法律進機關活動方案
局屬各單位,機關各科室:
為深入開展“法律進機關”活動,貫徹落實局系統“五五”普法規劃所確定的各項任務,根據市依法治市領導小組辦公室下發的《關于做好“法律六進”示范單位工作的通知》(莆法治辦[*]17號)精神,并結合我局工作實際,制定本方案。
一、指導思想
以鄧**理論和“****”重要思想為指導,深入貫徹黨的*屆六中全會精神,認真落實“五五”普法規劃,全面開展“法律六進”(法律進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位)活動,重點推進“法律進機關”活動,教育全局各級干部和廣大職工自覺學法、講法、用法,進一步增強局機關及下屬企事業單位干部職工的法律意識,推進全局依法決策、依法管理、依法行政,不斷提高依法治建水平,為保障和促進我市經濟、政治、文化、社會各項事業健康、有序、可持續發展,建設“平安莆田”,實現“經濟翻番、港城崛起”營造良好的法制環境。
二、成立領導班子
為確保普法依法治理各項任務的落實,成立開展“法律進機關”活動領導小組,領導局機關及局屬各單位開展“法律進機關”活動的具體工作。由林天耀局長為組長,徐益珊副局長為副組長,局各科室科長為小組成員。領導小組下設辦公室,由徐益珊副局長兼任辦公室主任,辦公室掛靠法制科,負責開展“法律進機關”活動的具體事宜。
三、任務內容
一是要深入學習宣傳憲法,努力提高機關工作人員的憲法意識;二是要深入學習規范政府及國家機關工作人員權力、行為的國家基本法律,進一步加強《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《公務員法》等基本法律的學習宣傳,努力提高機關工作人員的依法行政意識、責任意識和自覺接受群眾監督的意識;三是要深入學習宣傳《物權法》及建設領域專業法律法規,努力提高機關工作人員依法行政能力。
四、方法措施
(一)堅持和完善局中心組學法、機關工作人員學法制度。中心組及機關工作人員學法要有年度計劃、有記錄、有學習筆記。領導干部和機關工作人員每年學法時間不少于40小時。
(二)積極推行領導干部法律知識考試考核制度。“法律進機關”活動期間,組織局機關和局屬各單位的領導干部參加學法用法統一考試。
(三)在機關內部廣泛宣傳法律法規,營造學法氛圍。在市建設局大門口和機關局域網上開辟了“法律宣傳專欄”,公布相關政策法規及典型案例,以案說法,增強機關工作人員依法行政、服務大局、忠實執行法律、維護法律權威的理念。
(四)積極開展面向社會的法制宣傳教育,把法制宣傳教育融入管理和服務的全過程,在服務群眾中教育群眾。要抓住法制宣傳日、普法宣傳月、節水宣傳周、安全生產月、法律法規實施周年紀念日等時機,以印發宣傳材料、法律知識競賽等多種方式,充分利用宣傳欄、電子信息網絡等多種載體開展法律法規宣傳活動,宣傳普及建設法律知識。
(五)加強建章立制工作。結合貫徹建設部關于全面推動建設行政主管部門建立稽查制度的要求,落實、完善行政執法責任制、執法公示制和執法過錯責任追究制,建立行政執法質量評議制度。同時,要加強行政執法人員的法制宣傳教育。行政執法人員應當熟練掌握和運用建設專業法律法規,依法合理使用自由裁量權,確保嚴格執法、公正執法、文明執法。行政執法人員每年度參加不少于40小時的行政執法法律知識集中教育培訓學習。
篇2:2.3安全生產法律法規培訓實施方案
安全生產法律法規培訓實施方案
一、培訓要求:
1、必須對單位所有從業人員進行安全生產教育和培訓,保證從業人員具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員,不得上崗作業。
2、員工每年必須接受不少于20小時的安全生產教育和培訓。
二、培訓內容:
1、“安全生產法”規定的相關員工教育和培訓內容。如:從業人員規定、主要負責人和安全生產管理人員規定、特種作業人員規定等內容進行培訓。
2、對本單位生產過程中存在的危害因素進行識別分析,并提出有效的防范措施。(有毒有害氣體、觸電、片幫冒頂、機械傷害等)
3、“安全生產法”、“勞動法”等其他法律法規中規定的從業人員個體防護用品的要求、配備規定、佩戴要求等相關內容進行培訓。
4、班前班后會記錄、設備運行、維護、檢修記錄、安全檢查記錄、監測記錄、檢驗記錄、會議記錄、隱患上報規定、事故上報規定等內容進行培訓。
5、《安全生產許可證》、《工商營業執照》、《民用爆炸物品儲存證》、《民用爆炸物品使用證》、《采礦許可證》、《企業主要負責人安全資格證》等證件的法律法規要求進行培訓。
6、特種設備監測檢驗規定進行培訓。(空壓機、鋼絲繩、安全閥、絞車等)
7、員工法律法規意識的調查表反映出的法律法規問題。
8、國家新出臺的安全政策、規程等相關法律法規。
9、員工日常工作中暴露出欠缺的法律法規。
三、培訓準備
1、根據培訓主要內容收集整理資料編寫講議。
2、制定“培訓計劃安排表”。(要求:培訓時間、培訓地點、培訓內容、培訓教師、組織單位、培訓參加人數。)
3、制定培訓管理制度。
4、根據培訓內容制作《法律法規試卷》。
四、考核
1、培訓結束后要對參加培訓人員進行書面考試。
2、對試卷要進行判卷、打分,60分以上為合格,低于60分的重新組織培訓考試。
五、培訓管理
所有培訓的簽到表、分數登記表、培訓計劃安排表、培訓講義等資料和記錄進行整理裝訂存檔,妥善保存。
各分公司參照上述的方案制定本單位*年度法律法規培訓實施方案,要根據方案內容制定出具體的相關資料。
員工獲取相應安全生產法律法規和其他要求的有效途徑:
1、公司為各單位定有“中國安全生產報”、“長治日報”、“山西日報”等報刊,通過閱讀獲取。
2、公司每旬下發內部報刊“礦山安全”報到分公司,由分公司下發到各車間、班組,便于員工獲取相應的安全生產法律法規知識。
3、通過分公司的宣傳欄、板報及各種會議來獲取。
4、員工參加單位內部或外部舉行的安全生產法律法規培訓班來獲取相應的安全生產法律法規知識。
5、通過網絡查詢下載、看電視等媒體可以獲取相應的安全生產法律法規知識。
篇3:法律知識競賽策劃書
為貫徹落實和改進《大學生思想政治教育的意見》、《關于加強青少年學生法制教育工作的若干意見》和黨中央國務院批轉的關于進一步加強“四五”普法規劃的精神和共青團江西科技學院委員會關于協辦“全國青少年網上普法知識競賽”的具體方針,我們在我校廣泛開展普法宣傳教育活動,在我校廣大學生中掀起一個自覺學法、懂法、用法的新高潮。堅持“厚德重教、德法并舉、知法用法、修身養德”的原則,引導廣大學生自覺學法、懂法、用法。促進廣大學生掌握法律常識,增強法制觀念,提高法律素質。促進健康成長。
策劃
顧問:
指導:
總策劃:
策劃:
主辦單位:院學生會紀檢部
協辦單位:各系學生會紀檢部
一、活動主題:促進在校大學生掌握法律知識,增強法制觀念,提高法律素質,促進健康成長。
二、活動目的:目的是通過此次活動提高我校學生的法律意識,普及法律基礎知識。
三、參賽對象:科技學院所有學生。
四、時間:4月27日晚6:30(如有改動另行通知)
五、地點:行政樓六樓多媒體教室。
六、大賽組成團:江西科技學院第二屆法律知識競賽由學工處、院團委、各系老師和院學生會、各系學生會成員組成,紀檢部負責對整個活動自始至終的策劃、宣傳、組織、現場秩序維持、申請經費、經費預算、采購所需物品等事物的管理和安排。院學生會對本次活動擁有最終解釋權。
七、評委組成:
1、此次競賽主席由王學東院長擔任。
2、本次競賽由團委書記胡軼、院學生會主席郭先龍及系法律老師擔任評委。
3、本次競賽評委會必定本著公開、公平、公正的原則作處評判。所有參賽選手必須服從安排,如果對大賽結果有任何不滿意可現場向學生會或老師提出,或者在結束后再向學生會反映,如果當場態度惡劣,無理取鬧,于以勸出場外或取消參賽資格。
八、大賽規則:
1、競賽分必答題、搶答題、風險搶答題、自救題四部分組成,題型有選擇題和案例分析題。
2、每系都有100分作為基礎分,在此基礎上進行加減,得出最后得分。
3、必答題共30題,每隊5題,每題分值為10分,答題時間為15秒,各隊輪流作答。每隊3名隊員按從左到右順序輪流獨立回答,其他隊員不得提示或補充,答對加10分,答錯或答題超時不加分也不扣分。
4、搶答題共10題,每題分值為10分,答題時間為20秒,在主持人讀題期間就可進行搶答,答對加10分。在搶到題后,5秒內不能作答或作答超時、答錯,扣10分,并將該題的答題機會給予現場觀眾,觀眾答對的將獲得紀念品一個。搶答以起立的方式進行。由最先起立的同學回答問題。答題隊員可共完成題目,一個主答,同隊隊員可以補充。參賽隊如3次搶到題后不能回答或回答錯誤的,則取消該隊的搶答資格。
5、風險題,共12題。各參賽隊在主持人宣布題目前同時押分,有10,20,30三個分值,然后由各隊輪流回答。隊員可共同完成,一人主答,同對隊員可作補充。各隊均有兩次機會,須押分,屬必答性質,答題時間為30秒。答對得所押的分值,則加相應的分值,超時、答錯、不答的扣所押的分值。
6、自救題:題型為案例分析題,每隊一次自救機會,分值為30分,各隊自行從1-6題中選擇自救題目。由積分最低的隊先選題作答,一人主答,同隊隊員可作補充。該題由評委商議后作出最后打分。
九、獎項設置
1、本次競賽設個人獎和組織獎。
2、個人獎項:設最佳答辯手三名
3、組織獎,設一、二、三等獎各一名(依團體總積分評選)
4、本賽事結束后,院學生會將頒發證書以及獎品予以獎勵