汽車生產經理崗位職責任職要求
汽車生產經理崗位職責
崗位職責:
1、負責落實企業各項生產安全制度,開展經常性安全檢查,控制關鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發生;
2、組織實施生產計劃,保質保量完成生產任務;貫徹執行公司的成本控制目標,不斷降低生產成本;
3、根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制并報公司批準培訓員工帶好隊伍,積極深入了解員工的思想動態,采取合理的措施確保車間的穩定;
4、擬定車間管理制度,經公司批準后在車間推廣實施,按照公司制度和車間管理制度對,車間員工進行有效管理;
5、領導車間做好5S管理,創造良好的工作環境,以身作則,提高員工的素養;6、統計分析車間每日的生產情況,尋求改善,提高生產效率,統計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施
任職要求:
1、大專以上學歷
2、具備IE基礎知識,熟悉作業改善、動作優化、流程改善、具有推到改善能力;
3、具備精益生產思維、掌握精益生產相關知識,執行力強;
4、3年以上工作經驗,具備優秀的表達能力、溝通能力、領導能力,能夠承受較強的工作壓力;
5?僅限汽車線生產和生產管理經歷者僅限汽車線生產和生產管理經歷者崗位職責:
1、負責落實企業各項生產安全制度,開展經常性安全檢查,控制關鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發生;
2、組織實施生產計劃,保質保量完成生產任務;貫徹執行公司的成本控制目標,不斷降低生產成本;
3、根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制并報公司批準培訓員工帶好隊伍,積極深入了解員工的思想動態,采取合理的措施確保車間的穩定;
4、擬定車間管理制度,經公司批準后在車間推廣實施,按照公司制度和車間管理制度對,車間員工進行有效管理;
5、領導車間做好5S管理,創造良好的工作環境,以身作則,提高員工的素養;6、統計分析車間每日的生產情況,尋求改善,提高生產效率,統計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施
任職要求:
1、大專以上學歷
2、具備IE基礎知識,熟悉作業改善、動作優化、流程改善、具有推到改善能力;
3、具備精益生產思維、掌握精益生產相關知識,執行力強;
4、3年以上工作經驗,具備優秀的表達能力、溝通能力、領導能力,能夠承受較強的工作壓力;
5?僅限汽車線生產和生產管理經歷者
汽車生產經理崗位
篇2:項目生產經理崗位職責
項目生產經理中聯建設集團股份有限公司中聯建設集團股份有限公司,中聯崗位職責:
1、主持項目生產工作,實現公司下達的進度、質量、安全、成本的各項目標;
2、組織編制項目管理施工進度計劃,人員需用計劃、材料進場計劃,按照施工計劃統籌項目部日常生產工作;
3、參與施工組織設計和重大施工方案的編制,嚴格監督執行。
4、負責與本工程相關單位及人員的溝通協調,靈活處理好各方面的關系,處理客戶投訴、現場糾紛等;
5、負責工程各節點過程驗收、工程款跟進,項目結束后結算、回款、保修等工作;
6、積極調動人、機、料等生產資源,確保項目生產正常進行。
任職要求:
1、大專及以上學歷,建筑、土木工程等專業,有多個大型建筑工程項目第一、第二負責人管理經驗;
2、熟悉施工行業相關規范、法規及驗收標淮,熟識項目從報建至竣工各階段流程程序;
3、對施工過程中各工序、環節控制重點明確,管理思路清晰,成本控制意識強;
4、有一級、二級建造師資格證、中級以上職稱證者優先。
篇3:制造生產經理崗位職責制造生產經理職責任職要求
制造生產經理崗位職責
制造生產經理1、組織建立和完善生產指揮系統,根據生產調度編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成。2、根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好生產線的組織協調分配工作。
3、根據生產需求,編制物資求采購供應計劃,并認真實施,及時聯系解決生產缺口物資。
4、負責生產中的技術和質量保證工作,發現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報副總經理。
5、負責生產勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施;
6、做好文明生產和安全生產工作,加強勞動保護,對部門員工的安全和健者康負直接責任;
7、按照公司質量管理體系要求,確保部門運作的規范化和科學化,保證管理和產品的質量;
8、負責所屬員工的管理、教育、培訓工作;
9、滿足公司供應需要,按質、按量、按時完成公司下達的生產任務。1、組織建立和完善生產指揮系統,根據生產調度編制生產計劃,檢查生產工作,確保生產任務的完成。2、根據生產運行計劃,掌握生產進度,搞好生產線的組織協調分配工作。
3、根據生產需求,編制物資求采購供應計劃,并認真實施,及時聯系解決生產缺口物資。
4、負責生產中的技術和質量保證工作,發現問題及時組織解決和處理,重大問題直接報副總經理。
5、負責生產勞動定額、消耗定額、勞動紀律的制定和實施;
6、做好文明生產和安全生產工作,加強勞動保護,對部門員工的安全和健者康負直接責任;
7、按照公司質量管理體系要求,確保部門運作的規范化和科學化,保證管理和產品的質量;
8、負責所屬員工的管理、教育、培訓工作;
9、滿足公司供應需要,按質、按量、按時完成公司下達的生產任務。