。負(fù)責(zé)組織收集藥品不良反應(yīng)的情況和資料,并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理和報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)藥劑人員認(rèn)真參與臨床用藥的討論。
7、領(lǐng)導(dǎo)全科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核,提高各類人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
8、組織及指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生實(shí)習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員進(jìn)修的技術(shù)指導(dǎo)工作。
9、負(fù)責(zé)按醫(yī)院規(guī)定對(duì)科室人員排班、考勤和崗位秩序管理。
10、副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
篇3:醫(yī)院藥劑科主任職責(zé)(2)
醫(yī)院藥劑科主任職責(zé)(二)
1、在院長(zhǎng)和分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,組織管理藥劑科各項(xiàng)工作。制定藥劑科各項(xiàng)工作規(guī)劃,組織實(shí)施,經(jīng)常督促檢查,按期完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。
2、擬審定藥劑科財(cái)務(wù)預(yù)算、藥品采購(gòu)計(jì)劃等,經(jīng)分管院長(zhǎng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
3、組織檢查落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)工作操作規(guī)程的執(zhí)行及修訂完善情況,特殊藥品和貴重藥品按國(guó)家有關(guān)規(guī)定使用和管理情況,嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。
4、協(xié)調(diào)解決好臨床科室的用藥需求,保證供應(yīng)。組織人員積極配合參與危重病員搶救。盡量避免或減少醫(yī)護(hù)、患者投訴。
5、領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、做好繼續(xù)教育工作,進(jìn)行技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎(jiǎng)、懲的意見(jiàn)。
6、指導(dǎo)和參與復(fù)雜藥劑的調(diào)配和制劑,保證配發(fā)藥品和制劑的質(zhì)量。熟悉藥劑科各項(xiàng)工作,及時(shí)解決出現(xiàn)的各種復(fù)雜問(wèn)題。
7、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
8、組織及指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生實(shí)習(xí)及醫(yī)療單位藥劑人員進(jìn)修的技術(shù)指導(dǎo)工作。
9、確定本科人員輪換值班。