職位描述：

職責(zé)描述：

1、負責(zé)瓜子二手車保賣事業(yè)部店面運營管理；

2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)車場商品運營工作，針對周轉(zhuǎn)周期，配合銷售、市場做出有效運營方案；

3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)運營培訓(xùn)、日常管理；

4、負責(zé)區(qū)域保賣車場車輛進銷存及財務(wù)管理等工作；

5、負責(zé)督促落地公司活動，制定區(qū)域內(nèi)營銷活動。

職位要求：

1、零售業(yè)從業(yè)經(jīng)驗5年以上，連鎖門店管理或運營經(jīng)驗3年以上；

2、有區(qū)域管理經(jīng)驗及區(qū)域連鎖店面人員管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、有進取心、能適應(yīng)高強度工作，適應(yīng)頻繁出差；

4、能較強的文字和語言能力，能夠獨立完成運營計劃制

篇2:汽修連鎖門店運營經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)所管轄區(qū)域的汽修連鎖門店業(yè)績提升，團隊建設(shè)等；

2、進行運營各項數(shù)據(jù)報表的統(tǒng)計與分析，并根據(jù)分析結(jié)果采取不同的經(jīng)營方案；

3、向所管轄門店傳達公司層面的各項政策與各部門對接相關(guān)的工作情況；

4、完成上級安排運營部其他相關(guān)事項。

職位要求：

1、具有汽車后市場連鎖經(jīng)營企業(yè)或大型連鎖集團4S店經(jīng)營企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

2、具有較強的溝通能力和語言表達能力，具備較強的工作責(zé)任心；

3、具備一定處理復(fù)雜問題和危急事件的應(yīng)變能力；

4、對門店業(yè)績有較強的分析能力，能夠很好的提升門店業(yè)績；

5、上進行強，抗壓力強，成功欲望較高。

篇3:門店運營經(jīng)理（汽服）崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負責(zé)門店標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程體系的實施推進、監(jiān)控；

2、推進實施線下門店等級管理體系、運營標(biāo)準(zhǔn)，并優(yōu)化提升；

3、負責(zé)門店管理系統(tǒng)及各項操作流程的傳達與培訓(xùn)；

4、協(xié)同客服部門跟蹤門店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)處理相關(guān)客訴工作，提升用戶滿意度；

5、收集、分析與線下門店服務(wù)相關(guān)的用戶使用習(xí)慣或反饋，配合產(chǎn)品、技術(shù)部門進行系統(tǒng)優(yōu)化；

6、對門店定期或不定期經(jīng)營診斷，根據(jù)診斷問題提出解決方案。

職位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，5年以上區(qū)域性連鎖汽修門店或汽車4S店服務(wù)管理經(jīng)驗；

2、具備較強業(yè)務(wù)推薦能力、資源整合能力，并熟悉車后汽服連鎖運營策略；

3、有自主行業(yè)觀點，且對精細化、規(guī)模化以及區(qū)域性門店布局有一定見解。