東振中學學校安全工作責任制考核實施方案

　　為切實做好學校安全工作的考核工作，進一步落實安全工作責任制，加強安全工作管理，防止事故發生，促進學校安全工作形勢穩定發展，根據教育局要求，結合我校實際，特制定如下安全工作責任制考核方案：

　　一、考核對象

　　全校安全工作第一責任人，安全工作直接責任人。

　　二、考核內容

　　(一)完成控制指標情況：學校安全工作控制指標完成情況。

　　(二)落實責任制情況：建立、健全本校主要領導、分管領導、處室及人員安全責任制情況;本校相關處室、人員監管安全工作情況;每年對相關人員履職考核中有無列入安全工作內容情況;組織召開安全工作分析研究會議情況;嚴格按照法定的條件和程序對涉及安全工作事項進行審批情況;熟悉掌握本校最危險、最容易發生重特大事故的部位情況;依法履行監管職責情況;親自組織、參與安全檢查或者專項整治情況;按時按質完成上級重大安全隱患整治情況等。

　　(三)開展安全工作專項整治情況。

　　(四)開展安全文化建設及宣傳教育情況。

　　三、組織實施

　　(一)考核組織機構：成立考核領導小組：

　　組長：z

　　副組長：z

　　成員：z

　　(二)自評考核：各處室根據本考核實施方案先組織自評考核，自評考核由安全工作責任人認真總結分管職責范圍內安全工作情況，對照考核內容及各自相關職責撰寫述職報告，其中直接責任人的自評情況，需經第一責任人審核。

　　(三)考核時間：考核組對學校抽查考核時間半天，具體時間另行通知。

　　(四)考核安排：在各處室自評的基礎上，考核組對學校安全工作責任人的履職情況進行檢查。

　　l、按考核細則進行檢查。考核組聽取被考核人的述職報告，現場了解情況，查閱有關資料和記錄，召集有關人員召開座談會，廣泛聽取群眾意見，并按細則評定考核成績。

　　2、考核組要與被考核人當面交流考核情況，提出整改意見并報考核領導小組。

　　3、考核中如發現存在重大安全隱患的，要在1個月內制訂并落實整改措施，并將整改情況報送考核領導小組。

　　四、評分方法及得分使用方法

　　1、評分方法：按綜合和分類項計分，綜合分按100分制計分，分類項各按100分制計分。分類項包括：“完成控制指標情況”占綜合分數20%、“落實責任制情況”占30%、“專項整治情況”占30%、“宣傳教育”占20%。綜合分數按各分類項所占比例換算后的實得分數相加，即為被考核人的綜合分數。

　　2、得分使用方法：綜合得分90分以下的，年度考核不可以評優秀;綜合得分80分以下的，年度考核不可以評良好;

　　綜合得分70分以下的，年度考核不可以評稱職。

篇2:安全員崗位安全生產責任制

　　安全員崗位安全生產責任制

　　1、安全員必須跟班作業,應與工人同上、同下礦井,檢查安全制度及作業規程的執行情況。

　　2、堅持填寫有關安全的報表、記錄,每日向主管領導作一次匯報。

　　3、熟悉掌握各作業地瞇頂板巖性,通風瓦斯,水患及機電設備的隔爆等情況,制定防患措施。

　　4、對檢查出的事故隱患等問題,要責令并會同有關人員制定解決措施。

　　5、積極參加礦井的安全實施和安全裝備改革工作。

　　6、保證礦井安全生產,杜絕傷亡事故的發生。

　　7、要持久的宣傳貫徹礦有關安全生產的各項規程、規章制度,使礦工樹立安全第一思想。

　　8、如發生事故都要追究原因,按三不放過的原則處理。

篇3:安全健康環保部安全員崗位安全生產責任制

　　安全健康環保部安全員崗位安全生產責任制

　　1、在安全健康環保部長、副部長的領導下，負責全廠的安全宣傳教育工作。

　　2、安全教育

　　協助部長常向員工宣傳“安全為了生產，生產必須安全”，嚴格執行國家有關安全生產的規定，安全生產的方針、政策、法規和本企業的有關規定。

　　熟悉安全技術知識，領會和掌握黨和國家有關安全生產的方針政策與本企業的有關規定。

　　經常深入車間班組，了解生產過程中不安全因素的產生原因，編寫宣傳材料。

　　利用廣播、黑板報、墻板等各種形式進行宣傳，使全體員工認識到安全為了生產，生產必須安全，了解國家的安全技術政策，結合車間班組的工作實際，抓好安全技術工作。

　　①對新工人的安全教育

　　對入廠的新工人按不同崗位分別進行安全教育，并進行安全考核。及格后，方能安排到生產崗位獨立操作。

　　a.組織進廠的新工人(包括學徒、實習、代培、臨時工以及調入的新工人等)，學習國家有關安全知識、政府的法令和本企業的規定等安全教育。

　　b.對準備安排獨立操作的工人，經過安全考核和必要測試，及格者方能獨立操作;不及格者要進行安全補考，直到及格為止。

　　c.安全教育的學習情況以及考試成績、考核情況歸入本人技術檔案。

　　②對特殊工種教育

　　a.對本企業電器起重、鍋爐、受壓、容器、焊接、車輛、易燃、易爆和高空作業等特殊工種人員，必須進行安全技術操作訓練，經考試合格上級主管機關批準發證后，方能獨立操作。對考試不合格的要進行補考。

　　b.本企業的特殊工種，分別建立安全技術考核的規章制度，考試成績歸入技術檔案。

　　③現場檢查

　　a.及時落實檢查發現的隱患整改情況，及時通報整改進度。

　　b.指導、檢查車間的安全管理工作，包括制度、記錄、學習、培訓等。

　　c.做好危險區域的動火監護工作，嚴格按動火制度執行。

　　d.不定時抽查崗位工安全知識掌握情況，并建立員工安全提問記錄。

　　e.定期組織廠內安全大檢查，并落實檢查內容。