職位描述：

職責描述：

1.貫徹、執行國家與主管部門的有關法規、政策和制度，結合實際情況制訂醫院設備管理制度，保證醫院設備的制度化、規范化管理。

2.依據醫院戰略規劃，組織驗收、調試、保管、維修工作，確保設備正常使用。

3.根據醫院發展戰略，組織制訂臨床工程科的發展規劃、工作計劃、工作總結，并監督執行。

4.經常深入臨床科室，檢查設備使用情況，指導、解決設備使用中遇到的技術問題，保證設備工作質量。

5.收集、提供、反饋醫療設備的各種信息，為臨床使用部門做好咨詢服務。

6.協調科教科、醫務科等職能部門，制定醫療設備使用培訓計劃，并指導本科室員工的實施，做好培訓效果的評估。

7.負責組織開展醫院醫療器械、耗材、部分試劑等的調配使用管理和配送工作。

8.負責全院醫療設備的維修和管理，并使之符合醫療、行政、國家法律法規的各項要求和規定。

9.評估已購設備的使用情況，就其工作狀態，使用效果與經濟效益等方向作出分析，為上級領導就醫療設備的規劃決策提供參考。

10.負責組織新采購儀器設備等的入庫驗收、登記工作，定期檢查儀器設備的使用情況和狀態，做好保養工作，發現問題及時維修解決。

11.負責出現問題的儀器設備及時進行維修，自身不能維修的要及時聯系廠家或外來維修人員進行修理，必須保證各科室的正常使用。

12.負責領導收集、整理國內外醫療儀器技術開發的新動態、新技術、新設備的相關信息，并及時反饋給有關領導和部門，為決策提供支持。

13.負責本科室各種文件、資料、合同的保管、審核工作。

14.負責協調本科室與院內其他科室、外界相關單位的信息溝通和聯絡。

15.指導下屬制訂階段性工作計劃，監督執行，對其日常工作給予指導。

16.負責科室內人員選拔、調配、工作安排，協助稽查科做好本科室員工的年度考核評估工作。

17.參與醫院的教學計劃，負責制定本科室實習生、進修生的培訓計劃。

18.負責本科室內經費預算制訂和使用，各類財務開支審批。

19.積極組織工程技術人員對已有設備的功能進行開發，對設備使用人員進行技術輔導，提高設備使用率。

20.完成上級交辦的其他工作

職位要求：

1.機械、電子、工程類、管理學等相關專業，大學本科及以上學歷

2.有過醫療器械的使用和維修知識培訓、醫學基本知識培訓、相關的法律法規知識培訓、專業外語知識培訓等

3.10年以上二級醫院工作經驗，2年以上本崗位管理經驗

4.精通醫療器械的維修知識，熟悉相關的法律法規知識、具備計算機等辦公設備的應用知識、掌握一定的專業外語知識、了解醫學基本知識

5.具備很強的組織管理能力，溝通協調能力和領導能力，醫療設備開發能力，具備醫療設備故障分析能力和敏銳判斷能力，醫學相關知識的學習能力，基本的計算機應用能力

篇2:安全生產責任制:工程科長

1、對施工生產中的有關技術問題負安全責任。

2、對改善勞動條件,減輕笨重體力勞動,消除噪聲,治理塵毒危害等情況,負責制定技術措施。

3、以安全生產全面觀點編制審批施工組織設計、施工方案、工藝,使安全措施貫穿在施工組織設計、施工方案、工藝的內容里。負責解決施工中疑難問題,從技術措施上保證安全生產。

4、對新技術、新設備、新工藝、新的施工方法要制定相應的安全措施和安全操作規程。

5、會同勞動教育部門編制安全技術教育規劃,向職工進行安全技術教育。

6、參加安全檢查,對查出的隱患因素,提出技術改進措施,并檢查執行情況。

7、參加傷亡事故和重大未遂事故的調查,針對事故原因提出技術措施。

篇3:分公司工程科長安全職責

1.堅持“安全第一,預防為主”的方針,對工程科安全生產負全面領導責任,應熟悉貫徹部頒各類規程及本部規定的各種規程制度,熟悉本崗職責范圍的工作要求,對領導批閱的上級下發有關安全生產的文件及重大事故通報、安全指示,應在2日內傳達至班組,并按領導及文件、通報要求組織具體落實和實施。

2在計劃、布置、總結、檢查、評比全班工作的同時,達到計劃、布置、總結、檢查、評比安全工作做到工作計劃有安全項目;生產過程中有安全措施;安全教育有培訓計劃;工作總結有安全內容;安全活動有正式記錄。

3.負責主持召開開工會、收工會,交待安全注意事項,主持每周安全活動,督促安全員做好記錄,針對安全生產的重大問題做出決策建議。

4.負責檢查、監督本班人員嚴格執行安全規章制度和正確使用勞動保護及安全用具。

5.嚴格執行兩票三制,做到不違章指揮,不違章作業,不違章操作,不定期檢查違章作業及不安全現象。

6.負責對新參加工作人員上崗前的班組安全教育,組織新人員進行《安規》考試,負責本單位及轄區用戶的安全工器具試驗判斷是否合格,負責用戶設備的試驗、預防性試驗。

7.掌握班組主要技術骨干的配置情況及存在問題,對安全管理的合理化建議提出意見,及時上報車間并做好記錄。

8.完不成上述安全責任制及到位標準,按部經濟責任制考核,發生責任考核事故按公司《安全生產獎懲規定》考核。