青海培訓學習總結
幾天的學習培訓受益良多,其中對張先壽校長提出的一句話感觸最深。
“要把教育當作一項事業而非一件事情來做。”
說實話,對于“自主課堂”“小組合作”“課題研究”這樣的名詞并不是第一次聽到,甚至自己也曾嘗試實踐。但是直到現在,才深刻體會到自身差距與不足,總結如下:
一、形式化
聽名師們講小組合作,以及自主課堂的探索歷程,才知道自己曾經的嘗試僅僅是低級的、機械化的模仿,而忽視了自己學生多樣性,獨特性。
就像多為名師反復強調“教學有法,但無定法”,好的教學模式方法可以套用,但最終要結合實際調整、創新、磨合出一套帶有自己特色的教學模式。
二、碎片化
湟中縣李積熊主任講“自主課堂”的構建時,由“自主課堂”的概念特點,發展條件等一直到課堂實施,課后跟進評價形成一套完整的,有條理的系統,令人嘆服。
反觀自己,凌亂無目的的亂用方法,一味模仿跟進并沒有取得良好的效果。
所以,做事情需要用心,需要有章法,有條理進行并及時總結、歸納、提出建議,且及時訂正。在探索中學習,在學習中進步。
三、不夠耐心,半途而廢
一件新事物,新技能的誕生、發展、掌握、成熟都要經歷一個漫長的充滿波折的過程,這期間需要足夠的耐心、堅定的信念才能做成一件事,做好一件事。
自己就缺少這方面的精神,往往將失敗歸結于外因。諸如:學生差勁,家長不配合等等。現在想來幼稚可笑。
總之,這次培訓感慨頗多,也受益匪淺。希望自己以后勤奮努力,多思多想。不負青春,不負人生!
篇2:培訓學習崗位職責任職要求
培訓學習崗位職責
工作職責:
1、參與集團層面的智能培訓變革項目,協助推進培訓轉型頂層規劃設計;
2、負責線上及線下課程體系的規劃和建設,包含通用、專業、管理等各類課程;
3、負責全集團重點人才培養項目規劃;
4、鏈接外部資源,推進線上線下學習資源庫建設。
任職資格:
1、全日制重點本科及以上學歷;
2、6年以上工作經驗,具有知名線上學習平臺工作經歷,有咨詢或培訓經驗者優先;
3、具有寬廣的格局和視野,有成就動機,良好溝通和邏輯思維,抗壓性好。
工作職責:
1、參與集團層面的智能培訓變革項目,協助推進培訓轉型頂層規劃設計;
2、負責線上及線下課程體系的規劃和建設,包含通用、專業、管理等各類課程;
3、負責全集團重點人才培養項目規劃;
4、鏈接外部資源,推進線上線下學習資源庫建設。
任職資格:
1、全日制重點本科及以上學歷;
2、6年以上工作經驗,具有知名線上學習平臺工作經歷,有咨詢或培訓經驗者優先;
3、具有寬廣的格局和視野,有成就動機,良好溝通和邏輯思維,抗壓性好。
培訓學習崗位
篇3:培訓學習顧問崗位職責任職要求
培訓學習顧問崗位職責
崗位職責:
1、通過銷售拜訪,了解商戶的業務現狀與實際需求并結合消費者的消費動向,制定個性化營銷方案,與商戶談判并達成合作;
2、執行公司的銷售策略及政策,達成業績目標;
3、與公司各部門配合,及時處理用戶的反饋、投訴和建議,提高用戶滿意度;
4、歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協議、服務條款等有關的文件和數據,確保信息在數據庫中得到正確的維護;
任職要求:
1、大專及以上學歷,有銷售工作經驗;
2、有很強的學習能力和適應能力,適應互聯網行業的快速發展,精力充沛,具備在高強壓力下出色完成任務的能力;
3、具備較強的人際溝通及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準確把握產品優勢和客戶心理,高效整合內外部資源促成銷售業績;
4、富有激情和創新理念,追求個人職業發展和公司利益的雙贏;
5、熱愛銷售,善于挑戰,積極樂觀,有強烈的成功欲望和企圖心;
6、為人正直,誠實可靠,以公司利益為重;