開班項(xiàng)目合作協(xié)議書
甲方：北京高等秘書研修學(xué)院
乙方：____________________
經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，本著互惠互利、共同發(fā)展，使中國秘書盡早走向職業(yè)化，達(dá)成如下合作協(xié)議：
一、甲方授權(quán)乙方為*x省*市*縣“北京高等秘書學(xué)院*合作基地”。同時(shí)為了維護(hù)雙方的合法權(quán)益，乙方一次性向甲方交納履約保證金*x元。
二、甲方職責(zé)：
1、向乙方提供合作范圍內(nèi)的《授權(quán)書》;
2、向乙方頒發(fā)“北京高等秘書學(xué)院??合作基地”的銅牌;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助乙方辦理“教育部中國高教秘書學(xué)會(huì)會(huì)員證書”;
4、向乙方提供甲方的辦學(xué)許可證、收費(fèi)許可證復(fù)印件等有關(guān)證明文件;
5、負(fù)責(zé)學(xué)生入學(xué)資格的審核、面試及錄取工作;
6、負(fù)責(zé)乙方教學(xué)大綱的制定及教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督和檢查;
7、學(xué)生在甲方學(xué)習(xí)期滿成績合格者，由甲方負(fù)責(zé)畢業(yè)證書的發(fā)放;
8、精品秘書班、現(xiàn)代高等秘書班的學(xué)生學(xué)習(xí)期滿成績合格者，甲方負(fù)責(zé)安排就業(yè)。
三、乙方職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)剞k理合作辦學(xué)的有關(guān)手續(xù);
2、負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)氐恼猩麄鳌?bào)名及入學(xué)資格的初步審定等事宜，并及時(shí)與甲方聯(lián)系安排學(xué)生入學(xué)注冊;
3、負(fù)責(zé)學(xué)生在乙方學(xué)習(xí)期間的教學(xué)及生活管理，并提供教學(xué)所需要的教室及教學(xué)設(shè)施;
4、乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方所制定的教學(xué)大綱，并及時(shí)向甲方通報(bào)教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)學(xué)生在乙方學(xué)習(xí)期間的安全并承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任;
6、乙方辦學(xué)、培訓(xùn)期間自行管理，自負(fù)盈虧，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。
四、項(xiàng)目名稱：
(一)精品秘書班合作項(xiàng)目：
1、生源定位：專科、本科畢業(yè)生(年齡在26周歲以下);
2、開班條件：每班不少于40人;
3、合作模式：實(shí)施“半年+半年”教學(xué)方式;
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算辦法：每年每生學(xué)費(fèi)12800元。前半年在乙方開班由乙方收取學(xué)費(fèi)5000元，為保證教
學(xué)正常進(jìn)行，乙方可以預(yù)留*元，余款全部交于甲方，甲方從開學(xué)后第三個(gè)月開始每月向乙方支付1000元，直至余款付清;后半年學(xué)生在甲方學(xué)習(xí)的學(xué)費(fèi)7800元由甲方負(fù)責(zé)收醛?如乙方不能獨(dú)立開班而直接將學(xué)生送到甲方學(xué)習(xí)，則甲方按該生全年學(xué)費(fèi)的15%向乙方返利。
(二)校際直升合作項(xiàng)目：
1、生源定位：初中畢業(yè)生;
2、開班條件：每班不少于50人;
3、合作模式：“2+3”五年專或“2+2+2”六年本;
4、招生與管理：乙方招生時(shí)可使用“校際合作，直升北秘”宣傳語，學(xué)生前兩年在乙方學(xué)習(xí)，期間的一切教學(xué)活動(dòng)由乙方負(fù)責(zé)。學(xué)生入學(xué)后須在甲方注冊，甲方將進(jìn)行全程教學(xué)監(jiān)控。學(xué)生前兩年學(xué)業(yè)證書由乙方負(fù)責(zé)頒發(fā)，成績合格者經(jīng)面試由甲方直接錄取，其后在甲方完成大專或本科階段的相應(yīng)課程。如乙方不具備獨(dú)立開班條件亦可將學(xué)生直接送入甲方完成“五年專”或“六年本”學(xué)業(yè)。
5、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算辦法：前兩年學(xué)費(fèi)由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r自定并收取，同時(shí)向甲方繳納學(xué)費(fèi)的15%教學(xué)質(zhì)量保證金(不足一萬元按一萬元收取)，為有利于雙方長久合作，學(xué)生后期到甲方學(xué)習(xí)期間，甲方每年按學(xué)費(fèi)的15%向乙方返利。
(三)現(xiàn)代辦公管理證書培訓(xùn)項(xiàng)目：
1、生源定位：在職秘書及辦公管理人員及在校大學(xué)生;
2、教學(xué)管理：甲方負(fù)責(zé)制訂教學(xué)計(jì)劃并提供師資培訓(xùn)及教材;乙方負(fù)責(zé)組織招生及正常教學(xué)活動(dòng);
3、收費(fèi)辦法：由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鲎孕兄贫ㄊ召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并收取費(fèi)用;甲方每年一次性收取管理費(fèi)??元;
(四)劍橋辦公管理國際證書項(xiàng)目：
1、生源定位：在校大學(xué)生、企事業(yè)單位
在職人員等;
2、教學(xué)管理：乙方負(fù)責(zé)組織招生及教學(xué)管理，如招生人數(shù)超過50人(已交費(fèi))，甲方可協(xié)助申請開班;
3、收費(fèi)辦法：由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鲎孕兄贫ㄊ召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并收取費(fèi)用;甲方每年一次性收取管理費(fèi)*元;
(五)合作代理招生項(xiàng)目：
乙方可作為甲方的招生代言人，為學(xué)生及家長提供咨詢服務(wù)并代表甲方對學(xué)生進(jìn)行預(yù)面試。為有利于雙方長久合作，學(xué)生到甲方學(xué)習(xí)期間，甲方每年按學(xué)費(fèi)的15%向乙方返利，直至該生畢業(yè)為止。如乙方希望一次性結(jié)算的，甲方將按照普通代理招生標(biāo)準(zhǔn)加100元支付給乙方(普通代理標(biāo)準(zhǔn)為：招收1―30人每生1500元、31―60人每生1800元、61―100人每生1900元、101人以上每生*元)。為解決乙方在當(dāng)?shù)卣猩鷷r(shí)的流動(dòng)資金，乙方可代表甲方收取預(yù)錄費(fèi)300元及30元報(bào)名費(fèi)，甲方統(tǒng)一發(fā)放收據(jù)，學(xué)生入學(xué)憑收據(jù)可抵等額學(xué)費(fèi)，甲方將此預(yù)錄費(fèi)直接沖抵乙方的部分收入。
五、發(fā)生以下情況之一者，本合同自行終止，甲方有權(quán)收回授予乙方的銅牌及有關(guān)證書：
1、乙方以甲方名義從事與甲乙雙方合作項(xiàng)目無關(guān)的活動(dòng);
2、乙方違規(guī)辦學(xué);
3、乙方違背本合同的有關(guān)條款;
4、乙方為地市級(jí)合作方的，學(xué)歷班招生低于20人、精品秘書班低于15人，或總數(shù)低于40人;
5、乙方為省會(huì)級(jí)合作方的，學(xué)歷班招生低于35人、精品秘書班低于20人，或總數(shù)低于60人。
六、本協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決;協(xié)議履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商未果交于甲方所在地的人民法院處理。
七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方正式簽字蓋章之日起生效，有效期兩年，屆時(shí)可優(yōu)先續(xù)簽。
甲方法人代表簽字：________ 乙方法人代表簽字：________
單位公章：________
篇2:書記培訓(xùn)班開班儀式講話
在“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)班開班儀式上的講話
今天，市委組織部、市“兩新”組織黨工委、市委黨校在這里聯(lián)合舉辦全市“兩新”組織黨組織書記學(xué)習(xí)*****屆三中全會(huì)精神專題培訓(xùn)班，我覺得非常及時(shí)。*****屆三中全會(huì)剛剛結(jié)束，中央、省、市都在組織學(xué)習(xí)*****屆三中全會(huì)精神和***一系列重要講話精神，我們這個(gè)班通過學(xué)習(xí)會(huì)議和講話精神，交流探討“兩新”組織黨建工作，很有必要。首先，我代表主辦單位對大家表示熱烈的歡迎!對多年來為我市“兩新”組織黨建工作付出辛勤勞動(dòng)、作出積極貢獻(xiàn)的廣大“兩新”組織黨務(wù)工作者表示衷心的感謝!下面，我就學(xué)習(xí)貫徹*****屆三中全會(huì)精神，加強(qiáng)“兩新”組織黨的建設(shè)，講三個(gè)方面的意見。
一、認(rèn)清形勢，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹十八屆三中全會(huì)精神，推動(dòng)“兩新”組織科學(xué)發(fā)展的責(zé)任感和使命感
*****屆三中全會(huì)審議通過了《*中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，***在全會(huì)上作了重要講話。
全會(huì)對全面深化改革作出系統(tǒng)部署，強(qiáng)調(diào)堅(jiān)持和完善基本經(jīng)濟(jì)制度，加快完善現(xiàn)代市場體系，加快轉(zhuǎn)變政府職能，深化財(cái)稅體制改革，健全城鄉(xiāng)發(fā)展一體化體制機(jī)制，構(gòu)建開放型經(jīng)濟(jì)新體制，加強(qiáng)社會(huì)主義民主政治制度建設(shè)，推進(jìn)法治中國建設(shè)，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督體系，推進(jìn)文化體制機(jī)制創(chuàng)新，推進(jìn)社會(huì)事業(yè)改革創(chuàng)新，創(chuàng)新社會(huì)治理體制，加快生態(tài)文明制度建設(shè)，深化國防和軍隊(duì)改革，加強(qiáng)和改善黨對全面深化改革的領(lǐng)導(dǎo)。《決定》脈絡(luò)非常清晰，第一部分是總綱，對全面深化改革的重大意義、指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)作概述，之后從經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明、黨的建設(shè)以及國防和軍隊(duì)建設(shè)七個(gè)方面展開，作出部署，提出要求。
大家學(xué)習(xí)文件要從這幾個(gè)方面領(lǐng)會(huì)把握。學(xué)習(xí)宣傳貫徹*****屆三中全會(huì)精神和***的重要講話，是各級(jí)黨組織和廣大黨員干部當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)。大家要緊密結(jié)合本地區(qū)、本單位的實(shí)際，進(jìn)一步明確現(xiàn)階段全面深化改革的目標(biāo)和任務(wù)。《決定》和***的講話，對非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)治理創(chuàng)新作了一系列重要論述。對非公經(jīng)濟(jì)，在毫不動(dòng)搖堅(jiān)持公有制為主體地位的同時(shí)指出：“公有制經(jīng)濟(jì)和非公有制制經(jīng)濟(jì)都是社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，都是我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。”“必須毫不動(dòng)搖鼓勵(lì)、支持、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展，激發(fā)非公有制經(jīng)濟(jì)活力和創(chuàng)造力”。《決定》針對多年來非公有制經(jīng)濟(jì)中出現(xiàn)的一些壁壘，一些“玻璃門”現(xiàn)象，提出要堅(jiān)持權(quán)利平等、機(jī)會(huì)平等、規(guī)則平等，廢除各種對非公有制經(jīng)濟(jì)的不合理規(guī)定和隱形壁壘，制定非公有制企業(yè)進(jìn)入特許經(jīng)營領(lǐng)域的具體辦法，要鼓勵(lì)非公有制企業(yè)參與國有企業(yè)改革，要鼓勵(lì)有條件的私營企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度。對發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)講得這么深刻、這么充分，在我們黨的重要文獻(xiàn)里還是第一次。對于社會(huì)組織的發(fā)展、對于社會(huì)治理體制創(chuàng)新，《決定》提出要“激發(fā)社會(huì)組織活力。”“重點(diǎn)培育和優(yōu)先發(fā)展行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)類、科技類、公益慈善類、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)類社會(huì)組織”。《決定》這一系列論述和接下來出臺(tái)的一些配套政策措施，必將為非公經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)治理創(chuàng)新注入新的活力、增添新的動(dòng)力。近年來，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級(jí)，我市“兩新”組織發(fā)展迅速，截至目前，我市已有非公企業(yè)4200多家，社會(huì)組織850多家。
“兩新”組織已經(jīng)成為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要支柱，成為吸納勞動(dòng)就業(yè)的主要渠道，成為構(gòu)建和諧社會(huì)的重要力量，“兩新”組織在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的地位和作用越來越重要、越來越凸顯。我市實(shí)施“兩區(qū)引領(lǐng)兩化”戰(zhàn)略，實(shí)施“一軸兩翼”的功能區(qū)規(guī)劃，實(shí)施“4+3+2’’主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略(培育電子信息、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保、新材料產(chǎn)業(yè)等四個(gè)戰(zhàn)略型的新型產(chǎn)業(yè)，做大做強(qiáng)金屬加工、汽車、精細(xì)化工三個(gè)先進(jìn)制造行業(yè)，改造提升新型建材產(chǎn)業(yè)、林產(chǎn)工業(yè)兩個(gè)優(yōu)勢傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè))，加快新型工業(yè)化發(fā)展，“兩新”組織發(fā)揮了重要作用。著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、全國人大常委會(huì)原副委員長成思危講過，以往我們把非公經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)定位在增加GDP、增加就業(yè)、增加財(cái)稅收入上，但是隨著形勢發(fā)展，非公經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)不止這三個(gè)方面，要看到它對我們鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)競爭、打破壟斷、完善市場中的重大作用。作為“兩新”組織的員工和骨干，我們要提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，立足本職、扎實(shí)工作，推動(dòng)“兩新”組織健康發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。
二、明確職責(zé)，努力提高做好“兩新”組織黨建工作的能力水平
“兩新”組織是隨著gg開放深入，隨著工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程涌現(xiàn)出來的新型組織，對“兩新”組織黨建工作，我們近十年來才花大力氣抓。黨的十七屆四中全會(huì)通過了《*中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》，對非公有制經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織中的黨組織，提出要圍繞貫徹黨的方針政策、引導(dǎo)和監(jiān)督遵守國家法律法規(guī)、團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾、維護(hù)各方合法權(quán)益、促進(jìn)健康發(fā)展等職能探索發(fā)揮作甲的途徑。**大和十八屆三中全會(huì)也都強(qiáng)調(diào)，要?jiǎng)?chuàng)新基層黨建工作，加大非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨建工作力度，充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。這是對“兩新”組織黨組織職責(zé)、作用、定位作出的明確規(guī)定。
作為“兩新”組織黨組織的負(fù)責(zé)人，對此要有清晰認(rèn)識(shí)。近年來，我市高度重視“兩新”組織黨建工作，根據(jù)中央和省委的有關(guān)工作部署，以建設(shè)“兩新”組織黨組織孵化中心為抓手，組織開展了“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”和“百日攻堅(jiān)回頭看”活動(dòng),建立了“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，全市“兩新”組織黨組織覆蓋率和黨的工作覆蓋率進(jìn)一步提升，黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全，“兩新”組織黨建工作有了新進(jìn)展。其中，我市“兩新”組織黨組織組1800多家，黨員13000多名，這是基本現(xiàn)狀。
但要清醒看到，一方面，“兩新”組織面臨市場競爭壓力，本身處于不斷變化發(fā)展中，這給“兩新”組織黨建工作帶來了挑戰(zhàn);另一方面，“兩新”組織黨務(wù)工作者特別是黨組織書記的能力水平還不能完全適應(yīng)“兩新”組織黨建工作形勢、任務(wù)的需要。我們要進(jìn)一步增強(qiáng)進(jìn)取意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和緊迫感，以這次培訓(xùn)為契機(jī)，結(jié)合實(shí)際工作，努力學(xué)習(xí)、大膽實(shí)踐、積極探索，不斷提高做好“兩新”組織黨建工作的能力水平，為推動(dòng)我市“兩新”組織黨建工作創(chuàng)新發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。對大家來說，主要是提高五個(gè)方面的能力。
(一)要努力提高參與決策的能力。“兩新”組織黨組織書記中有些是企業(yè)主，更多的是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、管理、技術(shù)方面的骨干，我們要充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和思想優(yōu)勢，積極參與“兩新”組織決策，引導(dǎo)“兩新”組織牢固樹立*****，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，自覺履行社會(huì)責(zé)任，推動(dòng)“兩新”組織實(shí)施轉(zhuǎn)型升級(jí)、開展節(jié)能減排和技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng)，在“兩新”組織重大決策和重要工作中充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用。
(二)要努力提高組織動(dòng)員的能力。要緊密結(jié)合““兩新”組織生產(chǎn)經(jīng)營和管理，把基層黨組織和黨員組織起來，開展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員公開承諾”等主題實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)黨組織和黨員在技術(shù)攻關(guān)、突擊生產(chǎn)等重大生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中創(chuàng)先進(jìn)、爭優(yōu)秀，形成你追我趕、奮發(fā)向上的良好氛圍。要積極做好在經(jīng)營管理人員、專業(yè)技術(shù)骨干和優(yōu)秀青年工人中發(fā)展黨員工作，不斷為“兩新”組織黨組織增添新鮮血液。要加強(qiáng)對“兩新”組織中的工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持他們獨(dú)立自主地開展工作，充分發(fā)揮各自優(yōu)勢，把職工群眾團(tuán)結(jié)凝聚在黨組織的周圍。
(三)要努力提高利益協(xié)調(diào)的能力。和諧勞動(dòng)關(guān)系對一個(gè)企業(yè)生存發(fā)展至關(guān)重要。要積極搭建員工和業(yè)主(出資人或合伙人)之間有效溝通的平臺(tái)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和化解各類矛盾糾紛，推動(dòng)建立和諧勞動(dòng)關(guān)系。要切實(shí)維護(hù)黨員和職工群眾的合法權(quán)益，引導(dǎo)業(yè)主正確處理與國家、職工的利益關(guān)系，引導(dǎo)職工群眾自覺支持和服從管理層的重大決策，形成良性互動(dòng)、推進(jìn)“兩新”組織健康發(fā)展的良好局面。
(四)要努力提高服務(wù)人才的能力。黨管人才方針落實(shí)到“兩新”組織，就是善于凝聚人才、培養(yǎng)人才、服務(wù)人才。要圍繞“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營管理，引導(dǎo)經(jīng)營管理層加大人才投入，重視人才培養(yǎng)，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，落實(shí)人才待遇，營造有利于優(yōu)秀人才干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，為推動(dòng)“兩新”組織加快轉(zhuǎn)型升級(jí)，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展、長遠(yuǎn)發(fā)展提供人才支撐。
(五)要努力提高文化引領(lǐng)的能力。文化是一個(gè)組織發(fā)展的軟實(shí)力，一個(gè)企業(yè)能夠成為百年老店，做到基業(yè)長青，文化引領(lǐng)作用非常重要。要把黨建工作與“兩新”組織文化建設(shè)結(jié)合起來，善于運(yùn)用文化的力量凝聚黨員職工群眾。特別是要用社會(huì)主義核心價(jià)值體系引領(lǐng)“兩新”組織文化，培育具有時(shí)代特征、行業(yè)特征、組織特點(diǎn)，為“兩新”組織職工群眾廣泛認(rèn)同的“兩新”組織精神，增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、進(jìn)取精神，為“兩新”組織健康發(fā)展提供強(qiáng)大精神動(dòng)力。
三、扎實(shí)工作，全力推動(dòng)全市“兩新”
組織黨建工作取得新成效
主要是做好四個(gè)方面的工作，這既是對各個(gè)縣(市、區(qū))、市直有關(guān)單位的要求，也是對“兩新”組織黨組織書記的要求。
(一)要組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹*****屆三中全會(huì)精神。“兩新”組織黨組織要通過組織生活會(huì)、專題報(bào)告會(huì)、座談會(huì)等多種形式，扎實(shí)開展好學(xué)習(xí)貫徹工作。黨組織書記要帶頭學(xué)習(xí)，發(fā)揮表率作用，同時(shí)扎實(shí)抓好本單位的學(xué)習(xí)貫徹工作。
(二)要繼續(xù)深入開展“百日攻堅(jiān)回頭看”活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大組織覆蓋。要著力將查找流動(dòng)黨員、有組織地選派黨員、聯(lián)合組建黨組織等措施落到實(shí)處，并認(rèn)真做好新建黨組織的跟蹤指導(dǎo)服務(wù)。要注意培養(yǎng)符合條件的出資人和一線職工、技術(shù)骨干、經(jīng)管人員入黨。要?jiǎng)?chuàng)新流動(dòng)黨員管理服務(wù)，引導(dǎo)他們主動(dòng)亮身份、轉(zhuǎn)關(guān)系，參加黨的活動(dòng)。要適應(yīng)大力培育社會(huì)組織的發(fā)展趨勢，做到冊一家社會(huì)組織，就要同步組建黨組織，開展黨的活動(dòng)。通過這些措施，努力實(shí)現(xiàn)年內(nèi)“兩新”組織黨組織總體覆蓋率達(dá)到90免以上，單獨(dú)組建率達(dá)到40%以上。
(三)要抓好示范點(diǎn)建設(shè)，以點(diǎn)帶面推動(dòng)“兩新”組織黨建工作。省里下發(fā)了通知，明確創(chuàng)建“兩新”組織黨建工作示范點(diǎn)的目標(biāo)要求和創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，我市也確定了示范點(diǎn)創(chuàng)建單位。下一步，要加強(qiáng)指導(dǎo)培育，枳極宣傳推廣，努力打造一批特色鮮明、帶動(dòng)作用明顯的“兩新”組織黨建工作示范點(diǎn)，讓廣大“兩新”組織黨組織學(xué)有目標(biāo)、趕有方向。
(四)要進(jìn)一步建好“兩新”組織黨組織書記隊(duì)伍。群雁高飛頭雁帶。黨組織書記是“兩新”組織黨組織的“領(lǐng)頭雁”，對“兩新”組織黨組織的健康發(fā)展、持續(xù)發(fā)展作用至關(guān)重要。要建立黨組織書記培養(yǎng)選拔機(jī)制，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序，確保選優(yōu)配強(qiáng)。內(nèi)部有合適人選的，要通過公開推薦、民主選舉方式產(chǎn)生，注重從生產(chǎn)、經(jīng)營、管理骨干黨員中擇優(yōu)選配，出資人或主要負(fù)責(zé)人是黨員的，要優(yōu)先考慮推薦為黨組織書記人選;沒有合適人選的，可以從優(yōu)秀黨政機(jī)關(guān)干部、國有企事業(yè)單位經(jīng)營管理人員、專職黨
建工作指導(dǎo)員和復(fù)退軍人、大學(xué)生村官中的黨員中推薦人選。要強(qiáng)化對黨組織書記的激勵(lì)保障，制定實(shí)施考核評(píng)價(jià)、規(guī)范管理、薪酬待遇等制度，積極探索在作用發(fā)揮好、群眾威信高的優(yōu)秀黨組織的黨員中，推選各級(jí)黨代表、人大代表、政協(xié)委員等，吸收他們參與所在地村、社區(qū)的管理工作，并優(yōu)先給予黨內(nèi)表彰，充分激發(fā)黨組織書記做好工作的積極性、主動(dòng)性。
同志們，這次培訓(xùn)班盡管只有兩天時(shí)間，但是培訓(xùn)內(nèi)容安排得很好，既有政策理論解讀，又有黨建工作實(shí)務(wù)，還有現(xiàn)場觀摩交流，針對性、實(shí)用性強(qiáng)，對大家開闊視野、啟發(fā)思考、提升能力很有好處。希望大家珍惜這次難得的集中學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極思考，踴躍交流，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所成、學(xué)有所獲。
最后，祝培訓(xùn)班圓滿成功!祝同志們身體健康，工作順利，家庭幸福，萬事如意!
篇3:開班項(xiàng)目合作協(xié)議書
甲方：北京高等秘書研修學(xué)院
乙方：____________________
經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，本著互惠互利、共同發(fā)展，使中國秘書盡早走向職業(yè)化，達(dá)成如下合作協(xié)議：
一、甲方授權(quán)乙方為*x省*市*縣“北京高等秘書學(xué)院*合作基地”。同時(shí)為了維護(hù)雙方的合法權(quán)益，乙方一次性向甲方交納履約保證金*x元。
二、甲方職責(zé)：
1、向乙方提供合作范圍內(nèi)的《授權(quán)書》;
2、向乙方頒發(fā)“北京高等秘書學(xué)院??合作基地”的銅牌;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助乙方辦理“教育部中國高教秘書學(xué)會(huì)會(huì)員證書”;
4、向乙方提供甲方的辦學(xué)許可證、收費(fèi)許可證復(fù)印件等有關(guān)證明文件;
5、負(fù)責(zé)學(xué)生入學(xué)資格的審核、面試及錄取工作;
6、負(fù)責(zé)乙方教學(xué)大綱的制定及教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督和檢查;
7、學(xué)生在甲方學(xué)習(xí)期滿成績合格者，由甲方負(fù)責(zé)畢業(yè)證書的發(fā)放;
8、精品秘書班、現(xiàn)代高等秘書班的學(xué)生學(xué)習(xí)期滿成績合格者，甲方負(fù)責(zé)安排就業(yè)。
三、乙方職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)剞k理合作辦學(xué)的有關(guān)手續(xù);
2、負(fù)責(zé)在當(dāng)?shù)氐恼猩麄鳌?bào)名及入學(xué)資格的初步審定等事宜，并及時(shí)與甲方聯(lián)系安排學(xué)生入學(xué)注冊;
3、負(fù)責(zé)學(xué)生在乙方學(xué)習(xí)期間的教學(xué)及生活管理，并提供教學(xué)所需要的教室及教學(xué)設(shè)施;
4、乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方所制定的教學(xué)大綱，并及時(shí)向甲方通報(bào)教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況;
5、負(fù)責(zé)學(xué)生在乙方學(xué)習(xí)期間的安全并承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任;
6、乙方辦學(xué)、培訓(xùn)期間自行管理，自負(fù)盈虧，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。
四、項(xiàng)目名稱：
(一)精品秘書班合作項(xiàng)目：
1、生源定位：專科、本科畢業(yè)生(年齡在26周歲以下);
2、開班條件：每班不少于40人;
3、合作模式：實(shí)施“半年+半年”教學(xué)方式;
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算辦法：每年每生學(xué)費(fèi)12800元。前半年在乙方開班由乙方收取學(xué)費(fèi)5000元，為保證教
學(xué)正常進(jìn)行，乙方可以預(yù)留*元，余款全部交于甲方，甲方從開學(xué)后第三個(gè)月開始每月向乙方支付1000元，直至余款付清;后半年學(xué)生在甲方學(xué)習(xí)的學(xué)費(fèi)7800元由甲方負(fù)責(zé)收醛?如乙方不能獨(dú)立開班而直接將學(xué)生送到甲方學(xué)習(xí)，則甲方按該生全年學(xué)費(fèi)的15%向乙方返利。
(二)校際直升合作項(xiàng)目：
1、生源定位：初中畢業(yè)生;
2、開班條件：每班不少于50人;
3、合作模式：“2+3”五年專或“2+2+2”六年本;
4、招生與管理：乙方招生時(shí)可使用“校際合作，直升北秘”宣傳語，學(xué)生前兩年在乙方學(xué)習(xí)，期間的一切教學(xué)活動(dòng)由乙方負(fù)責(zé)。學(xué)生入學(xué)后須在甲方注冊，甲方將進(jìn)行全程教學(xué)監(jiān)控。學(xué)生前兩年學(xué)業(yè)證書由乙方負(fù)責(zé)頒發(fā)，成績合格者經(jīng)面試由甲方直接錄取，其后在甲方完成大專或本科階段的相應(yīng)課程。如乙方不具備獨(dú)立開班條件亦可將學(xué)生直接送入甲方完成“五年專”或“六年本”學(xué)業(yè)。
5、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算辦法：前兩年學(xué)費(fèi)由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r自定并收取，同時(shí)向甲方繳納學(xué)費(fèi)的15%教學(xué)質(zhì)量保證金(不足一萬元按一萬元收取)，為有利于雙方長久合作，學(xué)生后期到甲方學(xué)習(xí)期間，甲方每年按學(xué)費(fèi)的15%向乙方返利。
(三)現(xiàn)代辦公管理證書培訓(xùn)項(xiàng)目：
1、生源定位：在職秘書及辦公管理人員及在校大學(xué)生;
2、教學(xué)管理：甲方負(fù)責(zé)制訂教學(xué)計(jì)劃并提供師資培訓(xùn)及教材;乙方負(fù)責(zé)組織招生及正常教學(xué)活動(dòng);
3、收費(fèi)辦法：由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鲎孕兄贫ㄊ召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并收取費(fèi)用;甲方每年一次性收取管理費(fèi)??元;
(四)劍橋辦公管理國際證書項(xiàng)目：
1、生源定位：在校大學(xué)生、企事業(yè)單位
在職人員等;
2、教學(xué)管理：乙方負(fù)責(zé)組織招生及教學(xué)管理，如招生人數(shù)超過50人(已交費(fèi))，甲方可協(xié)助申請開班;
3、收費(fèi)辦法：由乙方根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌鲎孕兄贫ㄊ召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并收取費(fèi)用;甲方每年一次性收取管理費(fèi)*元;
(五)合作代理招生項(xiàng)目：
乙方可作為甲方的招生代言人，為學(xué)生及家長提供咨詢服務(wù)并代表甲方對學(xué)生進(jìn)行預(yù)面試。為有利于雙方長久合作，學(xué)生到甲方學(xué)習(xí)期間，甲方每年按學(xué)費(fèi)的15%向乙方返利，直至該生畢業(yè)為止。如乙方希望一次性結(jié)算的，甲方將按照普通代理招生標(biāo)準(zhǔn)加100元支付給乙方(普通代理標(biāo)準(zhǔn)為：招收1―30人每生1500元、31―60人每生1800元、61―100人每生1900元、101人以上每生*元)。為解決乙方在當(dāng)?shù)卣猩鷷r(shí)的流動(dòng)資金，乙方可代表甲方收取預(yù)錄費(fèi)300元及30元報(bào)名費(fèi)，甲方統(tǒng)一發(fā)放收據(jù)，學(xué)生入學(xué)憑收據(jù)可抵等額學(xué)費(fèi)，甲方將此預(yù)錄費(fèi)直接沖抵乙方的部分收入。
五、發(fā)生以下情況之一者，本合同自行終止，甲方有權(quán)收回授予乙方的銅牌及有關(guān)證書：
1、乙方以甲方名義從事與甲乙雙方合作項(xiàng)目無關(guān)的活動(dòng);
2、乙方違規(guī)辦學(xué);
3、乙方違背本合同的有關(guān)條款;
4、乙方為地市級(jí)合作方的，學(xué)歷班招生低于20人、精品秘書班低于15人，或總數(shù)低于40人;
5、乙方為省會(huì)級(jí)合作方的，學(xué)歷班招生低于35人、精品秘書班低于20人，或總數(shù)低于60人。
六、本協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商解決;協(xié)議履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商未果交于甲方所在地的人民法院處理。
七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方正式簽字蓋章之日起生效，有效期兩年，屆時(shí)可優(yōu)先續(xù)簽。
甲方法人代表簽字：________ 乙方法人代表簽字：________
單位公章：________