1.在分管院長領導下，負責本科室全面管理。

2.負責醫院質量管理工作，嚴格檢査督促科室規章制度和技術操作規程的貫徹執行，嚴防差錯事故發生。

3.按照醫院管理標準定期和不定期檢査醫療、護理、醫技、教學、科研和病歷質量，發現問題及時匯報并提出改進建議。

4.經常與科主任、護士長取得聯系，了解其對質量檢查工作的意見，完善質量檢査方法和評分標準，提高質檢工作水平。

5.組織本科人員認真學習醫院的管理文件，領會上級領導意圖，熟悉醫院工作計劃，提高人員職責。

副科長協助科長負責相應的工作。

篇2:質控科科長崗位職責

1.在分管院長領導下，負責本科室全面管理。

2.負責醫院質量管理工作，嚴格檢査督促科室規章制度和技術操作規程的貫徹執行，嚴防差錯事故發生。

3.按照醫院管理標準定期和不定期檢査醫療、護理、醫技、教學、科研和病歷質量，發現問題及時匯報并提出改進建議。

4.經常與科主任、護士長取得聯系，了解其對質量檢查工作的意見，完善質量檢査方法和評分標準，提高質檢工作水平。

5.組織本科人員認真學習醫院的管理文件，領會上級領導意圖，熟悉醫院工作計劃，提高人員職責。

副科長協助科長負責相應的工作。

篇3:經營管理科科長職責

經營管理科科長職責

　　1、在院長、副院長領導下，負責科室人員的政治學習、業務學習、行政管理及各項任務的組織實施工作。

　　2、根據全院工作安排，制定本科室的年度、季度工作計劃，定期進行檢查，年終進行總結，向科室人員報告工作，并向醫院書面匯報。

　　3、向科室人員傳達院周會及其他有關會議精神，保證醫院各項規定和指令的及時下達，上情下達。并負責檢查、督促、落實有關會議決議。

　　4、領導全科人員認真完成領導交辦的各項任務，妥善解決自己職權范圍內的事情。

　　5、組織全科人員學習黨的路線、方針、政策及業務知識。不斷提高自身素質，解放思想，開拓進取，促進科學管理水平的不斷提高。經常深人科室了解情況，聽取各方面的意見，不斷改進工作，當好領導的參謀。

　　6、負責本科室的二級考核工作。

　　7、遵守勞動紀律，按時上下班，不遲到、早退。