20*-20*學(xué)年第一學(xué)期文藝部工作計(jì)劃

一、工作展望

學(xué)期已經(jīng)過去有幾個月了，作為新一屆團(tuán)總支學(xué)生會的文藝部部長，感到有責(zé)任的同時也有壓力，但我有信心，繼承上一屆的優(yōu)良工作作風(fēng)，并且一步一個腳印和文藝部成員一起，搞好各項(xiàng)文藝活動，讓同學(xué)們學(xué)習(xí)的同時參與更多的文藝活動，還要配合其它部門的工作，認(rèn)真完成交付的非文藝類任務(wù)，我們的口號是“繼承創(chuàng)新”。

二、工作職能

1、將全面負(fù)責(zé)、組織、協(xié)調(diào)院里的文化娛樂活動。

2、發(fā)動和組織學(xué)生參加課余文藝活動，挖掘和培養(yǎng)有文藝特長的同學(xué)，充分發(fā)揮其才能。

3、自行策劃、組織各種形式，有創(chuàng)意的活動及比賽。

4、配合有關(guān)部門，做好重大節(jié)目文藝活動的組織工作。

5、充分了解同學(xué)們對文藝工作的意見和要求，改進(jìn)工作方法，推動文藝活動的開展。

6、運(yùn)用多種形式和途徑進(jìn)行文藝工作的宣傳，動員同學(xué)們積極參加文藝活動。

7、認(rèn)真完成交辦的其他非文藝類工作。

三、組織原則

文藝部的一切工作、活動將采取民主集中制原則，個人必須服從集體，少數(shù)必須服從多數(shù)，一切從全局利益出發(fā)。任何成員均可提出自己不同的看法和有創(chuàng)意的想法，以促進(jìn)文藝部的發(fā)展，還可以促進(jìn)院、系及各系學(xué)生會組織之間的交流和合作。

四、會議原則

1.不定期召開會議，文藝部成員必須參加，有事不能參加應(yīng)向部長說明并請假。

2.杜絕會議遲到、缺席、早退等現(xiàn)象;無故不參加者，部長做好記錄，三次不到視為自動退出文藝部。

3.會議期間原則上應(yīng)關(guān)閉手機(jī)或?qū)⑵湔{(diào)至振動狀態(tài)。

4.會議由部長或相關(guān)負(fù)責(zé)人主持，做好過去一段時間的總結(jié)，安排好下一階段的工作，并做好會議記錄。

五、工作原則

1.工作時充分考慮同學(xué)的實(shí)際情況，盡量避免因文藝部工作而造成同學(xué)學(xué)習(xí)、生活上的不便。

2.統(tǒng)一安排，對所布置的任務(wù)，執(zhí)行基礎(chǔ)上可以保留個人意見，無正當(dāng)理由未完成者和拒絕接受任務(wù)者將記錄并提出警告，高質(zhì)量地完成任務(wù)者將對其提出表揚(yáng)并進(jìn)行適當(dāng)物質(zhì)獎勵。

3.學(xué)期結(jié)束，部長將向辦公室遞交工作總結(jié)，學(xué)期開始，交工作計(jì)劃，同時，文藝部成員將向部長上交工作總結(jié)及心得。

4.學(xué)期末，綜合各方面成績，評選優(yōu)秀文藝部成員;

5.搞活動之前，向主席團(tuán)進(jìn)行匯報，聽取意見。

6.活動結(jié)束后，留好活動材料，如節(jié)目單，聯(lián)系方式等，并進(jìn)行書面或口頭總結(jié)。

六、文藝部成員守則

1.文藝部成員在平時的工作中需要積累一定的工作與協(xié)調(diào)能力，處理好與各班文藝委員的關(guān)系，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成部長交給的任務(wù)。

2.文藝部成員要樹立全局觀念。服從安排，在文藝部舉辦的活動中應(yīng)積極參與，勇挑重?fù)?dān)，不回避工作中遇到的困難。

3.文藝部成員應(yīng)講究配合，互相幫助。

4.文藝部成員要嚴(yán)格要求自己，遵守組織紀(jì)律，秉公辦事。

5.不能借文藝部名義請假或以此做與文藝部無關(guān)的事，一旦得知，將嚴(yán)肅處理。

七、工作計(jì)劃

(一)文藝部內(nèi)部交流會

1.活動時間：9月初

2.活動地點(diǎn)：學(xué)生會辦公室

3.活動內(nèi)容：新學(xué)期，新思路，集思廣益，以及布置新學(xué)期的工作任務(wù)和內(nèi)容，并提出相關(guān)要求

(二)迎接新生

1.活動時間：9月初

2.活動地點(diǎn)：由學(xué)院安排

篇2:學(xué)生會文藝部工作總結(jié)和計(jì)劃

文藝部工作總結(jié)和計(jì)劃

一、工作總結(jié)

時間過得真快，轉(zhuǎn)眼間就結(jié)束了一學(xué)期的學(xué)生會工作。回顧在文藝部一學(xué)期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我從中學(xué)到了不少經(jīng)驗(yàn)并發(fā)現(xiàn)了工作中的不足。

首先，作為文藝部一員，我充分體會到了學(xué)生會工作的辛苦和繁瑣，但是，回想著辦活動時大家一起披星戴月、忍餓挨凍、同甘共苦的日子，也不失為一件苦中樂事。在工作中由于我的疏忽大意，出了不少差錯，所幸在主席們和其他部長幫助下化險為夷。看似簡單的工作卻涵蓋了很多我意想不到的細(xì)節(jié)，實(shí)施起來遠(yuǎn)比想象中困難，這讓我從中學(xué)到了辦事周全、細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹匾浴?/p>

文藝部同事寬容關(guān)懷，其他部門的援助之手讓我深刻領(lǐng)悟到了被重復(fù)強(qiáng)調(diào)了無數(shù)遍的道理――互幫互助、團(tuán)結(jié)一致才能辦大事。學(xué)生會的工作讓我體會到了不被人理解有苦難言的委屈，也讓我感受到了同病相憐帶來的別樣溫暖，同部門的同學(xué)比同班同學(xué)更加親切。如何團(tuán)結(jié)他人，協(xié)調(diào)各種關(guān)系，化解各方矛盾，這是我在一年的工作中學(xué)到的最重要的經(jīng)驗(yàn)。

在開始的工作中，我抱怨過主席的專橫強(qiáng)制，也質(zhì)疑過天天跑腿貼錢還吃力不討好的日子。但是，在后來的工作中，越來越多的鄙視和白眼讓我開始站在他人的角度思考問題，也漸漸理解了別人的困難和苦衷，凡事權(quán)衡利弊必定會犧牲一部分人的利益。每場成功的活動背后都有讓我無比敬佩的人和嘆服的事，光鮮的外表下更多的是我看不到的默默付出，要成為一個讓人敬重的人，就要遭受更多委屈和非議，奉獻(xiàn)精神尤為重要。

我在學(xué)生會的這一學(xué)期感觸頗多，但是，總結(jié)起來卻又寫不出多少，學(xué)生會工作的意義，就是要跟著前輩學(xué)習(xí)做好工作的經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)不足，改進(jìn)自己。經(jīng)過這段時間的歷練，我確實(shí)有不少收獲，但比起前輩我自愧不如，如何放低姿態(tài)謙虛求教，也是在工作中收獲的重要經(jīng)驗(yàn)。

二、工作計(jì)劃

1.相比于上學(xué)期的忙碌，下學(xué)期的工作略顯輕松，主要活動是舉辦畢業(yè)生歡送晚會。

2.著手提高干事的工作能力，主要是活動舉辦策劃能力和策劃實(shí)施能力。

3.著手部門新部長的挑選和培養(yǎng)，為文藝部的后續(xù)工作做準(zhǔn)備。

4.部門管理制度

(1)強(qiáng)化時間觀念管理，所有活動相關(guān)成員必須準(zhǔn)時到場，嚴(yán)肅對待遲到早退和無故缺席問題。

(2)嚴(yán)格會議制度，全體成員必須準(zhǔn)時出席并認(rèn)真做好會議記錄，若有事不能出席或晚到必須提前請假并取得同意。

(3)每次活動前召開例會對干事進(jìn)行任務(wù)分配及培訓(xùn)，活動中根據(jù)具體情況召開會議對活動進(jìn)行靈活分析實(shí)施。

(4)每次活動都要求干事參與前期組織策劃和后期實(shí)施工作，培養(yǎng)干事獨(dú)立完成相關(guān)工作的能力。

(5)明確分工與責(zé)任，避免工作內(nèi)容混亂，責(zé)任人不明確的問題。

(6)所有干事應(yīng)具備全局觀念，工作中必須服從組織安排，配合組織工作。

5.重點(diǎn)管理內(nèi)容

1、聯(lián)合外聯(lián)部對新干事進(jìn)行培訓(xùn)，提高干事外聯(lián)能力，為活動開展打好經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)與外學(xué)院學(xué)生會及各藝術(shù)團(tuán)體的交流，為各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造有利條件。

3、培養(yǎng)干事自覺主動匯報工作進(jìn)度的習(xí)慣，及時指出工作中的失誤并對遇到的困難給予幫助。