工程安全主管崗位職責職位要求
職責描述:
一、職責描述:
1、擔任工程項目安全主管;
2、承擔工程安全專業負責人相關工作;
3、能夠帶領團隊完成項目部和科室工程安全管理工作;
4、負責揚塵治理內、外部工作。
二、職位要求:
1、統招全日制建筑學本科或以上學歷;
2、有一定建筑安全工作經驗;
3、熟悉本專業相關規范、標準,能夠帶領項目部和科室完成各種類型建筑安全管理工作;
4、具備較強的組織、溝通、協調能力和團隊精神;
5、思維敏捷,有應對突發事件的能力;
6、待遇面議。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
篇2:機電主管技術員安全生產責任制
1、貫徹執行國家有關煤礦安全生產的法律、法規、標準、技術規范、指示、指令、三大規程和礦各項規章制度。
2、在科長領導下,全面負責機電科技術管理工作
3、組織編制機電月度、季度、年度工作計劃,保證礦井機電管理工作的正常進行。
4、協助科長根據礦井的生產計劃,編制設備檢修計劃等,保證礦井安全生產。
5、及時對現場機電管理進行技術指導,開展好相關的工作。
6、在機電副總工程師的組織下,編制機電專業安全技術措施。
7、對機電設備的選型、進貨質量驗收等進行技術把關。
8、參與大型固定設備的安全保護裝置、提升鋼絲繩等的試驗、檢查、探傷、測定等工作。
9、協助其他專業編制采、掘等工作面的配電設計和電氣整定計算,保證采、掘等工作面供、配電的合理性。
10、經常深入現場,及時發現和解決安全隱患,及時向機電科科長匯報,提出處理意見。
11、協助機電副總工程師、機電科長搞好重大事故隱患排查和治理安排,并按規定及時上報。
12、根據實際情況及時分析礦井機電技術管理狀況,向機電科科長提出具體意見。
13、負責礦井機電、運輸設備、設施技術檔案的整理、管理工作。
14、盡職盡責,杜絕“三違”現象。
15、完成領導安排的其它工作。
篇3:人力資源主管崗位安全生產責任制
第一條認真貫徹執行國家、省、市、行業主管部門及上級有關人事、勞動組織管理方面的方針、政策和規定。
第二條負責草擬有關勞動人事管理方面的意見、措施和實施方案等,經研究同意后貫徹執行。負責做好基層領導班子的考察、考核、任免及后備人選的選拔、考核管理工作。
第三條負責做好公司年度大中專畢業生需求計劃的提報及對外引進人才的招聘方案的擬定。
第四條協助做好公司內部勞動力資源(市場)進行調研、開發和調配。
第五條檢查指導煤礦職業病防治工作。
第六條認真落實上級及公司安全管理制度,做好自身經管業務的安全防范工作,保證公物、資料的安全。