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ERP實施顧問(供應鏈方向)崗位職責描述崗位要求

2024-07-29 閱讀 7751

職位描述

崗位職責

1、開展集團型企業(yè)信息化項目實施工作,包括:客戶需求調研及需求分析,咨詢實施方案制定,項目實施培訓,系統(tǒng)上線推進;

2、提供財務供應鏈相關的流程咨詢服務,幫助客戶開展業(yè)務流程優(yōu)化工作;

3、提煉客戶的應用價值及行業(yè)方案實踐;

4、在項目實施過程中履行內部知識轉移及能力提升職責;

職位要求

1、大專及以上學歷,財務、計算機或信息化等相關專業(yè);

2、2年以上的財務供應鏈信息化項目實施工作經(jīng)驗。

3、有汽配行業(yè)供應鏈、生產制造項目經(jīng)驗優(yōu)先;

4、具有較強的溝通能力、良好的團隊合作意識,強烈的責任感,學習能力較強,具有較好的項目管理能力;

5、能夠承受較大的工作壓力,并能適應不定期的出差;

6、計算機知識豐富,對軟件實施工作有濃厚的興趣;熟練應用oracle數(shù)據(jù)庫;有豐富的軟件測試經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉用友nc產品者優(yōu)先;

【薪資福利】

1、薪資結構:基本工資+崗位工資+項目獎金

2、調薪:每年1-2次調薪機會

3、法定福利:五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金)

4、補充福利:

A、員工關懷類:節(jié)日禮金、生日賀禮、特殊員工慰問、高溫補貼、中餐補貼、交通通訊補貼、員工集體活動(包括部門旅游、全員旅游、員工運動會、單身交友活動、親子活動、各項體育俱樂部活動等)

B、身心保健類:年度體檢/補充商業(yè)保險;

5、工作時間:

A、做五休二;

B、享受國家法定節(jié)假日休假(元旦、春節(jié)、清明、五一、十一、端午節(jié)、中秋節(jié)等);

C、帶薪年休假;

【培訓體系】

1、給每位員工提供完善系統(tǒng)的培訓項目,包括新員工融入培訓、產品知識培訓、行業(yè)知識培訓、網(wǎng)上培訓、在職學習教育資助、職業(yè)指導等;

2、導師制度,實行一帶一的方式,幫助每位員工盡快提升專業(yè)知識和技能;

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篇2:ERP實施顧問崗位職責工作內容

ERP實施顧問職位要求

1.一定的技術基礎。涵蓋ERP軟件技術。系統(tǒng)管理知識,包括WINDOWS2000,WIN*P。數(shù)據(jù)庫知識,包括SQL2000、ORACLE、DB2等等。SQL技能。

2.一定的硬件知識,網(wǎng)絡知識,行業(yè)知識,管理知識和項目管理知識。

3.良好的英文水平,較強的學習能力。

ERP實施顧問崗位職責/工作內容

1.根據(jù)企業(yè)內外部環(huán)境和資源狀況,分析企業(yè)建立ERP系統(tǒng)的可行性,科學制定ERP項目的戰(zhàn)略目標

2.確定企業(yè)對ERP的需求,包括功能、時間、效率等方面的要求

3.分析企業(yè)管理現(xiàn)狀與所實施的ERP系統(tǒng)的差距,擬定企業(yè)流程重組和管理改進方案。在ERP實施過程中,咨詢人員要對企業(yè)管理工作進行診斷,找出差距,提出業(yè)務流程重組方案、管理業(yè)務標準和數(shù)據(jù)準備方案;具體由企業(yè)來執(zhí)行

4.咨詢培訓。ERP項目實施不但需要管理人員知識和能力得到提高,而且需要他們的態(tài)度和行為發(fā)生轉變。而“態(tài)度”、“知識”、“能力”、“行動”都要由ERP實施顧問的培訓來推動

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篇3:ERP實施顧問崗位職責(20篇)

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、根據(jù)項目需求,提供項目現(xiàn)場實施、項目管理與過程監(jiān)控,確保項目進程;

2、對各項目實施方法、實施策略、實施方案提出合理化建議,確保項目按質按時驗收;

3、熟悉業(yè)務,熟悉產品,實施過程給予各項目規(guī)劃、培訓、上線各階段指導,保障項目順利進行;

4、掌握產品,能為客戶提供業(yè)務和產品培訓。任職資格:1、全日制本科及以上學歷,計算機、財管等相關專業(yè);

2、具有1年以上ERP軟件項目的實施和項目管理經(jīng)驗,獨立負責過財務、生產、供應鏈、預算至少一個領域的全程實施者優(yōu)先;

3、熟悉sqlserver、oracle數(shù)據(jù)庫、及sql語言;

4、具有較強的溝通和協(xié)調能力,工作認真負責,承受較強的工作壓力;

5、性格開朗,具有良好的團隊合作精神,能勝任工作所需的加班。ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責企業(yè)信息化的需求調研,分析并給出解決方案;

2、負責給各部門用戶進行培訓和指導;

3、編寫信息化操作手冊;

4、監(jiān)督各部門業(yè)務數(shù)據(jù)有效性、及時性;

5、針對ERP所負責的木塊定期提出效益提升的改善性建議;

6、完成上級交辦的其他任務。

任職要求:

1、對企業(yè)管理有整體認識,熟悉物流、財務、預算或生產等管理模式和業(yè)務流程;

2、熟悉ERP理論知識,有集團財務知識者優(yōu)先;

3、具有很強的溝通和協(xié)調能力,工作認真負責,承受較強的工作壓力;

4、性格開朗,具有良好的團隊合作精神,能勝任工作所需的加班。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.和業(yè)務部門進行ERP軟件項目溝通,能指導新人在項目中進行需求調研工作;

2.根據(jù)ERP項目階段目標能與業(yè)務部門制定實施計劃;

3.跟蹤ERP項目計劃執(zhí)行情況并能采取相應應對措施;

4.編寫ERP項目需求文檔;

5.梳理公司ERP業(yè)務流程并推動業(yè)務流程改造;

6.培訓并且輔導公司操作人員熟練掌握ERP系統(tǒng)的使用。

任職要求:

1.至少在企業(yè)成功實施過1個以上ERP系統(tǒng);

2.有良好的有效溝通能力和編寫文檔能力以及熟練掌握業(yè)務流程圖的能力;

3.有良好的組織協(xié)調能力;

4.較強的責任心,較強的團隊協(xié)作能力;

5.在企業(yè)至少工作5年以上,至少在企業(yè)ERP方面有3年以上工作經(jīng)驗;

6.大學專科以上學歷;

7.有電商行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

8.有貿易公司ERP行業(yè)者優(yōu)先。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、結合客戶管理信息化需求,主導項目實施,幫助客戶成功應思源物業(yè)管理軟件;

2、負責制定項目實施計劃、調研客戶需求、用戶培訓指導、系統(tǒng)實施上線;

3、負責撰寫項目實施文檔、整理開發(fā)需求、制作用戶報表;

4、負責管理控制項目的整體實施進度;

5、持續(xù)總結項目實施經(jīng)驗、形成項目知識文檔,并進行內部知識共享。

任職條件

1、35歲以下,男女不限;

2、大專以上學歷,計算機/管理/房地產或相關專業(yè)畢業(yè);

3、一年以上企業(yè)管理軟件項目實施經(jīng)驗,熟悉ERP理論和項目管理知識;

4、熟悉SQLSERVER數(shù)據(jù)庫的操作使用及維護;

5、良好的溝通、演講能力,較強的分析問題和解決問題的能力;

6、有良好的客戶服務精神及團隊合作精神。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

分析客戶業(yè)務需求,規(guī)劃業(yè)務管理模式、設計企業(yè)信息化整體解決方案,并幫助客戶實現(xiàn)方案。入職后將會細分至財務管理、供應鏈、客戶關系管理、人力資源管理、企業(yè)績效管理等專業(yè)咨詢方向。

任職要求:

(1)責任心強,勇于挑戰(zhàn);

(2)具備良好邏輯思維能力;

(3)優(yōu)秀的表達溝通能力;

(4)組織協(xié)調能力;

(5)具備團隊合作精神;

(6)具有較強的抗壓能力;

(7)本科及以上學歷。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:負責PM2項目管理軟件的培訓、實施、維護及其他技術支持工作

任職要求:

1、計算機、企業(yè)管理、工程管理等計算機相關專業(yè)畢業(yè),專科以上學歷,一年以上工作經(jīng)驗;

2、熟悉計算機和互聯(lián)網(wǎng)技術,了解MSSQLServer或者oracle數(shù)據(jù)庫的使用和維護工作;

3、有PMIS、ERP、OA、財務等軟件實施相關工作經(jīng)驗,了解管理軟件的實施和維護工作;

4、熟悉企業(yè)管理軟件的基本理念,具有較強的文字和口頭表達能力;

5、能適應短期出差。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、對公司銷售的ERP軟件進行售后支持和項目實施;

2、利用項目管理的方法,按時按質完成項目實施工作;

3、負責日常的客戶培訓和調研工作;

4、培訓文檔、使用手冊的編訂和校驗工作;

5、在項目經(jīng)理的帶領下,完成重大項目的實施;

任職要求:

1、計算機軟件、會計或財政、稅務等專業(yè),專科及以上學歷;

2、具備良好的客戶、團隊溝通能力和組織、協(xié)調能力;

3、具備良好的理解能力,同時善于思考、提煉與總結;

4、較強的口頭和文字表達能力,邏輯思維清晰;

5、服務意識、責任感和主動性強,能在一定的壓力下工作、能適應短期出差;

優(yōu)先考慮條件:

1、有財務軟件或ERP系統(tǒng)1年以上實施經(jīng)驗者優(yōu)先。

2、財務專業(yè)、有實際財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.電力,石化行業(yè)EAM及其相關軟件實施經(jīng)驗優(yōu)先;

2、熟悉一兩門編程語言(如JAVA),了解Oracle,SqlServer等通用數(shù)據(jù)庫;

3、具有較強的人際交往及溝通能力;

4、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、此崗位可能需要出差,介意者勿投;

薪酬福利:

公司除了為員工提供廣闊的價值提升空間和良好的職業(yè)發(fā)展通路外,也為員工提供了極具競爭力的薪酬福利待遇,體現(xiàn)同海以人為本的經(jīng)營理念:

1、每周5天工作制,國家法定節(jié)假日;

2、定期舉辦各種文體旅游活動;

3、按國家規(guī)定購買各種保險;

4、年底雙薪、工齡獎;

5、業(yè)績提成、項目獎金;

6、工資定期調整、每月績效獎金(1年2次調薪);

任職要求:

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、參與正航ERP軟件的實施項目,制定所負責模塊的實施計劃;

2、掌握客戶工作流程,了解業(yè)務需求,編制業(yè)務需求報告;

3、熟練掌握ERP各模塊的流程、功能設置和操作,根據(jù)業(yè)務需求制定相關的解決方案和實施文檔;

4、撰寫功能要求文檔,編制用戶使用手冊,負責對用戶進行相關的培訓;

5、解決系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)的各項問題,確保項目實施成功。

任職要求:

1、大專以上學歷,計算機/財務或經(jīng)濟管理等相關專業(yè)畢業(yè)(若具有多年知名ERP顧問經(jīng)驗者不限專業(yè));

2、精通ERP理論與ERP軟件的使用方法,熟練運用項目實施方法論,能夠有效處理實施過程中出現(xiàn)的各種問題;

3、在工廠任職3年以上,具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗,熟悉制造業(yè)工廠信息化管理;

4、深刻理解企業(yè)管理及運作流程,具有較強的業(yè)務分析能力;

5、具備較強的專業(yè)知識及分析、解決問題的能力,良好的溝通表達及能力。ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、根據(jù)實施方法論,對客戶進行需求調研,制定實施方案,并負責方案的溝通、數(shù)據(jù)的整理及產品演示等工作;

2、負責完成NC項目的實施交付工作。能獨立完成項目實施全過程,控制實施進度,完成項目交付,為客戶提供日常業(yè)務支持;

3、持續(xù)總結項目實施經(jīng)驗,形成項目知識文檔。

任職要求:

1、本科或以上學歷,財務類專業(yè),對計算機操作系統(tǒng)、SQL、Oracle大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡知識有一定的了解;

2、有2年以上企業(yè)管理軟件項目咨詢、實施或管理經(jīng)驗,參與2個以上相關業(yè)務領域的項目實施;熟悉用友NC集團財務供應鏈優(yōu)先;

3、在財務領域有著豐富的專業(yè)知識積累,可以結合用友產品,通過項目實施給客戶帶來價值;

4、具有較好的文案編寫和溝通能力,善于學習與提煉;能夠獨立設計實施方案;

5、高度敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神,自我學習能力較強,能適應短期出差;

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責醫(yī)藥商業(yè)客戶ERP項目的實施咨詢工作;

2、根據(jù)項目計劃,在客戶現(xiàn)場完成環(huán)境搭建、程序測試、項目培訓、模擬、切換等工作;

3、協(xié)助項目經(jīng)理,在現(xiàn)場保障項目進展,規(guī)避項目風險。

任職要求:

1、計算機、財務或信息管理專業(yè);

2、熟悉ORACLE或SQLSERVER數(shù)據(jù)庫操作,具備基本的SQL能力;

3、獨立完成或參與過三個以上ERP供應鏈項目的實施或管理工作;

4、善于與客戶溝通,具備溝通的有效性和主動性;

5、具有較強的責任感,良好團隊合作意識;

6、有強烈的上進心,學習新知識的愿望,敢于面對挑戰(zhàn);

7、可適應長期出差(1個月);

8、有醫(yī)藥行業(yè)ERP供應鏈系統(tǒng)實施經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、支持公司內部的ERP系統(tǒng)實施,能夠進行需求分析,方案設計,系統(tǒng)配置、測試,用戶培訓,系統(tǒng)維護等

2、負責應用Oracle軟件,為客戶提供完整的企業(yè)財務流程解決方案

3、根據(jù)客戶需求,分析,設計和提供方案

4、負責承擔項目經(jīng)理分配的項目實施工作

崗位要求:

1、Oracle模塊外部顧問三年以上經(jīng)驗

2、三個以上完整的項目實施經(jīng)驗,熟悉各財務常用模塊,如總賬、應收、應付、固定資產、成本、內部訂單、利潤

3、良好的英語聽說能力,良好的溝通能力

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、ERP部們工作推動與人員管理,包括:

制定部門年度、月度工作計劃,并依照工作計劃推動實施;

制定并完善部門工作流程,改善工作方式、方法,組織建立信息部內部制度和標準

召集部門會議,傳達公司最新的政策

團隊組建,人員的面試與選擇,培訓與培養(yǎng),跟進日常工作并進行指導與檢核

針對員工的基本工作進行績效評估,開展績效面談工作。

2、ERP項目工作推進

制定公司ERP項目的工作計劃,整體預算

針對公司ERP項目進行工作分配與工作推動的督導,各模塊(全面預算,財務,map商品計劃,bi商務智能,mm商品管理,sd銷售管理,crm客戶關系管理,hr人力資源等)工作的開展

組織ERP項目專題研討會,包括業(yè)務類型,技術架構,管理架構等

落實公司對ERP項目的具體要求

推動ERP與公司外圍系統(tǒng)的整合,包括與電商業(yè)務平臺,oa平臺,收銀系統(tǒng),供應商ERP等系統(tǒng)的整合

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、對公司銷售的外貿ERP軟件、財務軟件、物流軟件、進銷存軟件、OA等進行售后支持和項目實施2、利用項目管理的方法,按時按質完成項目實施工作3、負責日常的客戶培訓和調研工作4、培訓文檔、使用手冊的編訂和校驗工作5、在項目經(jīng)理的帶領下完成重大項目實施任職要求:1、正規(guī)大學統(tǒng)招管理信息系統(tǒng)、計算機軟件、會計或財政、稅務、國際貿易等專業(yè)本科以上學歷。2、熟悉SQLServer、Oracle、Mysql等至少一種數(shù)據(jù)庫,熟悉SQL語言基本語法。3、熟悉常用辦公軟件(Office等);計算機操作系統(tǒng)Windowsserver;4、熟悉基本的編程語言,至少熟悉一種編程語言,如C++、PHP、Pyhton、JAVA等,精通JAVA優(yōu)先;5、了解財務、外貿、物流、加工、圖書出版發(fā)行等行業(yè)知識,至少熟悉一個行業(yè)。6、良好的知識素質、學習、表達、寫作、團隊合作和交流溝通能力7、富有責任心、團隊精神和創(chuàng)新精神,學習能力強,能夠在壓力下工作。

優(yōu)先考慮條件:1、有財務軟件或ERP系統(tǒng)2年以上實施經(jīng)驗者優(yōu)先2、財務專業(yè)、有實際財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位描述:

1、具有項目管理理論,熟悉項目管理方法和管理工具;

2、了解數(shù)據(jù)庫方面的知識;

3、具備編碼和撰寫文檔的能力;

4、熟悉一般軟件工程知識;

5、具有良好的客戶溝通能力以及表述能力。

6、具備較強文檔的理解能力和文字表達能力。

7、一年以上與ERP實施相關的工作經(jīng)驗,熟悉財務管理、供應鏈和制造業(yè)生產管理業(yè)務知識,具有制造業(yè)背景優(yōu)先考慮

職位要求:

1、執(zhí)行項目細節(jié)實施工作,特別是現(xiàn)場實施服務,協(xié)助進行項目的進度控制、質量控制和成本控制;

2、與客戶保持密切溝通,建立良好的客戶合作關系,保障良好的客戶滿意度;

3、協(xié)助項目收款工作;

4、協(xié)助進行用戶詳細需求調研、分析與確認工作,可進行系統(tǒng)界面原形的設計工作;

5、可執(zhí)行簡單的需求調查、需求分析工作;

6、負責進行現(xiàn)場問題的解決,并且進行記錄。

7、對于需要其他人員協(xié)助解決的問題,必須提供明確的目標要求,進行精確的問題定位,必要時提供如截圖、錯誤報告等描述文檔。

8、可承擔客戶的系統(tǒng)軟件、硬件平臺的安裝搭建與實施工作;

9、輔助客戶實施系統(tǒng),進行良好的客戶培訓服務工作,以及及時的響應服務;

10、進行項目實施文檔計劃、報告、總結等的編制及歸檔管理工作;

11、協(xié)助系統(tǒng)測試工作及用戶手冊編制工作;

12、提供系統(tǒng)的后期實施及技術服務支持。

13、積極學習目標客戶行業(yè)業(yè)務需求及相關軟件技術;

14、根據(jù)需要承擔售前技術支持方面的工作;

15、完成領導臨時交辦的其他任務。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、調研和分析客戶需求,設計和優(yōu)化業(yè)務流程,制定有針對性的解決方案,并通過專業(yè)的項目管理,協(xié)助和引導客戶完成系統(tǒng)實施工作;

2、為幫助客戶成功應用公司管理軟件,負責項目的技術實施工作,結合客戶管理信息化需求,對用戶需求進行分析、整理,主導公司管理系統(tǒng)實施和二次需求開發(fā);

3、完成項目實施所需文檔的編制、持續(xù)總結項目實施經(jīng)驗、形成項目知識文檔,并進行內部知識共享。

任職要求:

1、計算機軟件、信息管理與信息系統(tǒng)、機械、工商管理等專業(yè);

2、3年以上ERP實施顧問和相關行業(yè)同等職業(yè)工作經(jīng)驗;

3、精通ERP理論與ERP軟件的使用方法,熟練運用項目實施方法論,能夠有效處理實施過程中出現(xiàn)的各種問題

4、具有積極的工作態(tài)度、富有責任心、良好的表達、分析溝通表達能力;

5、具備較強的專業(yè)知識及分析、解決問題的能力、熟悉制造業(yè)工廠信息化管理

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責用友軟件的實施工作

2、結合客戶管理信息化要求,主導ERP項目實施,負責和客戶全方位溝通交流

3、負責實施項目的整體規(guī)劃,實施方案的制定,項目工作計劃的安排及項目的驗收交付

任職要求:

1、專科以上學歷;

2、有1年以上ERP軟件的實施經(jīng)驗

3、能獨立自主完成整個項目的實施和運作,檢討和發(fā)現(xiàn)實施過程中的問題

4、熟悉企業(yè)的財務管理、業(yè)務管理等管理中的各項流程;

5、善于溝通,具有較高的組織、溝通、協(xié)調能力;

6、有用友軟件實施和售后經(jīng)驗者者優(yōu)先。

7、熟悉財務和會計電算化者優(yōu)先

8、熟練運用SQL數(shù)據(jù)庫。

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、按要求執(zhí)行項目實施工作,進行系統(tǒng)安裝、調試、測試、操作培訓、技術支持、應用系統(tǒng)演示;

2、參與項目需求調研、方案設計等工作;

3、在實施過程中,正確引導客戶,及時反饋用戶意見、并跟蹤問題的解決;

4、按時,且保質保量地完成公司分派的各項工作任務;

5、;

任職要求:

1、財務會計、經(jīng)濟學、企業(yè)管理、計算機、信息管理相關專業(yè)本科或以上學歷;

2、1年以上ERP實施經(jīng)驗

3、富有責任感、執(zhí)行力強,較強的分析和解決問題的能力;

4、富有良好的團隊管理經(jīng)驗和溝通技巧,認真細致,具有團隊精神

5、對數(shù)據(jù)SQLSERVER或ORACLE的其中一種熟悉;

6、能獨立自主完成整個ERP項目的實施和運作,,具有良好快速學習能力;

7、作為項目負責人主導過ERP項目的調研、實施上線過程,有流通行業(yè)ERP實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1)、對制造業(yè)ERP系統(tǒng)設計原理有一定的了解,熟悉SqlServer數(shù)據(jù)庫;

2)、個人有成功實施兩家或兩家以上的制造業(yè)企業(yè);

3)、責任心強、思想上進;具有一定性的創(chuàng)新模式,能夠承受一定性的工作壓力;

4)、熟悉家具軟件或家具行業(yè)管理的人員優(yōu)先。

薪資:

1)、底薪+實施比例提成

ERP實施顧問(崗位職責)

職位描述

我們是一家專業(yè)從事企業(yè)信息化、互聯(lián)網(wǎng)化的服務機構。團隊骨干成員均是ERP行業(yè)從業(yè)8-10年的技術大牛,主要從事企業(yè)應用軟件系統(tǒng)定制、移動端app開發(fā)、商城類應用系統(tǒng)開發(fā)、金蝶ERP系統(tǒng)實施咨詢與二次開發(fā)等。目前公司處于高速發(fā)展階段,如果你也和我們一樣有著對信息和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的執(zhí)著,并擁有一身強大武技和抱負卻無處施展,那就加入我們吧!!!

職位名稱:

ERP初級實施顧問

任職要求:

1、財務會計、會計電算化、計算機軟件相關專業(yè);有良好財務理論基礎優(yōu)先;

2、愿意從事企業(yè)管理信息化工作,有良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;

3、有良好溝通能力和學習能力;責任心強,能夠承擔工作壓力,有團隊協(xié)作精神;

4、熟悉任一款ERP軟件財務、供應鏈模塊功能及業(yè)務流程優(yōu)先;

5、熟悉金蝶K3ERP系統(tǒng)優(yōu)先;

崗位職責:

1、與項目經(jīng)理一起進行客戶需求調研、制定實施方案等工作;

2、項目進度控制,匯總實施過程中客戶對軟件的意見、反饋、個性化功能要求,并跟蹤提交問題的工作完成情況。

注:請在簡歷中詳細描述您所從事的ERP相關經(jīng)歷過程細節(jié),如ERP產品名稱(或其它系統(tǒng)或項目名稱)、所涉及的功能模塊或領域、自己在項目中所承擔的角色或工作內容等。