職位描述：

崗位職責：

1、維護品牌形象，店內貨品出樣及陳列等日常工作；

2、協助管理層完成公司銷售指標及其日常管理工作；

3、為顧客提供珠寶首飾專業知識介紹，解答顧客疑問，為顧客提供高品質的服務；

4.培養方法：理論培訓、理論考核、門店上崗、實操考核、總經理定期指導

5.培養方向：儲備店長——店總——區域經理——運營總監——副總——總經理

職位要求：

1.中專以上學歷，35周歲以內，1年以上零售業工作經驗（有門店管理經驗佳）,

2.形象好、氣質佳；

3.交五險一金、做六休一、帶薪年假、法定假加班費、生日券、優秀員工評選、節日福利、員工自購優惠

工作地址：觀前街、木瀆、姑蘇區、園區、吳中區、新區、相城區均由我司門店可就近安排。

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篇2:珠寶店長崗位工作職責

1、負責終端珠寶店的日常營運管理工作;

2、督促店面相關的管理制度及店鋪流程得到有效執行;

3、整理、開發相應培訓課程,協助客戶建立完善的培訓體系;

4、跟進店鋪培訓進程,不斷改進、完善人員培養體系,確保店面整體水平得到提升;

5、協助營銷部門策劃促銷活動,并在店鋪有效的執行,提升終端合作店鋪的品牌形象與業績。

篇3:珠寶專賣店店長崗位工作職責

1.店內日常事物、人員的管理。

2.遵守公司的各項規定,執行上級指示,完成公司下達的任務。

3.負責管理專柜的日常工作,監督考核導購員的工作表現,及時反映員工動態,并作出有效調整。

4.負責盤點,賬簿的管理、員工貨品交接是否準確。

5.激發員工的工作熱情,調節貨場購物氣氛。

6.依據本店實際情況執行銷售策略。

7.及時提供周圍品牌銷售情況及公共推廣活動(安排員工做市場調研)。

8.詳細了解店里的運營情況,給上級一些有效的建議。

9.負責店內貨品的補充和調整,以及貨品的擺放陳列。

10.負責店內的收鉗工作。

11.遇有異常應及時上報公司。