職位描述：

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的授權(quán)店的管理及服務(wù)工作，落實(shí)總部商務(wù)政策，實(shí)現(xiàn)總部的車(chē)輛分銷(xiāo)銷(xiāo)量目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)；

2.在總部及大區(qū)采銷(xiāo)部的支持下，協(xié)助及管理門(mén)店的臨時(shí)車(chē)輛采購(gòu)及銷(xiāo)售工作及推動(dòng)總部從廠家集采車(chē)輛在區(qū)域內(nèi)的分銷(xiāo)工作；

3.推動(dòng)及管理門(mén)店的衍生業(yè)務(wù)需求，金融分期、延保、保險(xiǎn)、精品、融資租賃等業(yè)務(wù)，為總部及門(mén)店增加盈利點(diǎn)；

4.協(xié)助總部招商部門(mén)、門(mén)店支持部門(mén)收集及跟進(jìn)招商線索、選址、驗(yàn)收、團(tuán)隊(duì)檢核、培訓(xùn)等工作，保證門(mén)店業(yè)務(wù)順利運(yùn)營(yíng)；

5.按總部要求，完成及協(xié)助總部其它臨時(shí)性工作事宜。

職位要求：

1.二年以上主機(jī)廠區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)，有一線銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，合資品牌以上優(yōu)先考慮；

2.二年4S店總經(jīng)理銷(xiāo)售總監(jiān)或二網(wǎng)大客戶(hù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，做過(guò)內(nèi)訓(xùn)師崗位優(yōu)先考慮，合資品牌以上優(yōu)先考慮；

3.較強(qiáng)的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)力、談判能力和執(zhí)行力；

4.結(jié)果導(dǎo)向型，完成任務(wù)目的性明確；

5.屬地化管理，能接受一定時(shí)間省內(nèi)出差，并能適應(yīng)駐點(diǎn)式辦公。

篇2:珠寶招商經(jīng)理崗位職責(zé)珠寶招商經(jīng)理職責(zé)任職要求

珠寶招商經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)品牌招商營(yíng)運(yùn),組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,品牌資源的收集、整理和維護(hù);

2、組織建立重點(diǎn)加盟商檔案和信息數(shù)據(jù)庫(kù),并進(jìn)行日常補(bǔ)充、完善、更新,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供完善信息和合理化建議;

3、跟客戶(hù)溝通品牌項(xiàng)目加盟優(yōu)勢(shì),分析項(xiàng)目前景和市場(chǎng),把控談判進(jìn)度,完成柜臺(tái)招商目標(biāo);

3、制定區(qū)域內(nèi)加盟招商策略以及招商政策、計(jì)劃等方案;

4、執(zhí)行區(qū)域招商計(jì)劃,并完成個(gè)人招商業(yè)績(jī);

5、開(kāi)發(fā)區(qū)域加盟戰(zhàn)略合作伙伴及協(xié)助區(qū)域加盟事業(yè)的開(kāi)拓;

6、組織及主持區(qū)域招商說(shuō)明會(huì);

7、直接參與重要加盟客戶(hù)的業(yè)務(wù)談判及成交;

8、區(qū)域加盟款項(xiàng)的收訖及資金安全的管理;

9、區(qū)域加盟商的管理、維護(hù)及處理加盟商客戶(hù)投訴;

10、協(xié)助加盟中心運(yùn)營(yíng)部與加盟商的協(xié)調(diào)溝通;

11、每月按時(shí)按質(zhì)完成月度考核責(zé)任書(shū)內(nèi)容;

12、以上崗位職責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略和工作內(nèi)容的調(diào)整會(huì)有補(bǔ)充更新;

13、及時(shí)完成上級(jí)安排的其他工作。。

任職要求:1、30-40歲,男女不限,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

2、5年以上連鎖加盟招商及管理經(jīng)驗(yàn)或傳統(tǒng)經(jīng)銷(xiāo)渠道建設(shè)經(jīng)驗(yàn);

3、有全國(guó)各大品牌連鎖加盟拓展經(jīng)驗(yàn)或具有全國(guó)傳統(tǒng)經(jīng)銷(xiāo)渠道客戶(hù)資源的優(yōu)先;

4、對(duì)連鎖加盟的開(kāi)發(fā)工作有較深刻認(rèn)知,有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力;

5、敢于面對(duì)陌生市場(chǎng)的挑戰(zhàn),有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)和市場(chǎng)嗅覺(jué)

6、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力

7、可接受頻繁出差

8、當(dāng)?shù)厣虆f(xié)會(huì)資源優(yōu)先考慮

篇3:東莞招商經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

東莞招商經(jīng)理崗位職責(zé)

(1)做好本部門(mén)招商人員的招商管理及日常管理工作;

(2)及時(shí)掌握招商客戶(hù)情況以及準(zhǔn)確的市場(chǎng)信息;

(3)制定本部門(mén)招商計(jì)劃和部門(mén)總體任務(wù)的分解方案,并上報(bào)完成情況及未完成原因;

(4)組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提高招商人員專(zhuān)業(yè)水平;

(5)及時(shí)處理招商人員遇到的疑難問(wèn)題,協(xié)助招商人員處理客戶(hù)異議及促成招商成交;

(6)配合招商總監(jiān)做好本部門(mén)招商人員的日常工作分配;

(7)協(xié)助招商總監(jiān)做好招商會(huì)議的召開(kāi);

(8)協(xié)助招商總監(jiān)根據(jù)招商進(jìn)度及時(shí)調(diào)整招商政策,制訂***招商方案。

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東莞招商經(jīng)理崗位