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管理科長崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 5830

管理科長崗位職責

職責描述:

1、根據安全制度要求,做好安全監督、檢查、考核;

2、根據部門工作要求,擬定安全會議、安全檢查、事故處罰等通知、通報;

3、對檢查發現問題要求各單位制定整改計劃及措施,并監督落實整改;

4、特殊工種證件辦理、特種設備安全管理;

5、按要求組織員工安全培訓及組織安全考試。

任職要求:

1、5年及以上大型制造企業安全管理科長級及以上管理經驗;

2、安全管理相關專業,獲取國家注冊安全工程師證。

管理科長崗位

篇2:安全科副科長安全生產職責

(1)、認真完成各項安全工作任務,執行各項安全規章制度,開展宣傳教育,督促檢查“三不進站”“五不出站”制度,糾正違章行為并作好檢查記錄。

(2)、經常深入現場督查,整改一切不安全隱患,定期對車站安全情況進行全面檢查,消除事故隱患。

(3)、搞好安全基礎管理工作,做好各種安全原始記錄、駕駛員個人安全檔案及相關資料工作;及時、準確、全面地填報各類安全報表。

(4)、發生事故,必須及時趕赴現場,按事故處理程序,做好事故處理具體工作。同時維護“三不進站”“五不出站”制度的正常運行。

(5)、認真做好客運中心站重要人口流動點的消毒工作,保障旅客的身體健康,減少病毒在旅客中的傳播。

篇3:安全科長安全生產職責

(1)、安全生產第三責任人,負責落實建立車站安全生產、消防、治安保衛等工作制度及安全工作基礎臺帳。

(2)、負責與參營單位及參營車輛簽定進站應班協議,明確雙方各自的安全責任。

(3)、組織檢查車站各職能部門安全生產工作情況及安全消防設施、設備的維修管理,保證其性能良好有效。同時定期召開安全生例會,總結經驗、教訓,及時整改隱患,確保安全生產。

(4)、做好職工上崗前安全技術培訓和考核,組織各崗位職工定期培訓和安全學習,不斷促進職工熟練掌握安全生產技能,增強安全意識。

(5)、組織開展安全宣傳,表彰先進班組、個人,處罰違章行為,協助交警、運政部門處理站內一般事故。

(6)、組織實施春運、安全月、安全周及汛期等重大安全活動。