青年安全監督崗(簡稱青安崗)是企業共青團組織牽頭,由青年職工組成,通過“青安杯”競賽及其它活動參與企業管理的團的外圍組織。

一、準入條件

年齡在四十周歲以下的公司職工,愿意參加青安崗并在其中積極工作,可以申請成為青安崗崗員。

二、青安崗的工作任務:

認真學習宣傳貫徹黨和國家的路線、方針、政策,協助項目部領導做好青年工作,團結、教育、凝聚、服務青年,積極推動項目部物質文明和精神文明建設,為構建和諧項目部貢獻智慧和力量。

三、青安崗的職責:

1、監督、檢查、制止生產過程中的一切違章、違制行為,并有權越級上報。

2、按照安全法規和公司的有關規定,對違章、違制人員進行批評教育。

3、有權對公司安全管理工作提出意見和建議。

4、有權建議領導“三違”人員進行處罰。

四、青安崗長職責:

崗長負責本單位青安崗的日常管理工作,代表公司青安崗履行職責、行使職權,確保青安崗作用的有效發揮。

五、青安崗員職責:

1、自覺學習宣傳有關安全法律法規和安全生產知識,提高自身安全意識和自我防范能力。

2、帶頭遵守各項安全生產法律法規及規章制度,服從領導和青安崗的安排,積極參加青安崗組織的培訓、檢查、會議和活動。

3、自覺配戴好安全帽、制止違章、查處漏洞,堅決同一切不利于安全生產的行為做斗爭。

4、按時上崗檢查,發現問題正確處理并及時匯報。

5、在安全生產過程中提出合理化建議,為安全生產獻計獻策。

6、自覺做好本職工作,發揮崗員的先鋒模范作用,為職工做出表率。

7、參加青安崗的有關會議和青安崗開展的各類活動,接受青安崗的教育和培訓。

8、有權在作業場所危險的情況下,向領導進行匯報,必要時可停止作業、撤出人員。

9、有權制止一切違章指揮和違章作業行為,有權批評教育違章行為,對不服從管理者,可越級匯報,并提出處理意見。

10、有權對公司或項目部安全生產管理提出建議和意見。

?

“青年安全示范崗”考核表

被考核單位:?

項目考核內容分值得分備注組

織

建

設

(20分)1、領導重視,有專人負責;(2分)

2、現場標牌齊全;(2分)

3、日常活動制度健全;(2分)61、根據本崗位實際情況,確定安全目標;(5分)

2、安全生產責任制健全,內容符合規定;(5分)101、建立考核獎懲制度,有實施細則;(2分)

2、每月有考核;(2分)4教

育

培

訓

(20分)1、加強輿論宣傳;(2分)

2、現場氛圍好;(2分)41、每月定期開展安全活動;(8分)

2、內容豐富,形式多樣;(4分)121、積極參與安全生產宣傳月各項活動。4現場

管

理

(35分)1、嚴格執行安全規程、制度;(5分)

2、安全管理臺帳齊全,分類合理;(5分)101、積極開展現場違章行為糾偏查處及監督;(5分)

?2、有查處及監督登記總結;(5分)10現場安全措施齊全,安全環境和條件符合規定。10認真組織實施,并完成各類安全大檢查、安全整改措施等項目的整改落實,記錄齊全。5

?技

?能

?培

?訓

(15分)個項目部應舉辦至少1次安全生產基本知識測試,有活動記錄;6通過技術比武等活動,提高青工安全技能。6采用互幫互學、現場講解、跟班實踐等形式,幫助青年新職工提高業務素質。3

?特

?色

?工

?作

(10分)結合工作實際,積極探索安全管理新思路、新方法,開展安全生產合理化建議活動,組織青年職工為安全管理獻計獻策。10

考核人:考核日期:

篇2:某某區一小文明衛生監督崗的職責

某區一小文明衛生監督崗的職責

為了創造良好的育人環境,培養學生參與學校管理的能力,形成自覺遵守校規校紀的風尚,養成良好的衛生習慣。學校行政會研究決定設立文明監督崗,由各班級輪流值周,每班抽出2名同學配合學生會參與學校管理,發揮監督作用。現制定文明崗職責:

1.各班監督員要檢查班級中午紀律,嚴禁班級中有打鬧、喧嘩聲、打架、罵人等違紀行為發生,對違紀學生查明情況并向老師或值班領導匯報;

2.平時課間在校園內巡視,對任何違反校規校紀行為進行監督和阻止,并及時向學校反映情況。

3.監督員要嚴格自己,衣冠整齊,檢查要公正嚴明,樹立良好形象。

4.監督員在團支部、少先隊大隊部的管理下認真開展工作。

5、早自習期間由值班行政、團隊、學生會帶領對各班教室和保潔區進行檢查登記,平時抽查登記。

6.監督員值勤時要嚴肅認真、一絲不茍,發現問題應立即報告學校領導或團隊干部,找所管班級重新清掃,并給予量化考核。

7.必須按時到崗到位,力求公平、公正,并接受校團隊的監督,對值勤不認真、檢查力度不夠大的學生,將被調整出文明衛生監督崗,并在學期末德育考評中扣分處理,記入在校檔案。

篇3:CX學校紅領巾監督崗值日職責

中心學校紅領巾監督崗值日職責

紅領巾監督崗職責

紅領巾監督崗的目的是為了配合值日教師檢查、督促全校學生日常行為規范的實施,促進班風、校風建設。

一、監督崗成員由三~五年級推薦工作能力強,樂意為大家服務,能以身作則的少先隊員擔任。

二、監督崗隊員必須在規定區域定時上崗,值崗時間必須佩戴值日標志,嚴格要求自己,認真對待檢查,要求做到公正、公開、公平。

三、主要監督內容:檢查佩戴隊員標志情況,指定區域的清潔衛生和紀律。

四、在檢查過程中,遇重大事件或難以解決的問題,應及時與值日教師一起妥善解決。

五、值日組長每天檢查完畢后及時填寫評比分數,并做好值日本交接工作。

六、學校值日監督員要堅持公平、公正、公開地記載情況和打分,不打感情分,不打無效分。

檢查時的紀律

1)必須準時到崗,不得缺崗,有事要提早掉換好,或向崗長請假。

2)值崗時必須穿戴整潔,佩戴好紅領巾、綬帶、值日卡,拿上記錄本等。

3)值崗時要多行隊禮,必須使用禮貌用語,必須講普通話,提倡多用英語,要尊重每一位同學。

4)檢查時見到老師必須站立行隊禮并問好,不能打擾老師上課。

5)檢查人員要以身作則,(如:走路時不得推擠打鬧,不得大聲喧嘩,不得“講交情”等)每扣一分都要有充足的理由。

6)每天放學前填寫好值日表,匯總并填寫好大黑板。

另外要做到的有:紀律檢查扣分必須記下被扣學生姓名,以方便班主任批評教育。有老師同學詢問值日情況要耐心解釋,直到對方滿意為止等等。