標準化高級經理崗位職責
碧桂園標準化經理/主管/高級專員碧桂園營銷中心-江中區域(一部)(分支機構)碧桂園營銷中心-江中區域(一部)(分支機構)職責描述:
碧桂園招聘崗位:
標準化專員、高級標準化專員、標準化主管、標準化經理助理、標準化副經理/經理
職位要求:
1.學歷本科及以上(如果有大型房地產經驗學歷可放寬至大專);
2.兩年以上大型房地產經驗,具備銷售管理、策劃及案場管理經驗;
能力要求:
1.擁有較強的邏輯思維分析能力,對房地產有全面了解與掌控,具有全局觀念;
2.做事嚴謹、責任心強、具備良好的溝通力和執行力,能適應出差;
3.形象氣質佳。
工作職責:
1.營銷標準化工作推動者,代表總部評估、指導區域新項目、在售項目營銷標準化推進工作,督促一線管理人員按照標準化要求高效完成營銷基本工作;
2.營銷標準化專業監控者,隸屬于總部直屬團隊,嚴格貫徹營銷中心總經理最新工作指示要求,針對營銷標準化各個階段的工作進行實時監督和反饋,讓大區總、區域總了解新項目標準化工作運作詳情,確保營銷進度符合集團要求;
3.案場服務品質提升的指導者,知道區域內監管項目案場服務提升,定期開展巡檢、培訓及口徑抽檢工作;
4.營銷優秀案例平臺的搭建者,通過收集一線優秀案例及失敗案例,匯編至標準化天書,實現優秀項目快速標準化復制,失敗案例警示提醒功能,以提升營銷工作的整體管理能效。
5.總部最新工作要求傳播者,傳播總部最新管理方向,工作指引呈一線,監督并反饋一線落地執行情況,另不定期抽檢總部各職能業務線發布的要求,監督一線落地執行。
發展方向:
1.作為區域/項目營銷管理人員助手角色快速進入碧桂園營銷全流程學習平臺;
2.在區域管理及一線營銷的歷練中提升自我管理與專業能力;
3.獲知最新的營銷精神及優秀營銷案例,快速提升營銷四維及理念;
4.未來職業發展定位,區域/項目營銷負責人的儲備力量。
任職要求:
篇2:項目部經理安全質量標準化崗位責任制
1、認真加強自我學習,提高政治思想覺悟,帶頭執行黨的路線、方針、政策,加強班子的團結,加強職工群眾的團結。
2、負責全隊職工思想政治和安全教育工作,配合施工隊隊長搞好安全質量標準化工作。
3、協助隊長按期召開安全質量標準化活動學習會和政治學習會,傳達貫徹上級安全質量標準化方針政策和礦有關安全質量標準化會議精神以及安全質量標準化文件、指示精神。
4、協助隊長參加上級安全質量標準化大檢查活動,深入井下解決安全質量標準化生產中存在的問題,支持和配合隊長、班長搞好安全質量標準化工作,并努力完成各項安全質量標準化任務。
5、負責本隊的安全質量標準化宣傳教育工作,及時掌握職工的思想動態,做好思想教育,不斷提高職工的思想素質和覺悟,提高安全質量標準化意識。
6、對開拓各種機械設備要熟練掌握,熟練操作,提高解決工作中的重大疑難問題的能力,對開拓安全質量標準化標準、評定級辦法要熟練掌握,確保安全質量標準誤差錯。
篇3:標準化經理崗位職責
標準化經理碧桂園營銷中心-山東區域(分支機構)碧桂園營銷中心-山東區域(分支機構)任職要求:
1.市場營銷、房地產、經濟學、廣告學、新聞等相關專業本科及以上學歷;
2.5年以上大型房地產經驗,具備銷售管理、策劃及案場管理經驗;
3.擁有較強的邏輯思維分析能力,對房地產有全面了解與掌控,具有全局觀念,執行力強;