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酒店業務經理工作職責與職位要求

2024-07-29 閱讀 1097

職位描述

工作職責

1.負責分管區域內商旅酒店資源的開拓談判,及年底的續簽;

2.監控所負責區域商旅自采酒店的房態、價格情況,保證酒店預訂業務的順暢及價格的競爭力;

3.負責分配到自己的公司客戶酒店托管項目,協助及指導業務助理完成酒店的價格溝通和錄入的工作,及時與運營反饋和協調,確保項目準時上線;

4.負責年底公司RFP的續簽的溝通及議價;

5.對分管區域內的酒店市場及商旅市場進行考察評估,搜集市場數據,定期提交所負責區域的商旅市場報告;

6.協調攜程商旅和分管區域酒店的各種問題(包括預訂、結算、客戶投訴);

7.配合公司其他部門的工作。

職位要求

1.本科以上學歷;

2.3年以上旅游互聯網公司工作經歷或者5年以上高星級酒店銷售部工作經歷;

3.優秀的溝通表達能力,形象良好,親和力強,良好的職業素養;

4.熟悉OTA運營或酒店業渠道銷售運作,具備優秀的商務談判能力可優先考慮,并放寬學歷要求;

5.較強的邏輯推理能力和數據分析能力;

6.商務英語能力聽說讀寫良好,熟練的office辦公軟件能力。

篇2:科技公司業務經理崗位職責

科技服務公司業務經理崗位職責:

1)開展業務。根據收購資產需相對集中的原則,在已收購的樓棟附近尋找意向客戶洽談相關業務、達成合作,同時推廣公司的產品、服務、收集市場信息并及時匯報;

2)合同簽訂。協助物業管理員進行資產交接工作,完成后與業主簽訂租賃合同;

3)完成業績目標。有效實施公司業務計劃,完成個人指標、完成公司按年、季、月度制定的業務及開拓計劃;

4)團隊協作。協助配合業務團隊,創造業績、按時上交上級要求的各類工作計劃及報告;

5)自我提升。接受公司的各項業務和技能提升培訓以及培訓考試;

6)信息收集。代表公司了解、收集、分析市場信息并形成報表反映至部門經理處;

7)工作計劃與總結。在規定時間做好周計劃表以及周總結表匯總至部門經理處。

篇3:某公司業務經理崗位工作職責

公司業務經理崗位工作職責

1.認同并接受企業文化,按企業文化要求自己;

2.執行省區營銷計劃,完成個人指標任務;

3.落實公司營銷理念,維護市場秩序;

4.加強對經銷商業務團隊的培訓與管理,幫助經銷商提升團隊管理水平。

5.公司和市場信息的下發與傳達;

6.市場投訴的處理和反饋(包括產品、人員、服務等)

7.審核合同是否符合渠道建設規劃與安排,負責合同的審核與存檔管理工作;