二線經理崗位職責職位要求
職責描述:
職責:
1、負責公司的服務支持熱線的接聽,電話解決客戶問題,遠程處理客戶問題,負責用友ERP、致遠OA的服務熱線的技術支持工作;
2、負責整個服務部門的所有服務工作單派發,現場服務調動;
3、服務服務熱線的客戶投訴,客戶抱怨的處理;
要求:
1、有客戶服務經驗,溝通能力強;
2、善于處理客戶投訴能力,有親和力;
3、有ERP維護經驗優先考慮。
4、計算機專業、會計電算化,網絡及相關專業畢業。
待遇:
1、工資總和=基本工資+績效考核+交付考核+交通通訊補貼+社保保險+節假日費+年終獎
2、所有考核按照能力認證考核,工作量考核;
3、所有新進的員工都都采取一對一導師制;
4、優秀者送出去深造培訓,表現優秀的可以參加第三方舉辦或則行業舉辦的專業培訓資格。
平臺:
公司具備一直專業的服務團隊,形成了標準化的服務體系,已經服務的客戶項目超過五百家;同時公司提供導師制,對新加入公司的人員采取導致輔導制,提供培訓課件,培訓考核;讓你快速進入ERP領域實施角色。
崗位要求:
學歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經驗
篇2:調離退居二線申請單
調離退居二線申請單
尊敬的各位領導:
您們好!我叫xxx,現在xxx公司xx單位任xx。我于xxxx年開始參加工作,由最開始當學徒一直做到現在。一直以來,我兢兢業業的在自己的崗位上做好本職工作,刻苦鉆研修理技術,積累工作經驗,不斷提高自身的技術水平,我非常熱愛我現在的工作,同時也非常感謝集團及公司一直以來對我的`栽培和關心。
然而,由于各方面的原因不幸患上的胃病,且由于在工作中不小心把腰也給扭傷了,這都一直沒有得到徹底的治療。由于身體存在的這些問題,我平時更是沒法干稍重一點的活。我一直希望能夠把病早點治好以全心投入工作,但近段時間發現病情不但沒有好轉反而日益嚴重,已經很難勝任現在的工作……
雖然我很希望能繼續留守崗位,為集團為公司的發展盡自己的一份力,但企業的利益高于個人的利益,任何一個工作崗位都應該由能夠勝任的人來承擔完成。
由于以上原因,我現在這里向各位領導提出本人工作調離、退居二線的申請,希望領導們調查核實后予以批準。
此致
敬禮!
申請人:
申請日期:
篇3:二線運維崗位職責任職要求
二線運維崗位職責
工作職責
1、應用系統部署規劃、部署變更規劃、容量規劃;
2、應用系統預案編寫、演練及應急處理;
3、中間件系統的安裝、配置、監控、調優;
4、自動化批量化的完成日常運維部署、監控、系統調優等任務;
5、制定應用系統操作手冊、巡檢方案及培訓一線運維;
6、指定任務的實施;
任職要求
1、3年以上工作經驗,本科及以上學歷;
2、熟悉shell、python等語言,并能夠腳本化、自動化的完成任務;
3、熟悉redis、rabbitmq、nginx、glusterfs等常用中間件的安裝、配置、監控、調優;
4、熟悉一種開源監控軟件的安裝、配置、調優;
5、掌握一種關系數據庫的日常維護工作,能夠配合DBA進行關系數據庫應急及調優;
職業規劃
系統工程師、DevOPS工程師、運維主管
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