網站運營主管(崗位職責)

職位描述

職位描述

1、負責網站建設、運營與之合作客服的牽頭對接,達成公司的KPI運營指標;

2、負責網站的內容、欄目、活動的策劃、執行,負責網站推廣的商務拓展與合作,開展運營項目的線上、線下推廣工作;

3、負責網站運營數據的統計、分析、反饋,向決策部門提供有針對性的建議方案。

職位要求

1、5年以上網站運營管理經驗;

2、具有較強的數據分析能力,有垂直門戶、分類信息網站的運營推廣工作經驗者尤佳

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

1、2年以上大型電子商務網站后臺運營管理經驗;

2、負責公司騰訊智匯推后臺運營的整體管理;

3、實施對投放客戶資質與素材快速達到平臺的有效審核;

4、制定后臺運營人員的有效管理規范及明確的責任劃分;

5、責任心強,正直誠信,積極進取,大專及以上學歷。

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責平臺整體規劃、營銷、推廣等系統輔助工作;

2、負責平臺日常改版策劃、上架、推廣等輔助工作;負責平臺運營,新品上架、物流跟蹤、對賬

3、負責平臺日常維護,保證的正常運作,優化活動及商品排名;

4、負責活動申報、策劃店鋪促銷活動方案;

5、負責收集市場和行業信息;

6、溝通協調活動圖片的設計與進度完成;

7、負責平臺及店鋪銷售,完成每月公司制定的任務;

任職要求:

1、年齡:22-30歲,男女不限;

2、大專以上學歷,市場營銷、電子商務等專業;

3、具備1年以上電商運營經驗,同類電商平臺工作經驗者優先考慮;

4、愿意從事運營推廣,活動策劃等相關工作內容,思維活躍,視野開闊;

5、喜歡并樂于接受新鮮事物,有較好理解能力,有創新精神,能承受工作壓力;

6、可以熟練掌握網站主流策劃工具及office辦公軟件;

7、有京東、天貓、淘寶等平臺的經驗優先;

網站運營主管(崗位職責)

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崗位職責:

1.協助公司制定電子商務平臺業務規劃和銷售實施運營策略;

2.負責電子商務平臺日常運營管理,組織協調公司各部門資源,實現公司的銷售運營目標;

3.負責公司網站的整體規劃、構建、宣傳、推廣、會員管理,管理網站頻道及合作資源;

4.負責公司網站的建設以及定期的維護與更新,客戶關系維護的監控工作;

5.負責網站運營及電子商務流程的制定及完善工作;

6.負責公司分銷及大客戶銷售的全面管理及監督工作;

7.負責團隊的組建對下屬的工作管理、指導、監督、督促、績效考核評定工作。

任職要求:

1.本科以上學歷,5年以上電子商務及網站建設運營管理經驗;

2.有電子商務公司網絡銷售、開發大客戶管理及分銷渠道管理經驗;

3.有網站的創建和整體運營管理經驗(宣傳、推廣、后臺維護等);

4.較強的組織、協調、溝通能力,具備管理意識及領導能力,出色的人際交往及談判能力,團隊協作意識等,具備敏銳的洞察力;

5.家居、家紡、家電及生活用品運營經驗優先。

網站運營主管(崗位職責)

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崗位要求:

1、策劃推進公司的網站運營戰略,制定中長期目標并推動實施;

2、負責網站的整體運營,提升網站的IP量、轉化率、有效進行關鍵詞推廣、SEO優化、提升網站PR值,建立美譽度;

3、負責平臺的日常維護工作,統計分析各類數據指標,提出改進方案;

4、負責站內活動的制定、營銷推廣等管理工作;

5、負責產品銷售的售前售后監督工作;

6、定期進行推廣效果分析,形成分析報告匯報。

任職資格:

1、具有1年以上電子商務網站運營工作經驗,并有成功案例;

2、具備有豐富的網絡營銷經驗,良好的溝通能力,對售前售后服務處理得當;

3、具有領導和組織能力,能妥善的調節員工們工作時的積極性與創造性;

4、有團隊合作精神,擅于溝通,有責任心,為人誠實守信,專心敬業,思維敏捷,有創新思想。

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

任職資格:

1、大專以上學歷,計算機相關專業,3年以上工作經驗,同等職位2年以上工作經驗;

2、具備主持并參與網站運營及有網站開發的相關工作經驗;

3、熟悉企業的管理模式,善于組織、溝通,擁有較強的執行能力。

工作職責:

1、負責網站的整體規劃、構建,管理網站頻道及合作資源的整合,參與市場行為的策劃;

2、負責網站的建設以及定期的維護與更新;

3、負責客戶的開發;

4、設計網站運營維護的標準化運作流程,提高頁面瀏覽率,提高網站知名度;

5、制定工作計劃,監督、指導團隊進行工作,實現高效率運作;

6、參與宣傳活動主題策劃、文檔的撰寫

網站運營主管(崗位職責)

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崗位職責:

1、根據企業的發展戰略以及市場調研情況進行企業品牌定位;

2、對企業資源進行規劃,制定企業品牌規劃方案;

3、組織人員進行企業品牌的設計與策劃,并制定策劃方案報領導審批;

4、負責企業品牌管理工作,對企業品牌的使用進行規范;

5、制定企業品牌推廣宣傳方案,并負責組織人員進行媒體、公關以及其他推廣宣傳活動;

6、協助市場其他部門制定企業新產品的開發、推廣方案;

7、對部門下屬員工進行相關方面的培訓和指導;

任職要求:

1、市場營銷、廣告、媒體等相關專業本科以上學歷;

2、具備2年以上品牌工作經驗,2年以上品牌管理工作經驗;

3、具備專業的品牌策劃、宣傳知識以及經驗;

4、熟悉品牌定位、策劃以及宣傳流程;熟悉了解企業要求以及市場動態,了解熟悉企業的產品信息;

5、具備領導管理能力;具備敏銳的市場洞察力以及市場分析能力;

6、具備良好的溝通協調能力和創新能力;

7、有知名互聯網企業任職經驗優先;

8、具體薪資可面議;

網站運營主管(崗位職責)

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崗位職責:

1、負責策劃網站網絡營銷活動、制定網絡營銷規劃和戰略并執行;

2、負責策劃和管理網站、互聯網廣告和網絡推廣工作。

3、負責收集、分析網站內外部信息,了解網站的網絡營銷現狀,撰寫分析報告和建議并執行。

4、負責制定網絡營銷策略,網絡營銷項目的策劃和實施;

5、負責網絡媒體的溝通和談判和日常維護,網絡輿論環境的監測和管理;

6、負責策劃、組織、執行網絡的宣傳及推廣活動;

7、負責電子商務運營中心的全面管理工作;

8、負責電子商務人員的培養、分工及管理工作;

薪酬待遇

試用期工資:5000每月

試用期過后:年薪10萬

網站運營主管(崗位職責)

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崗位職責:

1.負責負責PC端和移動端內容運營工作,參與網站的內容建設,參與制定網站運營的目標、計劃;

2.負責網站內容管理與審核、用戶引導、活動策劃與執行,并配合市場進行宣傳推廣、對外合作等工作;

3.負責網站流量、轉化率等運營指標的的規劃和管理;統計、分析各類網站數據,提出優化實施方案;

4.負責建立規范、高效的運營管理體系,負責網站版本路標和實施跟進;

5.承擔提升網站用戶數、網站pv流量、用戶粘著度的工作;

6.負責網站SEO優化、SEM競價

7.負責公司網站站內、站外優化推廣

任職要求:

1.市場營銷、計算機、傳播學、電子商務等相關專業大專以上學歷,有3年以上相關工作經驗者優先;

2.熟悉微博、微信應用、運營與營銷,熟悉工具的傳播規律

3.有網站社群相關服務、內容規劃及經營相關經驗;

4.具備網站整體風格和規范的控制能力和較強的網頁平面布局、版式設計能力;對色彩有良好的把握能力;

5.可以獨立完成網站前后臺工作,熟練使用SEO優化各種工具和技術,有較豐富的操作經驗。

網站運營主管(崗位職責)

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崗位職責:

1、技術人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求;

2、能獨立處理和解決所負責的任務;

3、根據開發進度和任務分配,按時完成工作進度和任務需求。

4、負責網站頁面設計、制作,包括網站改版頁面更新;

5、能夠按照網站頁面設計編寫網站前端代碼;

6、平面產品圖片修改、切圖、發布,網站頁面更新與維護;

任職資格:

1、計算機或相關專業專科學歷以上;

2、熟悉DIV+CSS網頁布局、熟悉Html;熟悉javascript和jquery優先考慮;

3、善于與人溝通,良好的團隊合作精神和高度的責任感,能夠承受壓力,有創新精神,保證工作質量;

4、1年以上軟件開發經驗,對于優秀的應屆畢業生公司可放寬此條件;

愛爾眼科省區整合,該崗位工作地點在一環路西成都愛爾眼科

網站運營主管(崗位職責)

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崗位職責:

1、負責巨龍集團官網及箱包產品小語種網站群的運營和網絡推廣;

2、負責研究分析國內外箱包行業的發展動態、國際市場環境和競爭對手網站,對自主網站群的UI/UE及推廣策略進行優化整改,以適應市場需要;

3、負責制定公司集團網站群的營銷策略及運營推廣策略的方案設計并組織有效實施;

4、負責對每日各網站運營數據的統計分析與工作匯報;

任職要求:

1、2年以上網站推廣營銷經驗;

2、豐富的網絡推廣渠道資源,豐富的線上活動策劃經驗;

精通SEO,SEM,具有豐富經驗和成功案例;

3、熟練掌握微博微信微營銷或SNS社區互動營銷的優先;

4、自信、務實、責任有創新性,較強的抗壓性和靈活應變能力。

集團戰略部門招聘,一旦錄用,公司將提供具有行業競爭力的崗位薪酬和完善的福利。

網站運營主管(崗位職責)

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崗位職責:1,運營公司主營網站

2,定期根據市場出相應的營銷活動。

3,配合市場部完成業務指標。

4,對營銷活動進行宣傳策劃并能有效執行。

任職要求:1,3年以上(論壇)社區運營經驗。

2,熟練使用辦公軟件。

3,熟悉手機APP、微社區、微信公眾運營

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責網站的設計、建設及日常維護與更新;

2、對網站系統數據庫進行日常管理,統計數據庫中相關信息;

3、負責公司網站運營,制定有效的運營活動方案并執行;

4、負責網絡運行的安全性、可靠性及穩定性;

5、維護公司與其它合作網站的合作關系;

6、負責公司網站的鏈接、廣告交換和網站層面的合作推廣工作。

任職資格:

1、電子商務、互聯網專業優先考慮;

2、有一年以上電子商務運營相關經驗,有大型網站工作經驗者優先考慮;

3、具有較強的文案創作、活動策劃、資源整合和執行能力;

4、可以獨立完成網站前后臺工作,熟悉互聯網電子商務網站的運營及推廣營銷;

5、熱愛電子商務,對電子商務行業發展趨勢有一定的理解;

6、思維邏輯清晰,良好的自我學習及驅動力,有創造性;

7、良好的溝通能力及團隊協作能力,富有責任心、學習能力強。

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

職位描述:

1、負責京東、天貓、自有平臺等旗艦店的獨立運營,根據公司戰略,設計電子商務整體運營方案;

2、策劃并制定推廣方案,提高頁面瀏覽率和店鋪知名度,增大點擊率、瀏覽量、轉化率等;完成預期銷售目標;

3、了解行業動態及優秀運營案例,分析運營數據、跟蹤監控網絡營銷效果,不斷優化和改善運營流程,保證項目運營目標的持續達成;

4、搜集整理行業信息、意見、建議,分析總結競爭對手,制定產品組合改良、定位和售價等調整方案,并組織相關部門及時完善和改進;

任職要求:

1.三年以上天貓、京東等平臺或自有品牌運營相關工作經驗;擅長運營策劃,風險評估;熟悉天貓京東合作規則、seo優化;善于提升網店的實際流量,銷量突破等;對產品促銷活動有相當的策劃和組織能力;

2.良好的溝通協調能力和團隊合作意識以及領導能力,能根據公司經營戰略和業務需求,規劃電子商務,合理安排團隊崗位及流程;

3.精通淘寶直通車丶淘寶客、鉆石展位等淘寶宣傳工具,及百度推廣、微信、微博等營銷推廣方式;

4.有大型知名電子商務公司相關工作經驗者優先,有網絡經營及電子商務運營方面有成功案例者優先;

5.有各類廣告資源,精通各種推廣模式優先。

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責PC端和移動端的設計、建設及日常維護與更新;

2、負責日常業務運營管理,從事運營流程制訂、質量監控、優化工作;

3、對網站系統數據庫和微信平臺進行日常管理,統計數據庫中相關信息;

4、負責網絡運行的安全性、可靠性及穩定性;

5、維護公司與其它合作網站、電視、電臺、報紙等媒體的合作關系;

6、負責公司網站的鏈接、廣告交換和網站層面的合作推廣工作。

任職要求:

1、大專以上學歷,市場營銷或者計算機相關專業優先;

2、有2年以上大型網站工作經驗者優先考慮;

3、有網站社群相關服務、內容規劃及經營相關經驗;

4、思維敏捷,富有創新精神,對數據變化敏感,具備良好的分析判斷能力;

5、熟練使用photoshop、flash、dreamweaver等工具,熟悉ASP,JAVA,SQL,HTML等開發語言;

網站運營主管(崗位職責)

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一、工作職責

1、規劃網站各板塊并保證各版塊內容準確性;

2、負責彩華系統(含網站、app、客服系統)運營;

3、匯總各業務部門系統開發需求;

4、培訓各業務部門正確使用系統。

二、招聘要求

1、工作經驗:3年以上

2、學歷要求:本科以上

3、任職要求:熟悉電子商務,熱愛電子商務,對電子商務有自己的理解;

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

任職資格:

1、大專以上學歷,計算機相關專業,3年以上工作經驗,同等職位2年以上工作經驗;

2、具備主持并參與網站運營及有網站開發的相關工作經驗;

3、熟悉企業的管理模式,善于組織、溝通,擁有較強的執行能力。

工作職責:

1、負責網站的整體規劃、構建,管理網站頻道及合作資源的整合,參與市場行為的策劃;

2、負責網站的建設以及定期的維護與更新;

3、負責客戶的開發;

4、設計網站運營維護的標準化運作流程,提高頁面瀏覽率,提高網站知名度;

5、制定工作計劃,監督、指導團隊進行工作,實現高效率運作;

6、參與宣傳活動主題策劃、文檔的撰寫

網站運營主管(崗位職責)

職位描述

崗位描述:

1、負責公司官網商城的官方銷售業務,規劃;

2、負責店鋪前期的策劃、規劃并落實執行;

3、負責制定店鋪營銷活動及促銷計劃,負責落實實施,帶領團隊完成公司下達的銷售業績;

4、負責產品團隊完成網站核心產品的建設,并根據市場反饋和運營數據,給予產品的優化建議;

5、對產品運營整體發展做策劃方案,有效幫助產品實現增長。

崗位要求:

1、專科或以上學歷,電子商務及營銷管理等相關專業;

2、兩年以上零售行業營銷管理經驗,熟悉零售行業網絡店鋪經營運作模式;

3、熟悉互聯網市場動態及網站產品策劃和執行流程;

4、熟悉大型網絡商城(如淘寶商城)等電子商務平臺的運營模式,并能熟練操作、獨立運營;

5、策劃及溝通能力強,有一定數據分析能力和文字功底。

網站運營主管(崗位職責)

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THEONLYTHEBEST

有真誠無國界,黃金職場金吉列

崗位職責:

1、規劃網站風格、架構、功能、頻道,負責公司網絡軟文發布支持;

2、負責運維項目跟進,實施,降低項目跟進中風險,確保結果符合預期;

3、負責運維技術團隊建設、管理,制訂工作規劃及進度目標;

4、保證網站正常運行,負責網站整體運營,制定網站運營策略、方案和計劃并組織執行;

5、用戶體驗、業務流程等的分析和改進,促進公司和網站各項收入提升;

6、通過網站運營提升網站價值和粘性,提高會員、商戶活躍度,提高申請、交易量。

任職要求:

1、本科以上學歷,精通網絡營銷、SEO,有豐富網絡營銷經驗;

2、具備3年以上網站運營管理經驗者優先;

3、負責網站前端頁面的設計、編碼及維護,負責公司網站優化、推廣,每日的網站更新;

4、熟悉PHP、html5,可進行網站基礎維護工作,可獨立編寫網站代碼。

在金吉列,你能獲得(你將會的得到):

1.有競爭力的薪酬,我們沒含糊過

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5.留學行業最強大的商學院,享譽業內的“黃埔軍校”專業培訓。

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7.與精英們共事的軟環境,50%的留學歸國人才的國際化視野。

8.你將會續寫更多……

在金吉列,你的福利:

1.五險一金、帶薪年假、全勤獎、餐補、崗位技能培訓、年底獎金及其他。

2.年度體檢、親情增溫紅包、生日祝福禮券、春日踏青

3.小活動不斷,大活動不少,中秋聚會,圣誕驚喜(果粉不要錯過哦!)

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網站運營主管(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

要求:

1.計算機及相關專業畢業,熟練運用各種辦公軟件。

2.負責公司相關新聞報道的文字撰寫,公司宣傳網站的維護、運營。

3.負責資料的搜集與整理分析工作。

4.負責公司企業形象的樹立,宣傳與維護。

5.負責相關促銷方案的落實,并對結果進行總結,評估。

任職要求:

1、男女不限24--35歲之間,大專及以上學歷。

2、具有一定的文筆,文案編輯能力。

3、工作積極努力,責任心強。

4、具有良好的創新思維。

篇2:主管崗位職責4篇

一、咨客部主管崗位職責

1、制定排班表、安排員工工作。

2、提前上崗,檢查員工儀容、儀表和營業前的準備工作。

3、檢查、督導員工維護所負責區域的環境衛生。

4、貫徹執行公司各項規章制度及訂臺規定。

5、督導員工嚴格執行工作規范和禮貌服務標準。

6、時時準確掌握訂房情況,靈活機動,準確無誤安排好預定工作。

7、主動熱情做好vip客的接待工作。

8、做好每日的營業報表,訂臺、開臺情況報表及工作日報表,按時抄報到總辦和財務部。

9、客人到位時,做好營業部門的工作配合協調部門做好各環節的服務。

10、熱情耐心解答客人的疑問。接待處理客人的抱怨、投訴、主動協調解決問題。

11、積極宣傳公司的各項經營活動,優惠政策和營銷方案。

12、定期向上級匯報工作。

二、迎賓員崗位職責

1、按時上、下班始終保持良好的儀容、儀表、儀態及精神狀態。

2、了解公司各種卡位、散臺的功能特征及具體位置和最低消費。

3、主動熱情迎接客人,主動介紹臺、卡情況以及節目安排情況。

4、接受電話訂位及當面訂位,準確作好訂位記錄。

5、為留言客人服務,引領臺、卡遲到的客人。

6、與服務員配合,為客人提供優質服務。

7、隨時解答客人提問,引領找路的客人。

8、服從領班的安排,做好區域內的衛生工作。

9、嚴格遵守公司的各項規章制度、工作紀律及各項工作規范標準。

10、注重自身形象、提高自身素質和禮貌修養

咨客部規章制度

一、班前工作準備

1、接受訂位:

⑴來電訂位或當面訂位,必須在迎賓臺進行并由迎賓進行控制和操作,不得超時預留,超過規定時間預留,必須交納押金或總監助理同意批準。

⑵清楚訂位時間、類別,了解客人的需求,給予合理安排(既考慮公司利益、當時營業狀況,又兼顧客人)

⑶詳細告知對方消費標準、具體位置等,征求客人意見,確認客人接受后,詳細記錄客人姓名、公司名稱、聯系電話、大約人數、大約到位時間、經手人簽名、訂臺時間,以方便查找聯絡。

⑷在平面圖紙上標記,知會禮儀其他迎賓,樓面部人員,并掛上留房、臺、留座卡牌。

綠化主管崗位職責范文2018主管崗位職責(2)|返回目錄

綠化主管崗位職責

一、協助做好綠化養護人員的招聘。綠化養護人員選,堅持以有“豐富的園藝經驗”為主,對綠化養護布局及規劃有一定的審美水平,知識文化、思想品德好和身體健康等為標準,擇優錄用。

二、負責員工的上崗培訓工作,組織員工學習管理規章制度、養護標準、崗位責任制和探討園林藝術知識,并督促員工遵守各項制度。

三、負責日常工作安排,劃分責任區,把工作具體落實到個人;負責員工平衡調配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等。

四、負責員工的出勤考核,解決部門內的工作協調和人員溝通。

五、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。

六、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的操作規程。

七、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。

八、負責綠化工具、材料的發放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗。

九、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治,并傳授給綠化養護人員,用于實際工作中。

十、檢查員工宿舍的清潔衛生,督促員工搞好個人衛生,著裝整潔,保持公司的良好的形像

十一、完成上級和領導交辦的其它工作

KTV保潔部主管崗位職責2018主管崗位職責(3)|返回目錄

保潔部主管崗位職責:

所屬部門:ktv樓面部

直接上級:ktv行政經理

直接下級:保潔員

下面來看看這一崗位職責的詳細內容:

①需要對ktv上級領導負責,認真完成上級所安排的各項任務

②負責本部門的員工崗位職責和工作流程方面的制定,保證好良好的ktv運營狀態

③做好本部門員工搬遷例會工作,認真檢查本部門員工的儀容儀表是否符合本場所的相關要求,并把工作分配給本部門的員工

④認真做好本部門員工的考勤與排休工作,崗位分配表并處理好員工的請假、交接班、遲到等相關事宜。

⑤認真做好本部門員工的思想道德教育,并充分認識本職工作的重要性及其不斷提高工作效率和工作質量

⑥積極參加ktv上級所舉行的大小會議,認真聽取上級領導的工作批示和建議,改造部門的運作和工作質量,不斷提高管理水平

⑦工作中認真做好ktv中的廢品的回收工作,充分利用資源,禁止浪費現象

⑧督導自己的下屬員工積極做好本場所所有用品、用具、杯具等損耗情況,將實際情況反映給上級、控制損耗率

⑨工作中認真做好垃圾的清理機搬運工作,為保持ktv良好形象做好基礎工作

培訓中心主管崗位職責2018主管崗位職責(4)|返回目錄

1.熱愛培訓工作,對工作認真負責,具有強烈的事業心和責任感,棘兢業業,任勞任怨,努力做好培訓工作。

2.負責制定酒店年、季、月度的培訓計劃,指導、考核各部門的培訓工作,掌握培訓進度。

3.負責對新進員工以及臨時工、外培生、實習生進行人職前教育。

4.采取不同形式,對脊升為領班、主管人員及工作崗位變動人員進行培訓。

5.負責各類培訓教材(設備、場地)等有關事宜的安排落實。

6.根據員工外培計劃,負責聯系外培單位,洽談培訓事宜并負責掌握外培人員的學習情況及效果。

7.協調公司的各項培訓活動,幫助各經營部門實施培訓計劃。

8.對外單位來酒店參加培訓的人做好與有關部門的溝通、安排工作,安排教學工作,并負責對培訓內容進行指導。

9.負責經常性的崗位訓練及技術業務考核工作,進行業務技術方面的鑒定,歸入員工檔案,與人事部結合做好技術職稱評定的具體工作。

10.協調質管部門制定各項服務標準,并通過檢查評比,做好培訓工作,確保酒店優質服務。

11.負責領用管理本部門財產用品和本部門人員的考勤、考核及內勤工作。

篇3:主管崗位職責4篇

商場客服主管的直接上級是商場的客服部經理。做好商場客服主管的工作首先要明確商場客服主管崗位職責。商場客服主管崗位職責就是對商場客服主管的工作概括。下面介紹具體的商場客服主管崗位職責。

一、每日檢查營業員禮儀服飾;

二、檢查員工的客服工作流程,確保服務質量;

三、做好顧客投訴和前臺接待工作;

四、以身作則倡導“顧客至上”的經營理念,杜絕員工與顧客爭執現象;

五、與政府職能部門協調、聯系,保證商場良好的外部環境;

六、做好會員的招募和大宗顧客的拜訪;

七、嚴格手推車的管理以及購物袋的售賣;

八、指導贈品發放、顧客存包和退/換貨工作標準化作業;

九、制定員工排班表,嚴格控管人事成本;

十、負責安排員工專業知識的訓練及員工的業績考核;

十一、負責安排商場快訊的發放與追蹤,確保執行商場的各種促銷活動;

十二、指導提貨處工作按公司規范執行,服從商場管理員的工作分配。

財務主管崗位職責主管崗位職責(2)|返回目錄

作為一名財務主管,其具體的崗位職責有哪些以下是一則財務主管崗位職責,供參考。

1.負責公司的全面財務會計工作,服從財務總監(番禺財務總監)工作分配;

2.負責制定并完成公司的財務會計(番禺會計)制度、規定和辦法;

3.解釋、解答與公司的財務會計有關的法規和制度;

5.審核公司的原始單據和辦理日常的會計業務;

6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會計帳簿;

7.編制公司的會計報表,在每月10日前報送分管副總及總經理;

8.編制、核算、統計(番禺統計)每月的工資、獎金發放表;

9.定期檢查銷售公司庫存現金和銀行存款是否帳實相符;

10.不定期檢查統計崗位的商品是否帳實相符;

11.按照印鑒分管制度,負責保管銀行預留印鑒中的一枚財務章;

12.承辦總經理(番禺總經理)交辦的其他工作。

財務主管崗位職責有三大內容,以下是有關財務主管崗位職責的詳細內容:

直屬部門:行政部

直屬上級:行政部經理

適用范圍:各門店財務部主管

崗位職責:

1.負責店內的現金、支票、記票等管理;

2.辦理店內備用金清款工作;

3.記錄、分析每天銀行收款帳務工作;

4.協助收集整理預算編制、預算控制;

5.整理銷售、進貨管理的資訊,并對異常提出報告;

6.負責制作收支傳票、稅務申報及財務資料存檔;

7.負責生鮮周轉金使用的控制。

主要工作

1.檢查員工出勤狀況,合理調度人力,控制人事成本;

2.負責店內的現金、支票等的管理和傳遞;

3.按照公司要求,準備店內合理額度的備用金;

4.檢查每天收銀結款工作,分析結款差異;

5.負責現金辦公室(金庫)的管理;

6.與總部財務部保持工作聯系;

7.保持與銀行有關職能部門的聯系,維護商場良好的外部環境。

輔助工作:

1.負責辦公區域的清潔衛生工作;

2.傳達部門經理的指示,共同達成部門目標;

3.傳達公司政策、制度并檢查落實情況。

酒店財務主管崗位職責主管崗位職責(3)|返回目錄

1.審核夜間核數報告,收銀員報告,現金收據,宴會及雜項收入.

2.制訂每日營業收入和客房入住統計報告,以及每日收益賬.

3.編訂轄下各部員工每周或每月之更期表呈送財務部經理審閱.

4.負責將夜間核數報告,每日餐廳收銀員及總出納之報表過入總賬.

5.根據收款機內之數據審核收銀員之收據及憑證.

6.保存收款機內之數據及運作數碼.

7.協助財務部經理制訂各項預算.

8.指導及監察其轄下工作人員之日常工作.

9.培訓其轄下之工作人員.

10.與財務部經理共同作不定期點核各部門之固定備用金.

11.審核各營業點報表及憑證,任何營業折扣優惠及現金墊支憑證呈財務部經理審批.

12.須服從財務部經理在上述各條款以外之任務指令.

主管護師崗位職責主管崗位職責(4)|返回目錄

1.在護士長領導下及本科室主任(副主任)護師指導下進行工作。

2.嚴格執行各項規章制度,獨立完成各項護理旦達到質量標準要求。

3.擔任負責組長,正確運用護理程序,能獨立實施患者健康教育a達到質量標準要求。

4.負責督促檢查本科室護理工作質量,發現問題及時解決,把好護理質量關。

5.解決本科室護理業務上的疑難問題,指導危重、疑難患者的護理計劃的制訂及實施。負責指導本科室的護理