設備專家合伙人南京萬科物業管理有限公司南京萬科物業管理有限公司分支機構職責描述:

對在管各項目設備設施維護保養情況檢查;

審批各項目設備服務供方月度服務評估報告,評估結果與服務供方費用結算掛鉤;

對各項目電梯的運行、保養及故障情況進行總結,并對服務供方的維保情況進行綜合評估;

組織技術研討會;

對各項目消防設施設備進行檢測;

對各項目風險(危險品)排查;

組織各項目計量器具檢測;

組織對各項目房屋本體防雷接地的年度檢測;

審批各項目年度房屋本體、設備設施維護保養計劃;

根據個人專業特長對各項目形成管理和支持。

篇2:設備合伙人崗位職責設備合伙人職責任職要求

設備合伙人崗位職責

崗位職責:

1、全面負責公司的工程設備快易租經營管理工作,包括:制定戰略、管理、開展業務、制定銷售目標、財務數據管理、人力資源調配等工作;向董事長匯報。

2、根據公司戰略發展規劃及目標,負責制定并組織實施服務公司中長期發展戰略和規劃、年度經營計劃和重點工作;

3、負責服務公司經營指標的達成,確保年度銷售額、利潤率、現金流、費用目標的完成,控制事業部成本費用,審批事業部財務支出;

4、負責完善各項管理流程與制度,健全職能職責目標、持續改進各項業務流程,對經營實施有效地監督、指導、考核,并保證企業健康可持續發展;

5、負責公司管理團隊建設,并對主要管理人員的選聘、任免、晉升、降職等異動予以考核,培養和甄選關鍵崗位人才,不斷優化人力資源配置

任職要求:

1、三十五周歲歲以上、本科及以上學歷(可適當放寬),機械相關專業優先;

2、有十年以上工程機械行業經驗其中包括五年以上管理經驗.

3、承受較強的工作壓力、穩重,責任???強,能夠獨擋一面;

4、具備優秀的團隊管理及人才培養能力;具備優秀的溝通及組織協調能力、具備優秀的影響力與執行力。

5、熟悉行業發展動態,熟悉客戶需求、有駕照,并熟練駕駛;(該項不符合請勿投遞簡歷);

6、能熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件;

7、管理能力強、良好的客戶服務意識、溝通表達能力,責任心強,無不良嗜好、能適應出差。

薪酬福利

1、完整的職業規劃,完善的績效體系(含股權激勵),廣闊的晉升空間;

2、基本工資+崗位工資+績效工資+各項補貼(餐補、交通、通訊補貼、出差補貼、高溫補貼等)+五險一金+意外險+年度旅游+定期體檢;

3、五天七小時工作制,享受國家法定假日及帶薪年假。