移民公司總經(jīng)理?根據(jù)公司下達(dá)的目標(biāo)銷量、利潤任務(wù),具體負(fù)責(zé)市場的營銷方案把關(guān)、初審、指導(dǎo)并保證審批過的各市場營銷方案的落實(shí)

?根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃、公司中、長期市場開發(fā)計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算以及年、季、月的各項(xiàng)工作計(jì)劃,定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作計(jì)劃執(zhí)行情況

?負(fù)責(zé)研究和評估新項(xiàng)目的開發(fā),為重大營銷決策提供建議和信息支持

?貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則并下達(dá)市場部門的各項(xiàng)工作和指標(biāo)

?組織編制并按時(shí)向總裁匯報(bào)市場營銷合同簽訂、執(zhí)行情況及指標(biāo)完成情況、每月市場費(fèi)用使用及效益情況

?負(fù)責(zé)組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、市場銷售信息、新項(xiàng)目開發(fā)信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢

?負(fù)責(zé)組織開展市場部門統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測工作

?組織擬訂市場營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置

?負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的市場管理與業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核、調(diào)配,對聘用、晉升、懲罰和解聘有建議權(quán)

?負(fù)責(zé)審核市場經(jīng)理、市場業(yè)務(wù)人員效益獎金與績效獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

?根據(jù)公司下達(dá)的目標(biāo)銷量、利潤任務(wù),具體負(fù)責(zé)市場的營銷方案把關(guān)、初審、指導(dǎo)并保證審批過的各市場營銷方案的落實(shí)

?根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃、公司中、長期市場開發(fā)計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算以及年、季、月的各項(xiàng)工作計(jì)劃,定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作計(jì)劃執(zhí)行情況

?負(fù)責(zé)研究和評估新項(xiàng)目的開發(fā),為重大營銷決策提供建議和信息支持

?貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則并下達(dá)市場部門的各項(xiàng)工作和指標(biāo)

?組織編制并按時(shí)向總裁匯報(bào)市場營銷合同簽訂、執(zhí)行情況及指標(biāo)完成情況、每月市場費(fèi)用使用及效益情況

?負(fù)責(zé)組織搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、市場銷售信息、新項(xiàng)目開發(fā)信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢

?負(fù)責(zé)組織開展市場部門統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測工作

?組織擬訂市場營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置

?負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的市場管理與業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核、調(diào)配,對聘用、晉升、懲罰和解聘有建議權(quán)

?負(fù)責(zé)審核市場經(jīng)理、市場業(yè)務(wù)人員效益獎金與績效獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

篇2:移民總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

移民總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、熟悉、了解移民行業(yè)實(shí)時(shí)動態(tài),對移民政策進(jìn)行專業(yè)的分析和解讀,及時(shí)更新、完善項(xiàng)目信息和項(xiàng)目知識點(diǎn),對各個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估和把控;

2、建立移民業(yè)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化流程和管理體系,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、管理、考核,對移民業(yè)務(wù)的最終業(yè)績負(fù)責(zé);

3、同各國移民官員建立良好的業(yè)務(wù)往來關(guān)系;

4、組織制定各個(gè)移民項(xiàng)目的市場推廣計(jì)劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行線下推廣活動;

5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解答客戶對項(xiàng)目的咨詢,并促成簽單。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,有海外留學(xué)工作生活背景者或熟練運(yùn)用英語等外語者優(yōu)先;

2、有同行業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn),移民項(xiàng)目工作管理經(jīng)驗(yàn)5年以上;

3、擁有豐富的項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)管理、市場調(diào)研等經(jīng)驗(yàn),

4、具有較強(qiáng)的親和力,良好的溝通能力和管理能力

移民總經(jīng)理崗位

篇3:移民副總經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司移民銷售目標(biāo)任務(wù)的分解與達(dá)成；

2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)，指導(dǎo)咨詢顧問根據(jù)申請客戶具體條件為其做出評估，設(shè)計(jì)移民方案，促成簽約；

3、建立并維護(hù)與新老客戶的良好關(guān)系，促進(jìn)移民業(yè)務(wù)和渠道的開拓、建設(shè)、維護(hù)、更新與管理。

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查公司移民業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃完成情況，按月、季、年度匯總業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并及時(shí)上報(bào)公司。

職位要求：

1、具有5年以上移民行業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉移民顧問服務(wù)工作流程，熟悉美國、加拿大、歐洲等主流移***家政策，知識面豐富；

2、具有至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，以及良好的銷售能力、銷售技巧和人際溝通能力；

3、具備良好的英語閱讀和書面表達(dá)能力；

4、具有市場開拓意識和敏銳性；

5、有廣泛的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源，具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)或有海外工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先考慮。