品牌包裝設計師崗位職責任職要求
品牌包裝設計師崗位職責
職責描述:
1.具備豐富的想象力和創造力,對新鮮事物充滿好奇,興趣廣泛;
2.設計理念活躍,靈感豐富,能敏銳地洞察吸收新的表現元素;
3.對印刷、包裝工藝有一定經驗和敏銳的感知力,并能結合設計趨勢,做到突破和創新;
4.能和團隊成員及其他部門同事緊密合作,在產品開發過程中積極解決問題;
5.語言及文字表達能力好,溝通協調能力強;
6.2-3年以上包裝設計從業經驗。
任職要求:
1.負責產品包裝設計,按照產品規劃和產品定位設計出有競爭力的產品包裝。
2.負責產品推廣主視覺及終端生動化延展設計,按照推廣需求設計出吸引眼球的推廣物料。
3.精通各類包裝形式,材質和工藝,能對包裝實物的呈現效果有很好的把控。
品牌包裝設計師崗位
篇2:包裝設計師崗位工作職責
1、品牌概念和創意,明確產品功能與用途,設計產品外觀;
2、負責產品包裝,外觀設計與制作溝通,基本平面設計。
3、完成所負責系列的設計提案、圖稿設計、系列產品的結構、產品組合及產品風格的制作;
4、控制供應商的打樣到成品的過程,根據時間節點控制打樣周期;
5、定期進行市場調查,通過各種渠道收集設計素材。
篇3:包裝設計師工作崗位職責
不同產品的設計師,其崗位職責也有所不同。以下是一則包裝設計師崗位職責范本,僅供各位參考,希望各位從中了解這一崗位的崗位責任制,更好地履行工作職責。
主持完成成品及半成品的包裝結構設計,與供應商協調,對包裝結構進行打樣和完成包裝試驗;
制作包裝結構文件(產品包裝方式文件、產品堆放文件、包裝結構文件、材料BOM等相關文件)并及時更新文件及相關數據資料;
收集客戶對包裝結構相關的抱怨信息,并進行處理和改進;
組織各類包裝改進項目,如對包裝材料、包裝工藝的改進等;
參與采購(制度職責大全采購)進行的包裝改進和項目(供應商的技術質量認證,提供包裝信息等);
為公司其他部門提供對包裝和設計的支持;
收集包裝類的信息,跟蹤競爭者包裝的動態。