首頁 > 制度大全 > 集團公司前臺崗位職責任職要求

集團公司前臺崗位職責任職要求

2024-07-27 閱讀 3568

集團公司前臺崗位職責

崗位職責描述:

1.負責前臺電話的接聽和轉接;

2.負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見;

3.負責員工申領日常辦公用品的采購、記錄、發放、管理及流程優化;

4.管理固定資產的清點及登記工作;

5.負責日常辦公設備的維修、維護等工作(電腦、打印機、傳真機、復印機、掃描儀等);

6.監督清潔人員的保潔工作,督促改善公司辦公環境;

7.做好快遞、郵寄的登記月結;

8.協助部門負責人完成其他日常行政工作。

任職要求:

1.中專及以上學歷,專業不限;

2.160cm以上,形象氣質佳,溝通表達能力強,普通話流利;

3.具備良好的行政事務能力,工作有條理性、計劃性,踏實、細心、辦事沉穩細致,盡職盡責;

4.熟練使用現代化辦公設備和辦公軟件;

5.具有良好的敬業精神和團隊合作精神,能吃苦耐勞。

篇2:投資公司行政前臺職責

財富管理公司行政前臺職責

1、根據公司規章制度履行日常行政職責,熟悉行政工作流程。

2、負責公司檔案整理、文件起草、考勤、來電接聽、訪客接待等事務。

3、公司相關證件手續、員工請假、保險、合同等人事手續的辦理。

4、負責辦公用品物資管理,進行辦公用品的采購,發放和管理以及設備維護登記。

5、對接外部公共關系,協助管理部門工作并協調內部員工關系。

6、負責公司會議召開安排事項的傳達通知以及會議記錄。

7、協助主管組織各項活動的策劃。

8、聽從領導安排,完成上級領導交辦的臨時工作。

篇3:酒店前臺收銀領班崗位職責

酒店前臺收銀領班的崗位職責

1、加強該班收款員上、下班時間簽到、簽退情況;

2、檢查收款員儀容儀表及崗位衛生,東西堆放有無紊亂現象;

3、提供最好的服務做到微笑、主動、熱情、耐心、周到。提高服務效率盡量減少客人投訴;

4、加強對屬下員工培訓,提供最優的服務技能做到規范、熟練、準確、微細、自然。

5、加強對商務客戶的溝通聯系,廣交朋友,把前臺收銀變成穩定和擴大客源的陣地;

6、檢查早班追收情況,督促收款員做好VIP團的結算工作;

7、每月打印應收表數份,留底一份,其余交財務總監;

8、協助酒店應收人員處理應收款;

9、管理和督導酒店日常的兌換外幣業務,發現問題及時向財務總監匯報;

10、認真復核每天的營業報表(包括對支票、牌價、現金、取存款等復核);

11、不定期檢查出納員的尾箱庫存,確保錢帳相符;

12、嚴密監控,防止下屬盜用客人信用卡密碼及多收客人帳款。