質(zhì)量體系主管工程師崗位職責(zé)

2024-07-28 閱讀 2367

質(zhì)量體系主管工程師上海匯眾上海匯眾汽車制造有限公司,上海匯眾,匯眾學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

專業(yè)要求:電子專業(yè)畢業(yè)(優(yōu)先)、車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)

英語能力:英語CET4或以上,流利的英語聽、說、讀、寫能力

經(jīng)歷要求:

1、熟悉ISO9001標(biāo)準(zhǔn)、汽車行業(yè)IATF16949標(biāo)準(zhǔn)、ISO26262標(biāo)準(zhǔn)、CMMI標(biāo)準(zhǔn)、AutomotiveSPICE標(biāo)準(zhǔn)及五大質(zhì)量管理工具(SPC/MSA/FMEA/APQP/PPAP)

2、熟悉大眾、通用、寶馬、現(xiàn)代等汽車整車廠的特殊要求,具備獨(dú)立開展內(nèi)部審核的能力;

3、熟悉汽車電子(優(yōu)先)、焊接、裝配、電泳、機(jī)加工、沖壓、鑄造等相關(guān)制造及工藝知識(shí)

4、熟悉汽車電子產(chǎn)線(優(yōu)先),例如EPS、ABS、Eboost、EPB產(chǎn)線及相關(guān)工藝;

5、能獨(dú)立思考,正確分析、總結(jié)和處理問題;

6、善于溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通及協(xié)調(diào)能力;

7、熟練使用office辦公軟件,有較高的寫作和語言表達(dá)能力。

性別要求:不限

年齡要求:30-40歲之間

經(jīng)驗(yàn)要求:有5年以上汽車行業(yè)質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗(yàn)

工作職責(zé):1、維護(hù)、更新和持續(xù)改進(jìn)公司質(zhì)量體系,組織實(shí)施公司質(zhì)量體系內(nèi)部審核(包含汽車電子工藝相關(guān)過程審核),跟蹤、協(xié)調(diào)改進(jìn)措施,推動(dòng)公司質(zhì)量體系的持續(xù)改進(jìn);

2、起草、維護(hù)、更新公司質(zhì)量體系文件;

3、組織實(shí)施第二方(顧客方)質(zhì)量能力評(píng)審、第三方體系審核,跟蹤、協(xié)調(diào)改進(jìn)措施;

4、組織實(shí)施相關(guān)質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的培訓(xùn);

5、能滿足經(jīng)常國(guó)/內(nèi)外出差的工作需求。

篇2:質(zhì)量體系主管工程師崗位職責(zé)質(zhì)量體系主管工程師職責(zé)任職要求

質(zhì)量體系主管工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、完善公司質(zhì)量管理體系,負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對(duì)體系運(yùn)行情況的監(jiān)控;

2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證與評(píng)審的準(zhǔn)備、協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作,并做好體系維護(hù)工作;

3、負(fù)責(zé)按照管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求結(jié)合公司現(xiàn)狀建立文件化的管理體系;

4、督促和指導(dǎo)公司各部門貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系文件,并檢查其執(zhí)行情況;

5、組織各部門質(zhì)量管理體系培訓(xùn)工作;

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷;空調(diào)制造業(yè)優(yōu)先;經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬學(xué)歷要求;

2、熟悉ISO9000、ISO14001、OHSAS18001、TS16949體系,能獨(dú)立搭建公司級(jí)SOP管理文件的經(jīng)驗(yàn);具備9000體系與零缺陷/**績(jī)效體系的整合能力;

3.熟悉六西格瑪,取得黑帶以上,能夠利用管理工具推動(dòng)全流程質(zhì)量改善;

4、熟練使用質(zhì)量工具,APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP相關(guān)工具;

5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的規(guī)劃、溝通、組織協(xié)調(diào)能力。具有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

篇3:質(zhì)量體系主管崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量體系主管崗位職責(zé)

質(zhì)量體系主管主要職責(zé):

1.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建立、改進(jìn)及維護(hù),確保體系符合cGMP的要求;

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目GMP文件的審核工作,確保文件符合cGMP的要求;

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程人員相關(guān)的GMP培訓(xùn)工作得到實(shí)施;

4.與數(shù)據(jù)可靠性負(fù)責(zé)人一起建立數(shù)據(jù)可靠性管理體系,在項(xiàng)目階段進(jìn)行實(shí)施,確保項(xiàng)目的相關(guān)活動(dòng)符合數(shù)據(jù)可靠性要求;

5.負(fù)責(zé)審核并批準(zhǔn)項(xiàng)目偏差和變更中與質(zhì)量相關(guān)的評(píng)估和措施,包括但不限于:文件變更、設(shè)備設(shè)施及系統(tǒng)的變更和工藝變更;

6.對(duì)批記錄的審核,確保每批已放行產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢驗(yàn)均符合相關(guān)法規(guī)、藥品注冊(cè)要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

7.負(fù)責(zé)偏差、變更、CAPA、內(nèi)審的實(shí)施;

8.組織質(zhì)量趨勢(shì)分析,管理更新質(zhì)量KPI、并指導(dǎo)進(jìn)行相應(yīng)的整改計(jì)劃;

招聘要求:(參考)

1.藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具有5年+外資/合資企業(yè)從事藥品質(zhì)量管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),有新建項(xiàng)目質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.了解中國(guó)、歐盟、美國(guó)和日本GMP的相關(guān)要求;

4.較好的英文聽說讀寫能力。

主要職責(zé):