車間主管崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1、售后車間日常事務的管理;
2、制定售后車間管理制度和業務流程工作標準;
3、制定售后車間工作計劃,保證售后服務月度和季度經營指標的完成;
4、制定售后車間培訓計劃;
5、處理車間顧客重大投訴;
6、保持和廠家相關人員溝通和交流的渠道暢通;
7、接收、閱讀、宣貫和執行廠家發布的通知、文件等;
8、向廠家反饋各類報表、文件及資料;
9、負責組織實施服務活動。
崗位要求:
1、汽車、營銷類技校以上學歷;五年以上汽車維修經驗和二到三年同崗位經驗;
2、熟悉4S店管理模式,有熟練的駕駛技術;
3、熟悉國家汽車相關法律法規,具有一定的服務營銷及豐富的汽車理論知識;
4、有較強的組織協調溝通能力及解決突發事件的能力;
5、較強的自我學習能力和行業知識學習能力,能夠承擔工作壓力,有良好的服務意識和團隊合作精神。
工作時間:8:20-17:30單休
工作地址:寧波北侖明州西路555號
篇2:油墨車間主管安全生產職責
一、對車間安全工作負全面責任,認真貫徹執行國家和省、市有關安全生產的法律、法規、規章以及上級有關安全技術標準和要求。
二、組織制定或修改車間安全管理制度和措施,并認真實施。
三、負責車間員工的安全生產、安全技術教育,并定期組織考核。
四、經常檢查生產現場的建筑物、機械設備、安全衛生防護措施,勞動保護用品的使用是否符合安全衛生要求,并組織車間定期、不定期地安全檢查,糾正違章作業現象,及時消除事故隱患。
五、定期向企業安全生產責任人匯報安全生產工作。
六、組織并參與本部門發生的各類事故調查、分析和處理工作,并及時上報。
篇3:分廠(車間)安全主管安全生產職責
1、協助分廠廠長(車間主任)貫徹執行有關安全生產的規章制度,接受上級業務部門的指導,搞好本車間的日常安全管理工作。
2、協助分廠(車間)領導定期開展安全檢查,對查出的問題落實相關責任人進行整改,并對隱患的整改情況進行監督檢查。
3、按照公司有關安全教育的規章制度,組織開展新職工入廠教育、轉崗教育及員工的日常安全教育工作,配合搞好特種作業人員的培訓、考核、復審與持證上崗工作。
4、按要求搞好安全管理基礎工作,做好分廠(車間)安全管理臺帳,及時上報有關安全信息資料。
5、檢查本單位職工執行安全生產規章制度的情況,制止“三違”現象及冒險作業,對危及人身安全的重大險情,一經發現要立即采取應急措施或停止作業,并報告領導。
6、督促檢查員工的個體防護用品穿戴情況;掌握防寒防凍、防暑降溫設施的使用情況。
7、參加傷亡事故的調查、分析、處理,督促檢查“四不放過”的落實情況。