義務(wù)教育均衡發(fā)展工會主席工作職責(zé)

1、根據(jù)上級工會的指示及工會委員的決議，草擬并認真實施工會委員會工作計劃。

2、定期召開工會委員會會議，及時安排工會工作，討論研究有關(guān)問題。

3、在黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，有效地組織生動的教育活動，提高教職工的事業(yè)心和責(zé)任心。

4、依法維護教職工的民主權(quán)利，組織教職工參政、論政，民主管理學(xué)校。

5、關(guān)心教職工生活和身體健康，開展豐富多彩的文體活動。

6、維護女教職工的合法權(quán)益，做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。

篇2:組織人事處工會副主席職責(zé)

1.主持工會日常工作；履行工會維護、建設(shè)、參與和教育的職能；

2.負責(zé)加強工會委員會的自身建設(shè)，指導(dǎo)婦女工作委員會工作；

3.配合開展學(xué)院精神文明創(chuàng)建工作，協(xié)助做好教職工的思想政治教育；

4.負責(zé)教代會日常工作；負責(zé)大會籌備和會務(wù)工作，教職工來信來訪的接待及處理；辦理教代會交辦的有關(guān)工作；

5.組織開展群眾性的業(yè)余文體活動，做好教職工的業(yè)余教育工作；

6.負責(zé)工會經(jīng)費、資產(chǎn)使用與管理及會員會籍管理工作；

7.負責(zé)全院計劃生育工作，協(xié)助做好全院教職工體檢工作；

8.關(guān)心教職工生活，協(xié)助教職工解決有關(guān)困難，看望生病住院的教職工；

9.完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

篇3:工會主席主要崗位職責(zé)

1、在公司黨委和上級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)公司工會工作。

2、貫徹落實黨和國家的方針政策、《工會法》和上級的決定，組織制定工會工作規(guī)劃和各項管理制度。

3、全面履行工會維護、建設(shè)、參與、教育的職能，發(fā)揮好職代會的職能，抓好工會各項工作。

4、組織工會參與企業(yè)管理體系的審核和管理評審。

5、對公司工會和基層工會的各階段工作做出部署和安排，對重點工作進行指導(dǎo)、督促并組織檢查、考評。

6、受理特殊情況、重點情況的職工群眾的來信來訪，妥善處理職工反映的問題。

7、負責(zé)工會組織的自身建設(shè)，做好基層工會的組織和換屆工作。

8、檢查工會經(jīng)費和會費的收繳、管理、使用情況。

9、主管離退休和計劃生育工作。

10、完成公司黨政及上級工會組織交辦的其他工作。