設備合伙人崗位職責

崗位職責:

1、全面負責公司的工程設備快易租經營管理工作,包括:制定戰略、管理、開展業務、制定銷售目標、財務數據管理、人力資源調配等工作;向董事長匯報。

2、根據公司戰略發展規劃及目標,負責制定并組織實施服務公司中長期發展戰略和規劃、年度經營計劃和重點工作;

3、負責服務公司經營指標的達成,確保年度銷售額、利潤率、現金流、費用目標的完成,控制事業部成本費用,審批事業部財務支出;

4、負責完善各項管理流程與制度,健全職能職責目標、持續改進各項業務流程,對經營實施有效地監督、指導、考核,并保證企業健康可持續發展;

5、負責公司管理團隊建設,并對主要管理人員的選聘、任免、晉升、降職等異動予以考核,培養和甄選關鍵崗位人才,不斷優化人力資源配置

任職要求:

1、三十五周歲歲以上、本科及以上學歷(可適當放寬),機械相關專業優先;

2、有十年以上工程機械行業經驗其中包括五年以上管理經驗.

3、承受較強的工作壓力、穩重,責任???強,能夠獨擋一面;

4、具備優秀的團隊管理及人才培養能力;具備優秀的溝通及組織協調能力、具備優秀的影響力與執行力。

5、熟悉行業發展動態,熟悉客戶需求、有駕照,并熟練駕駛;(該項不符合請勿投遞簡歷);

6、能熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件;

7、管理能力強、良好的客戶服務意識、溝通表達能力,責任心強,無不良嗜好、能適應出差。

薪酬福利

1、完整的職業規劃,完善的績效體系(含股權激勵),廣闊的晉升空間;

2、基本工資+崗位工資+績效工資+各項補貼(餐補、交通、通訊補貼、出差補貼、高溫補貼等)+五險一金+意外險+年度旅游+定期體檢;

3、五天七小時工作制,享受國家法定假日及帶薪年假。

篇2:銷售合伙人崗位職責

銷售合伙人

1、協助決策層制定公司建材板塊年度發展戰略,營銷策略和銷售目標,負責連鎖銷售部的管理工作;

2、負責完成年度銷售任務和回款任務,實現公司年度決策和戰略,對公司整體銷售績效的完成提供保障,并為公司中長期目標的達成奠定堅實基礎;

3、負責根據內外環境的變化,適時制定銷售管理制度,設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃等,分解落實到各區域、各銷售人員,加強目標管理和時間管理,提高團隊整體績效,協助各團隊、各員工完成年度銷售任務;

4、建立和管理連鎖板塊銷售隊伍,規范銷售流程,組織定期召開銷售會議,加強過程督導,提高風險控制能力,及時指導銷售團隊工作,協助完成銷售目標;及時催收帳款。

5、負責公司產品宣傳工作,拓展市場,開拓渠道,發展建立新客戶新營銷模式;

6、負責開發和維護公司重點客戶,建立完善客戶體系,提高客戶滿意度,提升公司市場占有率和競爭力;

7、負責提交年度銷售報告,分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用,測算盈虧情況、團隊建設等,為新市場新模式的建立提供數據支持;

8、負責營銷中心培訓工作,倡導建立學習型團隊,定期組織培訓學習,加強經驗分享,提高專業能力,提升團隊員工整體素養;

9、完成領導交付的其它工作任務。

任職資格:

1、具有鋁材連鎖市場營銷類相關專業;

2、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作.1、協助決策層制定公司建材板塊年度發展戰略,營銷策略和銷售目標,負責連鎖銷售部的管理工作;

2、負責完成年度銷售任務和回款任務,實現公司年度決策和戰略,對公司整體銷售績效的完成提供保障,并為公司中長期目標的達成奠定堅實基礎;

3、負責根據內外環境的變化,適時制定銷售管理制度,設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃等,分解落實到各區域、各銷售人員,加強目標管理和時間管理,提高團隊整體績效,協助各團隊、各員工完成年度銷售任務;

4、建立和管理連鎖板塊銷售隊伍,規范銷售流程,組織定期召開銷售會議,加強過程督導,提高風險控制能力,及時指導銷售團隊工作,協助完成銷售目標;及時催收帳款。

5、負責公司產品宣傳工作,拓展市場,開拓渠道,發展建立新客戶新營銷模式;

6、負責開發和維護公司重點客戶,建立完善客戶體系,提高客戶滿意度,提升公司市場占有率和競爭力;

7、負責提交年度銷售報告,分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數據和費用,測算盈虧情況、團隊建設等,為新市場新模式的建立提供數據支持;

8、負責營銷中心培訓工作,倡導建立學習型團隊,定期組織培訓學習,加強經驗分享,提高專業能力,提升團隊員工整體素養;

9、完成領導交付的其它工作任務。

篇3:區域銷售合伙人崗位職責

區域銷售經理(發展方向:合伙人)工作職責

核心和主要職責包括但不限于下述各項,其他責任會根據公司的需要和個人的能力興趣補充。

?負責對已有的客戶資源進行定期的回訪和維護,拓展客戶資料及檔案,完成客戶聯系記錄,進行有效的客戶分類,定期總結工作進度并及時匯報;

?負責國內學校的聯系工作,進行有效的客戶溝通和管理,了解和分析客戶需求,獨立組織實施校園宣講活動,開拓新客戶;

?負責教育項目的商務談判和合同簽訂的全過程;

?配合市場部門完成指定學校或者區域的市場活動;

?能適應寧波大市及周邊城市的短期出差。

職位要求

?高度認同全球優質教育便捷共享的使命和核心價值觀;

?對教育、自我學習成長、幫助他人發展有濃厚的興趣;

?服務和產品意識強、目標導向強、上進心強、樂于挑戰、抗壓能力良好;

?具有優秀的口頭表達能力、書面表達、溝通能力和演講能力;

?有良好的數據和資源收集、分析、應用能力和一定的信息和資源管理工作經驗。

經驗技能期望

?本科以及上學歷。

?有相關渠道及院校維護經驗者和有夢想的候選人優先。

?有教育行業從業經驗者優先。