1范圍

本規(guī)范規(guī)定了總經(jīng)理崗位的崗位職責(zé)、上崗標(biāo)準(zhǔn)和任職資格。

本規(guī)范適用于總經(jīng)理工作崗位。

2崗位職責(zé)

2.1職能范圍與工作內(nèi)容

2.1.1組織實(shí)施董事會的決議,并將實(shí)施情況向董事會提出報告。

2.1.2主持公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃。

2.1.3認(rèn)真貫徹黨的方針、路線、政策,保證黨的方針、路線、政策在企業(yè)之中的貫徹執(zhí)行。

2.1.4維護(hù)國家利益,保護(hù)國家財(cái)產(chǎn),正確處理國家、企業(yè)、員工三者之間的利益關(guān)系。

2.1.5貫徹執(zhí)行“預(yù)防為主、安全第一”的電力生產(chǎn)方針,組織全公司各方面的力量,采取行政、經(jīng)濟(jì)、思想教育等措施,貫徹安全、文明生產(chǎn)達(dá)標(biāo)、創(chuàng)一流企業(yè)等各項(xiàng)考核實(shí)施細(xì)則和有關(guān)規(guī)章制度,保證電廠安全、效益和文明生產(chǎn),不斷降低事故率。

2.1.6全面掌握市場經(jīng)營狀況,組織制訂適合市場經(jīng)濟(jì)的經(jīng)營方針,開拓思路,合理創(chuàng)新,節(jié)能增效,降低成本,提高勞動生產(chǎn)率,達(dá)到不斷提高公司經(jīng)濟(jì)效益的目的。

2.1.7完成任期目標(biāo)及年度生產(chǎn)、經(jīng)營目標(biāo)。

2.1.8確保國家固定資產(chǎn)的保值、增值和設(shè)備更新改造。

2.1.9遵守國家關(guān)于財(cái)務(wù)、勞動工資和物價管理等方面的規(guī)定、接受財(cái)政審計(jì),勞動工資和物價等機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

2.1.10做好行政中層干部的選拔、任用及后備干部的培養(yǎng)推薦工作。

2.1.11帶領(lǐng)全公司員工,樹立企業(yè)形象,創(chuàng)建安全、文明生產(chǎn)“雙達(dá)標(biāo)”企業(yè),爭創(chuàng)一流發(fā)電企業(yè)。

2.1.12定期向職工代表大會報告工作,聽取意見,組織實(shí)施職工代表大會作出的有關(guān)決定,負(fù)責(zé)處理職工代表大會提出的,應(yīng)由行政方面處理的提案,接受職工代表大會的監(jiān)督。

2.2工作關(guān)系

2.2.1總經(jīng)理對公司董事會負(fù)責(zé),接受公司黨委和職代會的監(jiān)督,是本公司生產(chǎn)、經(jīng)營的決策者和指揮者。

2.2.2根據(jù)上級下達(dá)的發(fā)電生產(chǎn)計(jì)劃、董事會決議和任期責(zé)任目標(biāo),結(jié)合本公司實(shí)際,提出本公司的年度經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)計(jì)劃,經(jīng)公司辦公會、職工代表大會討論審議后組織實(shí)施。主要生產(chǎn)指標(biāo)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、技術(shù)指標(biāo)的完成率不低于98%,其他計(jì)劃指標(biāo)完成率達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)值。

2.3文明辦公要求

2.3.1堅(jiān)守崗位,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

2.3.2謙虛誠懇,團(tuán)結(jié)同志。

2.3.3禮貌待人,說話和氣,熱情耐心。

2.3.4保持室內(nèi)清潔,各種物品,定置定位,擺放有序。

2.3.5按規(guī)定裝裝和佩帶工作標(biāo)志。

3上崗標(biāo)準(zhǔn)

3.1思想政治和職業(yè)道德

3.1.1堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的方針政策,政治上與黨中央保持一致,實(shí)事求是,密切聯(lián)系群眾,廉潔奉公,遵紀(jì)守法。

3.1.2愛崗敬業(yè),有很強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任強(qiáng),忠于職守,開拓進(jìn)取。

3.2必備知識

3.2.1熟悉了解本公司主任專業(yè)技術(shù)理論及相關(guān)專業(yè)基本理論。

3.2.2熟悉計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)語言、數(shù)據(jù)庫等基本知識,熟練運(yùn)用相關(guān)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用程序。

3.2.3熟悉工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)、計(jì)劃、經(jīng)營、技術(shù)、質(zhì)量等各項(xiàng)專業(yè)管理理論、政策、法規(guī)。

3.2.4熟悉人才學(xué)、管理心理學(xué)和行為科學(xué)的理論。

3.2.5熟悉思想政治工作、黨的群眾工作和企業(yè)民主管理的理論。

3.2.6熟悉國內(nèi)外同行業(yè)技術(shù)及技術(shù)裝備的先進(jìn)水平和發(fā)展趨勢。

3.2.7了解國家經(jīng)濟(jì)體制改革理論和當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略。

3.3政策法規(guī)知識

3.3.1了解《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法》、《*全民所有制工業(yè)企業(yè)基層組織工作條例》、《全民所有制工業(yè)企業(yè)職工代表大會條例》、《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)化法》、《中華人民共和國審計(jì)條例》、《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》、《中華人民共和國和國會計(jì)法》、《國營企業(yè)成本管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國教育法》。

3.3.2掌握《電力法》、《電網(wǎng)調(diào)度管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國計(jì)量法》、《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》。

3.4技能要求

3.4.1主持制訂本公司生產(chǎn)經(jīng)營方針目標(biāo)和中、長期發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施。

3.4.2掌握員工思想動態(tài),正確解答員工思想上存在的現(xiàn)實(shí)問題。

3.4.3主持生產(chǎn)、技術(shù)方案或重大工程項(xiàng)目的可行性研究論證及技術(shù)經(jīng)濟(jì)評估。

3.4.4對生產(chǎn)、經(jīng)營、設(shè)備和行政管理工作中的各類復(fù)雜問題提出對策。

3.4.5根據(jù)干部“四化”條件和德才標(biāo)準(zhǔn),正確選拔、使用、培養(yǎng)干部。

3.4.6運(yùn)用現(xiàn)代管理技術(shù),優(yōu)化本公司資源配置,提高經(jīng)濟(jì)效益。

3.4.7根據(jù)國內(nèi)外同行業(yè)的新技術(shù)信息和市場信息,提出適應(yīng)市場需要的生產(chǎn)經(jīng)營決策方案,并組織開發(fā)高科技產(chǎn)品和技術(shù)。

3.4.8主持本公司對外聯(lián)營或選用外資、合資、集資的談判簽約。

3.4.9采用技術(shù)進(jìn)步手段增加本企業(yè)活動,確定本公司進(jìn)入國內(nèi)外同待業(yè)先進(jìn)行列的方案。

3.5任職資格

3.5.1文化程度。電力工程類或管理類本科及以上學(xué)歷。

3.5.2工作經(jīng)歷。具有電力生產(chǎn)、管理10年及以上實(shí)際工作經(jīng)歷。

3.5.3專業(yè)技術(shù)資格。具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

3.5.4身體條件。身體健康,沒有妨礙本崗位工作的疾病。

篇2:企業(yè)總經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、總經(jīng)理是道路危險貨物運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)主要責(zé)任人,組織領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作。

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

3、組織制定本企業(yè)安全生產(chǎn)計(jì)劃、勞動保護(hù)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,改善勞動條件,做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。

4、組織制定本企業(yè)安全知識、業(yè)務(wù)技能、操作規(guī)程的培訓(xùn)和教育計(jì)劃。

5、制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,組織安全檢查、消除事故隱患,完善防火防爆設(shè)施和設(shè)備。

6、發(fā)生事故第一時間趕到事故現(xiàn)場、采取措施,防止事故擴(kuò)大,減少損失,在規(guī)定時間內(nèi)上報事故情況、對事故進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查、處理、分析,對事故責(zé)任者按照“四不放過”的原則進(jìn)行查處。

7、加大安全生產(chǎn)資金投入,并建立健全激勵和約束機(jī)制。

篇3:副總經(jīng)理（總經(jīng)理助理）崗位安全職責(zé)

一、副總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的直接管理者,經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對公司的安全生產(chǎn)負(fù)有全權(quán)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對安全管理體系的運(yùn)行負(fù)有組織和監(jiān)控聯(lián)絡(luò)的責(zé)任,同時擁有監(jiān)督檢查督辦權(quán)、報告反映權(quán)和相應(yīng)的決策權(quán)。

二、堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,任真貫徹《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通法》、《中華人民共和國道路運(yùn)輸條例》等有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和企業(yè)的安全規(guī)章制度,協(xié)助總經(jīng)理做好安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)工作;對公司的安全工作負(fù)有直接組織和監(jiān)督檢查責(zé)任。

三、組織制定年度安全目標(biāo)管理和安全目標(biāo)規(guī)劃,領(lǐng)導(dǎo)和組織開展安全宣傳、安全培訓(xùn)、安全競賽、安全整頓、安全檢查、隱患整改等活動,經(jīng)常深入現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時責(zé)成有關(guān)部門限期整改,并落實(shí)專人跟蹤整改情況。

四、對安全實(shí)施方面的問題,組織有關(guān)職能部門研究討論,提出解決辦法,并督促實(shí)施。

五、每月主持召開一次安全工作會議,傳達(dá)貫徹上級有關(guān)安全工作精神。研究布置安全生產(chǎn)和檢查安全工作落實(shí)情況。

六、發(fā)生重特大事故,要及時趕赴現(xiàn)場,組織搶救,做好善后處理工作,參加特大事故苗頭及重大以上事故調(diào)、分析、處理,查清事故原因,組織制定防范措施。

七、定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組和總經(jīng)理報告安全生產(chǎn)情況,負(fù)責(zé)提出須由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定的安全工作議題。

八、主持安全日常事務(wù)工作,簽發(fā)安全文件,抓安全典型,總結(jié)推廣安全先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

九、嚴(yán)格執(zhí)行一票否決權(quán)及相應(yīng)的決策權(quán),準(zhǔn)確行使安全監(jiān)督檢查權(quán)。