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黨員干部述職述廉報告

2024-08-02 閱讀 2576

20*年黨員干部述職述廉報告

自年初以來,在*人大常委會的指導(dǎo)下,在蘇木黨委、人大的領(lǐng)導(dǎo)下,我認真履行工作職責,協(xié)助人大主席組織開展各類人大活動,通過不斷加強自身建設(shè),各方面的工作都有了顯著的提高,現(xiàn)將工作情況和自身建設(shè)情況總結(jié)如下:

一、思想品德方面

在工作和學習中能夠認真學習*x建設(shè)具有***主義的理論和“****”重要思想,認真學習和貫徹黨和國家制定的各項方針、政策。在深入學習實踐*****的活動中,自己能夠以積極的態(tài)度認真參加了上級人大和蘇木黨委組織的各項活動,按照”*****“對照檢查了自己的工作并認真找出了整改的措施同時堅持加以落實。做為一名黨員進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務(wù),很有收獲。同時,進一步堅定了共產(chǎn)主義信念為下一步開展好工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

在工作中能夠堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,熱情接待各方面的人民群眾,耐心宣傳各項政策和辦法、程序,堅持為基層多辦事、辦實事。對于個別的提出要辦一些違反政策法規(guī)的現(xiàn)象給予了堅決的抵制,自覺地維護了人大工作形象,具備了工作崗位及社會活動中應(yīng)有的職業(yè)道德和社會公德。

二、業(yè)務(wù)知識和工作能力

自己在目前的工作崗位上已工作了十多年,經(jīng)過不斷學習、不斷積累,具備了比較豐富的工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過多年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,在實施上述各項工作的過程中,沒出現(xiàn)過明顯失誤。

三、工作態(tài)度勤奮敬業(yè)方面

能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認真學習黨和國家制定的各項方針、政策并努力貫徹到實際工作中去。積極參加市、旗各歸口單位組織的業(yè)務(wù)培訓,提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心。認真遵守人大機關(guān)制定的各項規(guī)章制度,努力提高機關(guān)工作效率和工作質(zhì)量,基本上保證了人大工作的正常開展。

四、工作數(shù)量、質(zhì)量及貢獻

按照年初制定的各項工作計劃,經(jīng)過一年的努力,全面完成了各項工作任務(wù),基本上達到了預(yù)期效果。在會議召開、文件起草,提供調(diào)研資料等方面的數(shù)量都要高于往年,為政府的決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。同時也使自己受到了很好的鍛煉,從面向全旗的高度上,進一步理解了做好人大工作對于推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展所起到的重要作用。

回顧一年來的工作學習雖然說取得了一定的成績,但也總結(jié)出一定的不足。比如講,開創(chuàng)性的工作開展的不多,個別的有些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,這些問題都有待于在今后的工作中不斷加強學習,及時改進。在新的一年里,自己有決心認真學習黨的**大精神,認真貫徹實踐”*****”,認真貫徹實踐“****”重要思想,努力提高思想覺悟和業(yè)務(wù)工作水平,為實現(xiàn)我蘇木的經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量。

篇2:村干部述職述廉制度

在鄉(xiāng)黨委、政府的統(tǒng)一組織下,每年開展一次村級干部述職述廉活動,大會述職述廉對象是黨支部書記、村委主任。

述職述廉內(nèi)容:村黨支部書記:執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策情況;班子建設(shè)、黨員隊伍先鋒模范作用的發(fā)揮情況;落實村黨支部大會、村民代表大會議案情況;為群眾辦實事情況和重大項目建設(shè)情況;村級民主決策,民主管理、民主監(jiān)督;有關(guān)制度落實情況;本人執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況。

村委主任:集體債權(quán)債務(wù),集體資金,資產(chǎn)、資源管理及使用情況;土地征用補償費使用和管理情況;宅基地審批情況;計劃生育指標發(fā)放情況;村級財務(wù)、村務(wù)公開重點是村干部工資、福利、補貼及勤雜人員的開支,招待費用,救災(zāi)救濟款使用管理;本人執(zhí)行廉潔自律規(guī)定情況。

參加述職述廉大會人員:村民代表、黨員、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和包村干部。

述職述廉大會從德、能、勤、績、廉五個方面對村兩委班子成員進行大會民主測評,并按照各自所承擔的工作內(nèi)容和述職述廉的情況分項進行滿意、基本滿意、不滿意三個檔次的綜合評價。

對述職述廉中有關(guān)問題與會人可以當面提出質(zhì)詢,由當事人視情況給予答復(fù)或解釋。

述職述廉活動須在3日前發(fā)出通告,測評結(jié)果在村務(wù)公開欄公布一周,接受群眾監(jiān)督。

述職述廉納入支書、主任年終考核的重要依據(jù)。

篇3:中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度實施意見報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

黨的*大提出:堅決反對和防止~,是全黨一項重大的政治任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部,必須以身作則,正確行使手中的權(quán)力,始終做到清正廉潔,自覺地與各種~現(xiàn)象作斗爭。現(xiàn)按照x市紀委的有關(guān)通知精神,就本人一年來執(zhí)行廉潔自律等情況,向大家報告如下:

一、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。一是加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,一年來,認真學習了*同志在建黨八十周年及今年*月*日在中央黨校省部級干部進修畢為了貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和中紀委三次全會精神,進一步健全監(jiān)督管理機制,加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,根據(jù)《*湖北省紀委第六次全體會議決議》的要求,經(jīng)研究,決定在全院實行中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。現(xiàn)提出如下實施意見:

一、指導(dǎo)思想

以*理論和“**”重要思想為指導(dǎo),堅持從嚴治黨、從嚴治政的方針,全面貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,積極探索新形勢下加強對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的有效形式,進一步拓寬監(jiān)督渠道,改進監(jiān)督方式,健全監(jiān)督機制,充分發(fā)揮組織監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用,增強各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

二、述職的主要內(nèi)容

(一)理論學習情況;

(二)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、國家法律法令的情況;

(三)貫徹執(zhí)行民主集中制的情況;

(四)履行崗位職責的情況(在工作中采取的方法措施、成績和經(jīng)驗);

(五)存在問題及今后努力方向。

三、述廉的主要內(nèi)容

(一)述職述廉的內(nèi)容以《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則(試行)》、*中央和*《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》以及中央關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的其他要求與規(guī)定為基本依據(jù),結(jié)合本人分管工作,檢查報告以下內(nèi)容:

1、按黨風廉政建設(shè)責任制責任規(guī)定,在本人分管工作中在黨風廉政工作方面采取的辦法、措施及收到的效果;

2、存在的問題;

3、下年度的工作打算和改進的措施。

(二)個人遵守廉政制度及廉政紀律的情況。

1、貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》的情況;

2、在行使行政權(quán)、執(zhí)法權(quán)中的廉政情況;

3、執(zhí)行收入申報和收受禮品禮金登記制度情況;

4、執(zhí)行中辦、國辦《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的情況;

5、參加黨內(nèi)民主生活會,開展批評與自我批評的情況;

6、本部門群眾要求說明的有關(guān)廉政方面的情況。

四、述職述廉的要求

1、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉每年進行一次,時間一般安排在年底或次年年初,與部門年度工作總結(jié)、學院黨風廉政建設(shè)責任制考核、年度干部考核以及領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會結(jié)合進行。

2、述職述廉應(yīng)采取召開一定范圍的會議,由中層領(lǐng)導(dǎo)干部宣讀述職述廉報告的形式進行,并組織民主評議和民主測評。

3、述職述廉工作由院黨委組織領(lǐng)導(dǎo),組織人事、紀檢監(jiān)察部門具體負責實施。

4、中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉前要認真學習對照廉潔自律各項規(guī)定,采取多種形式,充分聽取干部群眾的意見堅持實事求是,應(yīng)如實撰寫本人的述職述廉報告,既要肯定已做的工作,又要找出存在的差距,要力求翔實具體,避免空洞泛論或等同于工作總結(jié)。

5、對述職述廉中隱瞞、回避重要情況,民主測評中群眾意見較大,或者存在其他不正常情況的中層領(lǐng)導(dǎo)干部,紀委、組織部在調(diào)查核實的基礎(chǔ)上,視情節(jié)輕重,對其實行談話提醒,進行組織處理或在一定范圍內(nèi)通報批評。構(gòu)成違紀的,按有關(guān)規(guī)定給予紀律處分。

6、紀檢、監(jiān)察和組織部門每年要對述職述廉的情況進行一次綜合分析,述職述廉的結(jié)果,要作為對干部考核、獎懲和選拔聘(任)用的重要依據(jù)。

7、中層領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉報告、民主測評的情況以及對有關(guān)問題調(diào)查處理的結(jié)論性材料,按有關(guān)規(guī)定分別收入領(lǐng)導(dǎo)干部的考察工作檔案、廉政檔案。

8、各部門可參照本實施意見抓好管轄范圍工作人員的述職述廉考核工作。