某花園保安部交接班(崗)制度

1.0目的

使各崗位交接規范化、正規化。

2.0適用范圍

適用于**花園保安部各崗位的交接工作。

3.0職責

3.1當值崗位交接由當值保安員負責。

3.2保安部班次交接由當班領班負責。

3.3當值領班負責監督保安員的崗位交接。

4.0工作程序

4.1交班領班應提前30分鐘寫好《保安部交接班記錄》,并將上一班所發生的主要事情、需在下一班中注意或處理的問題及事項,在移交《保安部值班記錄》時告知接班領班。

4.2接班班組隊員應提前20分鐘集合,按規定著裝并參加班前會議。

4.3接班領班應詳細閱讀《值班記錄》,了解有關注意事項、上級通知等,并在班前會議中向下屬隊員傳達、說明,布置本班工作及重點注意事項。

4.4由交、接班領班負責進行交接班物品驗收移交。交班物品如有損壞、缺失,接班領班有發現的,應書面列明情況,由交班領班簽署認可,交部門主管處理,未有發現的,由接班領班負責。

4.5車場收費員應提前20分鐘進行崗位交接。交接時應點清票據、錢物,做好停放車輛驗收登記。如有缺失、破損,應交接時注明情況,由交接班人員簽認,必要時報告領班,否則,由接班人員負責。

4.6接班換崗后,接崗人員應對所在崗位、負責區域進行檢查,及時向領班匯報情況。接崗10分鐘內在崗位發現遺留問題的,由交崗人員負責,否則,由接崗人員負責。

4.7接崗人員一般應提前五分鐘進行接崗。換崗時間延誤五分鐘尚未有接崗人員到位接崗的,交崗人員應及時向領班反映,由領班作出安排處理。接崗人員未到位接崗,交崗人員不得離崗,否則,出現問題由交崗人員負責。

4.8交班人員在交崗后,須參加班后會議,由領班集合總結本班工作。如無特殊原因未得領班同意,又未有參加班后會議的,視早退處理。

4.9交班領班須在接班領班認可交接各崗位情況正常后,方可宣布下班。交接班后15分鐘內如接班領班尚未對交接情況提出異議的,則可認為交接班正常,發生問題由接班班組負責。

5.0相關記錄

《保安部交接班記錄》

*物業管理有限公司

篇2:夜場保安交接班制度范本

1。保安要搞好內務衛生工作,保持值班室的清潔整齊。

2。保安隊員應提前10分鐘上班,先到副班長人員那里報到,由鈴鐺安排任務后到崗開始工作。

3。副班長人員應提前15分鐘到位,交接班上的工作情況和值班記錄。

4。上班不遲到、早退,并做好簽到工作,嚴禁代簽到,一經發現按員工獎懲制度嚴肅查處。

5。消控中心的交接應做好對設備、系統的自檢,確認整個系統處于正常動作狀態,發現情況應立即處理、匯報。

6。積極認真地處理好上班遺留的案件和其他事務,沒有處理完的事件、案件應如實地交清,以便下一班妥善處理。

7。警械(點警棍、電筒和通訊等器材)須完好無損地交接給下一班,并簽名。如有損壞,需說明情況,做好記錄,及時向保安隊長匯報。

8。保安在交接班時,必須把值班記錄清楚地交接給下一個班的副班長人員。

篇3:物業保安交接班過程訓練規范

物業保安交接班過程訓練

一、交接班的方法:

交接班的方法一般分為三種,即定線法,亂線法,定亂結合法。我們一般采用的方法為定線法。定線法就是由一名領班員帶領一班崗的隊員依次到達各崗位進行交接班的方法。

二、交接班的程序:

叫崗(一般提前30分鐘由巡邏人員擔負)→崗前準備工作→集合整隊(整理服裝、班長提出具體要求)→到達崗位(立定后下達口令,接班哨兵與當班哨兵進行交接班)→當班哨兵入列(由領班員下達口令前進)→行至下一崗位進行同樣交接班→所有交接班完畢后,順原路線返回→由當班班長講評此班崗執行任務情況→進行交接班登記→下班

三、交接班的禮節:

當接班哨兵行至當班哨兵5―7步時,應向當班哨兵敬禮,當班哨兵應當還禮,禮畢后,雙方互換位置(換位步數根據實際場地而定);當班哨兵應向接班哨兵敬禮,接班哨兵應當還禮,禮畢后,當班哨兵自行下哨。

四、交接班的語言:

雙方禮節完畢后,當班哨兵應向接班哨兵交接本班哨沒有處理完的事務、發現的可疑情況及哨位配備的裝備是否完好,應用正規的語言進行交接。

五、交接班時遇事的處理:

當交接班時發生的所有違反規定的事情,均由當班哨兵處理為主,接班哨兵處理為輔。

注:具體的交接班方法及程序需根據各公司不同的地形及環境而定。