董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責董事長日常行程安排管理;

2、負責領導決策的下達,內部各事業部及集團會議安排;

3、董事長其他日常行政事務的處理;

4、公司領導批示、決議及交辦事項的協調、催辦及督辦工作;

5、董事長外來訪客的接待工作。

任職要求:

1、管理、英語等專業,統招本科及以上學歷;

2、中等規模公司1年以上總經理級別秘書或助理經驗;

3、良好的社交禮儀,溝通協調能力及表達能力;

4、良好的英文讀寫能力,能閱讀并翻譯一般商務型英文文件;

5、肯吃苦,優秀的時間管控能力。

另,也可考慮優秀碩士應屆畢業生。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、負責董事長相關報告、講話稿等文字起草及撰寫工作;

2、負責協助董事長進行公務流程批轉、文件審簽等內部事務處理;

3、協助董事長做好來訪接待工作;

4、負責董事長行程安排及其它事務性工作處理。

任職要求

1、為人靈活,語言表達好,文字功底好;

2、有行政工作經驗優先,有空乘經歷或海外留學經歷優先。

董事長秘書(崗位職責)

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崗位職責:

1、負責對外聯絡、接待,做好公司會議紀要、備忘錄及其它文件的整理;

2、協助董事長對重要業務資料進行檔案管理;

3、負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的信函、報告、文件等各類文件;

4、負責董事長的日常行程安排;

5、根據董事長要求,跟蹤決議事項的推進;

6、負責董事長辦公室和公司客戶的接待工作;

7、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

任職資格:

1、女,26—32歲,相貌端莊,形象氣質佳,談吐文雅,會駕駛優先;

2、中文、企業管理、經濟、法律等相關專業,有本行業董事長或總經理秘書經驗者優先;

3、有文秘工作經驗,具備較好的秘書實務處理能力、良好的職業素養和職業操守,能承受較長的工作時間和較大的工作壓力;

4、知識結構全面,具備優秀的人際交往能力、溝通能力,工作認真細致、踏實嚴謹、有條理性、邏輯性和較強的執行力;

5、有扎實的文字功底,文筆好、具有良好書面寫作及表達能力,熟練掌握E*CEL、POWERPIONT、WORD等辦公軟件,具備高效率的文件處理能力。

董事長秘書(崗位職責)

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崗位職責

1、負責日常事務辦理的協助服務工作,協調、安排工作日程和各項活動。

2、對董事長指示事項進行跟進督辦。

3、負責接聽和處理董事長日常電話,行政信函的接轉回復及整理工作。

4、負責董事長各類收文、發文的日常流轉、追蹤。

5、協助董事長做好對外聯系和公關工作。

6、負責董事長客人的引導接待服務并做好會面接洽等相關事項的安排。

7、負責董事長辦公區域文檔、物品的整理清潔。

8、完成董事長交辦的其他工作事項的辦理。

崗位要求

本科以上學歷,中文、英語、行政管理相關專業,年齡30歲以上,5年以上相關工作經驗;

2、具有極強的責任感和服務意識、良好的敬業精神和團隊協作精神,為人誠信可靠、品行端正;

3、學習能力強,知識結構較全面,具備公文寫作、商務禮儀、秘書學等相關專業知識,能夠迅速掌握與業務有關的各種知識;

4、成熟穩重,積極主動,應變能力強,具有較強的執行力,做事有條理,善于溝通協調;

5、有良好的閱讀和寫作能力;

6、形象氣質俱佳,具有良好的職業形象和職業素養;

7、能承受較強的工作壓力,同時具有較強的保密意識;

備注:會有短期出差。

董事長秘書(崗位職責)

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工作職責:

1、負責起草和翻譯董事長要求的相關文件;

2、負責聯絡和接待董事長的對外事務工作;

3、參與集團重大會議活動和重要公關活動的協調、組織工作;

4、完成董事長臨時交辦的各項工作。

崗位要求:

1、經濟類本科及以上學歷應屆畢業生,有擔任相似職位兩年(含)以上優先;

2、熟練使用OFFICE辦公軟件,書面寫作及表達能力佳,英文聽、說、讀、寫能力流利;

3、工作認真細致,具有很強的溝通能力及執行力、良好的應變及協調能力;

4、有團隊協作精神,形象氣質好,為人誠實可靠、品行端正;

5、能夠熟練駕駛優先。

董事長秘書(崗位職責)

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崗位職責:

1、起草、打印、登記和存檔總經理簽發的各項指示、通知、通報、來往公函等文件;

2、公司文件簽批的傳送、督辦、及時處理和存檔;

3、撰寫公司各項階段性、年度工作總結及計劃、各種分析報告及總經理講話稿等;

4、負責公司重要會議籌備、記錄及會議紀要的整理;

5、收集各種事務工作的反饋信息,檢查落實情況并向總經理匯報;

6、掌握總經理的行程安排,為總經理接見訪客做好預約工作,負責總經理及重要客人房

間、機票、車票的預訂工作;

7、協助總經理做好公司來賓的接待工作、出席各種社會活動;

8、協助總經辦對公司運作與各職能部門管理、協調各部門關系;

9、協調公司與相關政府部門、外部單位的關系;

10、其他臨時性工作安排。

任職要求:

1、要求三年以上相關經驗;

2、大學本科中文系或經濟管理系畢業;

3、年齡35歲以下,有駕照優先考慮,211學校優秀應屆畢業生也可以考慮;

董事長秘書(崗位職責)

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崗位職責

協助總裁處理各類信件、報告、文件等各類綜合性文件;

合理安排、提醒總裁的日常工作時間和程序;

協助接待訪問的來賓;

完成總裁交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

任職資格

1、工作認真細致,有條理性、邏輯性,良好的職業素養和職業操守,具有良好書面寫作及表達能力;

2、熟練使用Word、E*cel等文字處理軟件;

3、形象氣質好。董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責董事長的日常行程的安排;

2、負責董事長的會議前準備、商務接待等服務性工作;

3、負責董事長辦公室、畫室及會所等衛生和環境整理工作;

4、負責董事長及貴賓的用餐安排工作;

5、領導安排的其他工作。

任職資格:

1、中專及以上學歷;

2、工作踏實,做事嚴謹、細致、耐心,有較強的服務意識;

3、有較強的理解能力,善于溝通;

4、良好的時間管理能力,能夠承受較大工作壓力;

6、有酒店服務經歷的人優先。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

一、崗位職責:

1、全面負責安排董事長日常工作安排及出差行程安排;

2、協助董事長安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要;

3、撰寫董事長的有關講話稿、報告、文件、信函等綜合性文件;做好董事長及集團各部門上、下行文的保存、管理、督辦工作;

4、協助董事長處理外部公共關系,參與對外商務活動,負責董事長重要客戶的接待與安排;

5、完成董事長安排的其他督辦、協調、落實事宜;

二、任職資格:

1、要求已婚,形象氣質佳;

2、大專或以上學歷,中文、企業管理、經濟、法律等相關專業,有本行業董事長或總經理秘書經驗者優先;

3、2年以上文秘工作經驗具備較好的秘書實務處理能力,良好的職業素養和職業操守,能承受較長的工作時間和工作壓力;

4、知識結構全面,優秀的人際交往能力,優秀的溝通、表達能力,工作認真細致、踏實嚴謹、有條理性、邏輯性,較強的執行力;

5、有扎實的文字功底,文筆好、具有良好書面寫作及表達能力,熟練掌握E*CEL、POWERPIONT、WORD等辦公軟件,高效率的文件處理能力。

請投遞簡歷時,附上一寸照和全身照。

董事長秘書(崗位職責)

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崗位職責:

1、整合企業資源,策劃統籌國內上市,進行投資者關系管理和公司市值管理;

2、負責上市或掛牌操作籌備、輔導、報批、發行、上市各階段的具體事務;

3、建立與證監會、交易所等上市服務機構合作關系;

4、制定公司資本市場運作規劃及方案,參與組織資本市場融資;

5、爭取各級政府關于掛牌,上市費用補助及其他政策支持;

6、負責公司信息披露事務,保證信息披露的及時,準確,合法,真實和完整;

7、負責對外聯絡,媒體接待,完成上級交辦的其他工作事宜。

任職要求:

1、證券、金融相關專業本科及以上學歷,有國內主板/中小板/新三板上市的經歷;

2、有三年以上公司上市操盤經驗;

3、精通國內資本市場運作模式,了解投、融資證券程序及投資分析和相關政策法規;

4、熟悉上市流程及規則、財務梳理、法律法規、統籌架構搭建、各類方案組織和編寫等相關工作,具有較全面的財會和證券理論知識及實踐經驗;

5、有良好的公文寫作能力、組織協調能力、全局觀念,善于溝通、能夠協調各種關系;

6、具備良好的職業素養,原則性強,做事認真,有責任心,具備較強的保密意識。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

莘蕓資本創立于2014年,專注于TMT領域/大消費領域/消費金融領域的項目的投資、上市輔導、兼并收購,在上海和福州設立辦公室。莘蕓資本管理團隊來自于證券、信托、資產管理等公司,具備豐富的股權投資、投資銀行、資產管理等實戰經驗,投資或輔導的數家公司已成功登陸創業板和主板。經過兩年來的辛勤耕耘和不懈努力,公司不斷發展壯大,已被業內外所認可和推崇。公司在快速發展之際現尋志同道合之人、尋竭忠盡智之人、尋深思遠慮之人、尋勤懇至誠之人。

崗位職責:

1、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序。

2、負責對外聯絡,媒體接待,做好公司會議紀要,備忘錄及其它文件的整理。

3、協助董事長對重要業務資料進行檔案管理。

4、負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。

5、接待訪問董事長的重要來賓。

6、根據董事長要求,跟蹤決議事項的推進。

7、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

任職要求:

1、大學本科或以上學歷,中文、企業管理、經濟、法律等相關專業,有本行業董事長或總經理秘書經驗者優先;

2、2年以上文秘工作經驗具備較好的秘書實務處理能力,良好的職業素養和職業操守,能承受較長的工作時間和工作壓力;

3、知識結構全面,優秀的人際交往能力,優秀的溝通、表達能力,工作認真細致、踏實嚴謹、有條理性、邏輯性,較強的執行力;

4、有扎實的文字功底,文筆好、具有良好書面寫作及表達能力,熟練掌握E*CEL、POWERPIONT、WORD等辦公軟件,高效率的文件處理能力。

薪資待遇:

0.5萬-1.2萬+獎金+股權激勵

董事長秘書(崗位職責)

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主要工作內容:

1、協助董事長安排工作日程與開展各項工作,處理日常事務。

2、檢查、督促董事長布置的工作任務的執行情況;負責董事長辦有關文件的起草、修改、審核、整理、督辦、處理與反饋。

3、收集整理各種相關信息、數據、情報,為董事長提供信息參考。

4、完成董事長交辦的其他工作。

任職資格:

1)思想成熟,辦事穩健,有條理;誠實、耐心、細心、工作勤奮;善于溝通、協調與合作;抗壓能力強。

2)有邏輯思考能力,工作思路清楚。

3)杰出的文件撰寫能力。

4)流利的英語口語和書寫能力優先

董事長秘書(崗位職責)

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崗位職責:1、協助董事長組織召開會議,做好會議內容整理工作;2、負責客戶及各組織單位友人的公關維護銜接工作;3、督辦董事長交給相關人員的工作,完成董事長交辦的其他工作;4、合理安排董事長的日常工作時間,對董事長的文件和報告登記或預處理;5、負責董事長例會以及公司年度工作會議的會前準備及會議接待等;6、負責董事長商務往來函件中英文翻譯、內外溝通等工作。

任職要求:1、本科及以上學歷,英語、行政文秘、公關、管理、中文相關專業優先;2、3年以上企業高管助理或經理助理工作經驗者優先;3、文字功底深厚,具備優秀的文字寫作能力,尤其是撰寫中英文公文;4、熟悉設計行業的運營流程優先考慮;5、計算機操作嫻熟,熟練使用常用Office辦公軟件。董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序。

2、負責對外聯絡,媒體接待,做好公司會議紀要,備忘錄及其它文件的整理。

3、協助董事長對重要業務資料進行檔案管理。

4、負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。

5、接待訪問董事長的重要來賓。

6、根據董事長要求,跟蹤決議事項的推進。

7、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

任職資格要求:

1、大專以上學歷,1-3年文秘工作經驗;

2、形象氣質佳;

3、具備良好地口語表達能力和公文寫作能力;

4、領悟學習能力強,具有較好地溝通協調能力;

5、能熟練使用辦公軟件。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1)負責協調安排董事長工作日程、會議等,參與各類會議并作好會議記錄工作,整理會議紀要;

3)負責董事長簽發文件的起草、打印、登記、存檔和管理工作;

4)負責接聽和處理董事長日常電話、董事長有關信函的接、轉和回復及整理;

5)負責為董事長接見訪客做好預約工作,接待董事長的來訪人員,并做好來訪記錄;

6)負責董事長傳真件的收發,并及時將接收的傳真交董事長處理;

7)正確無誤地傳達董事長指示,匯總各部門遞交和上報的工作信息和文件;

8)負責董事長報發布的工作文件或工作指示的落實和催辦工作;

9)協助處理董事長辦公室日常的各項工作和事務;

10)協助董事長對外聯絡和公共關系工作;

11)協助協調各級人員及各部門之間的合作與溝通關系。

任職資格:

1、26至35歲,研究生及以上學歷(MBA優先);

2、形象好、氣質佳,溝通協調能力及較強;

3、優秀的文字功底,熟練使用各類辦公軟件操作系統;

4、三年以上相關工作經驗,一年以上本職務工作經驗;

5、誠實、細心、踏實、穩重、工作嚴謹、責任心強、開朗大方;

6、具有良好的職業道德、敬業精神及團隊合作精神。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

1、協助總裁處理各類信件,起草信函、演講稿、報告、文件等各類綜合性文件;

2、做好各部門及各領導上報行文的保存、管理、督辦的工作;

3、合理安排、提醒總裁的日常工作時間和程序;

4、整理公司重要會議記錄及會議紀要;

5、關注公司內各部門信息溝通情況,及時傳達上級的各項指令;

6、接待訪問總裁的重要來賓;

7、完成總裁交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

相關要求

1、工作認真細致,有條理性、邏輯性,良好的職業素養和職業操守,具有良好書面寫作及表達能力;

2、熟練使用Word、E*cel等文字處理軟件,較好英文聽、說能力;

3、身高160以上,形象氣質好,年齡30歲一下。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、協助董事長處理各類信件,起草信函、演講稿、報告、文件等各類綜合性文件;

2、做好各部門及各領導上報行文的保存、管理、督辦的工作;

3、合理安排、提醒總裁的日常工作時間和程序;

4、整理公司重要會議記錄及會議紀要;

5、關注公司內各部門信息溝通情況,及時傳達上級的各項指令;

6、接待訪問董事長的重要來賓;

7、協助完成對外聯絡事宜,跟進各項事務進度及整理匯總;

8、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

任職資格

1、文秘、行政管理等相關專業大專以上學歷優先;

2、兩年以上大型企業相關工作經驗;

3、工作認真細致,有條理性、邏輯性,良好的職業素養和職業操守,具有良好書面寫作及表達能力;

4、熟練使用各類辦公軟件;

5、形象氣質優秀,談吐優雅,性格開朗大方,年齡30歲以下,身高175CM以上。董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、負責董事長辦公室接待工作;

2、負責組織撰寫或校對以公司名義上報外發的綜合性的文字材料;負責組織起草董事長會議材料。

3、負責文書收發、運轉、檢查、指導有文檔工作的業務管理,負責保密工作;

4、負責群眾來信、來訪的接待、辦復工作;

5、完成領導交辦的其他工作。

薪資福利:雙休+五險一金+員工旅游+節日福利應屆畢業生亦可。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序。

2、負責對外聯絡,媒體接待,做好公司會議紀要,備忘錄及其它文件的整理。

3、協助董事長對重要業務資料進行檔案管理。

4、負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。

5、接待訪問董事長的重要來賓。6、根據董事長要求,跟蹤決議事項的推進。

7、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務

任職要求:

本科學歷,兩年相關工作經驗,具備一定公文寫作能力及口頭表達能力,熟知商務禮儀,待人接物能夠大方得體,熟悉公司文檔管理;熟練使用辦公軟件及辦公自動化設備。具備良好的組織溝通協調能力、隨機應變能力;工作謹慎細心,條理性強;責任心強,勇于承擔挑戰性的工作,有較強的抗壓意識;能夠吃苦耐勞。

董事長秘書(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責董事長辦公會議的組織及會議記錄的編寫;

2.相關文書的起草、收發、運轉、檢查及各類文件的檔案管理工作;

3.董事長辦公室、接待室日常衛生清潔、物品管理;

4.董事長日常行程安排,做好訪客接待;

5.董事長交辦的其他業務處理。

任職要求:

1.應屆畢業生,全日制統招,本科及以上學歷,中文、文秘相關專業;

2.綜合素質高、形象氣質佳,言談舉止得體;

3.具有親和力、溝通能力強、思維敏銳、良好的敬業精神,職業道德操守以及保密意識;

4.熟練使用辦公軟件,有較好的文字組織能力,能撰寫各類文稿及計劃、總結、報告;

5.熟悉茶藝等商務接待禮儀。

篇2:董事長秘書崗位工作職責

崗位名稱:董事長秘書

直接上級:文秘科

間接上級:董事長

崗位性質:負責董事會有關文書材料等文秘工作

管理權限:受董事長委托,行使對董事會日常工作協調和會議召集管理權限

管理責任:對所承擔的工作全面負責

董事長秘書崗位職責是:

·負責召集董事會議;

·負責董事會議的記錄;

·負責公司印章、法人章的管理;

·負責董事會會議籌備、通知;

·負責會議材料的整理、存檔工作;

·負責會議資料的發放、收集;

·負責董事長來往信件的處理工作;

·做好保密工作,并嚴格遵守公司保密規定;

·文秘科科長因公外出或不上班時,代職行使科長的職責,管理本科工作

兼職工作:

·負責公司的傳真接收和發放;

·負責公司文件的打字和復印;

崗位要求:

·具有大專以上的文化程度;

·具有較強的文字組織和管理協調能力;

·原則性強,并具有較強的責任感和事業心;

·具有較強保密思想觀念和意識。

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篇3:董事長秘書崗位工作職責

篇一:董事長秘書崗位職責

1、負責董事長的辦公服務工作。

2、負責組織撰寫或校對以公司名義上報外發的綜合性的文字材料;負責組織起草董事長會議材料。

3、負責公司文秘業務指導。

4、負責公司辦公會的有關事宜,并辦理會議議定事項。

5、負責督促、檢查、催辦上級批件,公司領導批件及董事長辦公會議定事項的辦理工作。

6、負責辦理人大代表建議、批評、意見或政協代表提案的辦復。

7、協助主任做好年度工作會議的文字材料起草和會務工作,參與組織接待工作,以及綜合會議的會務工作。

8、負責紀錄、整理董事長辦公會會議紀要。記好大事記。

9、負責文書收發、運轉、檢查、指導有文檔工作的業務管理,負責保密工作。

10、負責群眾來信、來訪的接待、辦復工作。

11、完成領導交辦的其他工作。

篇二:董事長秘書崗位職責

一、處理董事長總經辦日常工作事務

1、董事長辦公室文件分類整理。

2、董事長辦公室日常清潔衛生。

3、注重個人素質、著裝形象,言談舉止,講話時注意場合地點。

4、手機必須保持24小時開機,因公事隨叫隨到。

5、接聽電話,謹慎妥當應答,必須做好電話記錄。

6、董事長出差期間隨行,并安排好吃、住、行的全部工作。

8、掌握好董事長的日常安排,做好接見訪客預約及登記工作。

二、正式文件的處理。

1、匯總各部門的月工作所完成的下達任務完成的準確性。

2、起草、打印、登記和存檔總經辦簽發文件。

3、收發傳真,并及時交由總經辦處理。

4、匯總各部門報銷單等相關文件定時交由董事長簽字確認。

三、組織安排及接見事項

1、協助的協調和工作任務下達的作用。

2、協助總經辦對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系。

3、協調部門與部門之間的矛盾,并進行臨時處理。

4、下傳董事長下達的月任務目標及上傳各部門情況、問題及意見。行政部經理做好公司來賓的接待工作,并及時做好登記。

5、配合董事長處理外部公共關系,必要時出席適量的宴會應酬。

四、相關會議工作

1、跟進落實公司董事會總經辦會議等公司會議紀要。

2、起草整理公司董事會會議材料,及開會前必要的布置準備工作。

3、做好會前準備工作。

五、根據部隊的保密守則保守公司秘密。

六、董事長助理工作任務下達的作用。

1、協助總經辦對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系。

2、協調部門與部門之間的矛盾,并進行臨時處理。

3、下傳董事長下達的月任務目標及上傳各部門情況、問題及意見

篇三:董事長秘書崗位職責

1、合理安排、提醒董事長的日常工作時間和程序。

2、負責對外聯絡,媒體接待,做好公司會議紀要,備忘錄及其它文件的整理。

3、協助董事長對重要業務資料進行檔案管理。

4、負責及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的信函、演講稿、報告、文件等各類文件。

5、接待訪問董事長的重要來賓。6、根據董事長要求,跟蹤決議事項的推進。

7、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協調及落實任務。

篇四:董事長秘書崗位職責

1、起草公司工作計劃總結,并作好公司重要會議記錄;

2、起草、存檔整理總經理簽發文件;

3、公司管理制度、規章制度,網頁設計方案書、合同書,公司總體運行配合;

4、接聽電話、妥當應答,并做好電話記錄;

5、掌握總經理的日程安排做好預約工作,安排商務旅行;

6、完成總經理或綜合管理部經理交辦的其他工作;

7、根據公司發展的要求制定人力資源戰略;

8、設計并完善公司人力資源結構;

9、完成公司人力資源的日常招聘工作;

10、完善公司績效考核制度。

篇五:董事長秘書崗位職責

一、準備和遞交國家有關部門要求董事會和股東大會出具的報告和文件;

二、籌備董事會和股東大會,并負責會議記錄和會議文件、記錄的保管并起草董事會的會議紀要、文件。

三、負責公司信息披露事務,保證信息披露的及時、準確、合法、真實和完整;

四、保證有權得到公司有關記錄和文件的人及時得到有關文件和記錄;

五、使公司董事、監事、高級管理人員明確他們應當